1樓:匿名使用者
協助領導做好協調工作,需要做到兩點:
1、決策問題上,一切以領導的指示為準
2、具體執行上,要全力而為
怎樣協助領導做好協調工作
2樓:
如果改革是正確的,我回積極引導告訴他們改制帶來的效益和他們的受益情況,多和他們溝通了解他們的需求把合理的建議告訴領導儘可能的去滿足他們.將心比心
作為祕書,如何協助領導做好協調工作?
3樓:匿名使用者
溝通是很重要的.有的時候我們也需要站在別人的角度想想, 也許每個人都會有難處,只要大家心靈上即時的溝通,我想一切的問題都能解決,沒有思想上的情緒,工作也就會積極.效率肯定會提高的.
4樓:匿名使用者
如果改革是正確的,我回積極引導告訴他們改制帶來的效益和他們的受益情況,多和他們溝通了解他們的需求把合理的建議告訴領導儘可能的去滿足他們.將心比心
5樓:匿名使用者
基本上不可能了,設身處地的為他們想想,如果自己現在這種情況下,最需要的是什麼 啊 ?儘量讓他們感覺自己現在在這個位置很重要,慢慢習慣就好了
如果公司男領導工作上各種關照你。又請你吃飯什麼的，是喜歡吧
這個公司領導很渣，你都感覺到他的心思不正了，你還要繼續與他虛以委蛇下去嗎？你現在只是他眼裡的獵物，你不擔心時間長了會成為他的盤中餐？獵物在遇到危險的時候，第一反應就是遠遁。假如按你說的去應對，到最終可以肯定這段求職生涯會成為你一生永遠的痛。因為你的模稜兩可，不是在拒絕他，而是在暗示他什麼。建議儘量不...
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得罪了領導怎麼辦，工作中，得罪了領導該怎麼辦
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