1樓:帳號已登出
不錯,建議全國推廣,之前月經之所以叫例假不就是因為有假嗎 而且能不能先不要預設被歧視的狀態啊,不應該是想辦法讓這個正常化常態化嗎,大家都覺得理森漏所應當那這個假就是理所應當啊。
關於「痛經假」的問題討論已久,有人表示自然舉雙手贊成,簡直是女性的福音:」痛經假穗鍵真的好需要啊,每月都是吃止疼藥熬過去的,根本沒法好好上班!」他們認為,這是社會的進步,是在保猜春巧護女性的權益,應該全國推廣。
落實「痛經假」的最關鍵一點,就是社會的思想觀念要改變。城市修再多漂亮的高樓大廈,有再多的名牌商店網紅餐廳,高鐵開得再快又怎樣?有時候真正的文明和強大並不是體現在這些表面上的東西,而是體現在整個社會的思想觀念是否足夠自由、平等、公正、法治上。
不要把女性的「痛經假」當作乙個男女對立的性別問題來看待,就像男人也會生病一樣,痛經只是一部分女生每月必須經歷的那兩天,這並不意味著「痛經假」就是女性「搞特殊」,需要被女**恩戴德的一種施捨。
月經是正常的生理現象,絕大多數女性並沒有因為痛經就在職場上失去其熠熠的光芒。當女性員工在職場上能夠得到更多的尊重與認可,「痛經假」才能作為一種對於文明的保護而被社會自發地進行落實。
總而言之,先彆著急為「痛經假」的明確而歡呼。當其真正落到實處,為痛經女性帶去緩解疼痛的甘霖時,方才是我們為其搖旗吶喊歡欣鼓舞之時。
痛經假是怎麼規定的啊?
2樓:魅力時光倒流
2012年4月18日,***第200次常務會議通過的《女職工勞動保護特別規定》的附錄中明確——女職工在經期禁忌從事冷水作業、低溫作業、高處作肆嫌業等多項勞動作業範圍。
按照目前畝兄的規定,我國只有北京、上海、陝西、山西、安徽、浙江、湖北、江蘇、江西、山東、甘肅、湖南、四川等在內的10餘個省份已經明確了女性勞動者的這一權益。那麼,在裂耐手這些省份中是怎麼明確痛經假的呢?
北京:1天痛經假。
根據《北京市實施的若干規定》的規定,女職工患痛經,不能堅持正常工作、生產的,經醫務部門證明,可以在經期休息一天,算作勞動時間。
3樓:帳號已登出
痛經假當然不應該全國推廣,這都是一些女權主義,搞出來的奇葩事情。女權已經到了無處不存在的地步。各種各樣針對女性的特殊假期層出不窮。
一方面女權們要求自己享受各方面的權利和待遇,另一方面要又要求自己在工作學習中享受與男性完全平等的地位。這是不合理的,因為任何人的權利都是要靠自己的努力去爭取的,女性既要佔便宜,還要享受權利,這不是互相矛盾的事情嗎?
如果全國都推廣「痛經假」,雖然很多灶虧穗真痛經嚴重的女員工會因此獲益,但是也難免會出現一些渾水摸魚、並不是真痛經或者輕微痛經卻拿痛經為理由請假的人,這些人的數量該不會少。只要這種人多了,用人單位就會認為大多數因為痛經而申請休假的人都是在編造理由請假。因而在空滲僱傭女員工時會更加謹慎和有偏見。
因此不應該全國推廣這個痛經假,而是應該號召和提倡企業人性化管理,多一些人文關懷。另外,不用再去動什麼痛經假的心思了,先把現有的雙休和法定節假日落實了,就已經很不錯了,現在很多公司的雙隱卜休日和法定假日都不一定得到保障,更有益於減少女性職場不公平待遇。
痛經給假合理嗎?
4樓:帳號已登出
一、痛經假,值得提倡。
痛經假,值得提倡。如果女性在特殊的時期,能夠給予一定的假期,對於女性的生活,是有著很大的幫助。而且對於用人雹握單位,如果想要提高工作質量,對於女性的身體,要格外的重視。
女性提倡痛運肆戚經假,往往會塑造更好的社會觀念。
二、女性的身體,值得被保護。
女性的身體,值得被保護。其實女性就應該被這個社會溫柔對待,真正痛經的女性來說,是沒有任何的心思和體力去工作。對於這樣的後果,往往都是需要女性自己去接受的。
本身女性的體力就不如男性,如果需要好的狀態,就需要保護好自己的身體。
三、痛經的女性,其實需要煎熬。
痛經的女性,其實需要煎熬。本身這樣的辛苦,只有女生能夠體驗到,也能夠諒解。但是在工作的時候,如果女性在工作當中因為這樣的事情而導致失誤,其實是非常的正常。
所以,痛經的女性,一定要懂得如何照顧自己的身體。
痛經假,往往就是體諒女生是不容易。本旁陵身女性痛經的時候,就猶如正常人肚子痛一樣。肚子痛肯定是相當的難受,所以,對於痛經的女性來說,若是在這個期間還需要工作,是需要很大的毅力去支撐的。
所以,體諒女人的不容易,其實就是尊重女性。能夠給予女性痛經假,就是給予女性的一種福利。
痛經假是怎樣規定的
5樓:剛剛
下面為您解答這個問題。首先來說應該去全國推廣痛經假。推廣女性痛經假是因為有的女性痛經特別嚴重,甚至每次都不能夠正常的工作或者學習生活,等到一兩天左右疼痛才會消失。
據新聞報道遼寧女職工勞動保護辦法明年施行,用人單位與女職工在訂立書面勞動聘用合同時,不得與女職工約定限制結婚、生育等內容;經醫療機構或者婦幼保健機構確診患有重度痛經或者經量過多的,給予1至2日的適當休息。
近日,為了加強對女職工的勞動保護,減少和解決女職工在勞動中因生理特點造成的特殊困難,保障其安全和健康,《遼寧省女職工慶啟勞動保護辦法》正式對外發布,自2021年3月1日起施行。
痛經假國家規定是怎樣的:截至目前,包括北京、上海、陝西、山西、安徽、浙江、湖北、江蘇、江西、山東、甘肅、湖南、四川等10多個省份,已經在本旅碰地區女職工勞動譽鎮如保護措施的規定中明確規定了這項權利,並提出女職工在一定條件下可以休「痛經假」,最長時間可以是兩到三天。希望全國能儘快施行。
希望我的能夠幫到有需要的朋友。
多地明確給女職工放痛經假,你們那裡執行得如何?
而現在很多省份可以申請痛經帶薪休假這種方針,是特別好的,因為這對女性來說是福音!終於不用每次痛經都要忍受這種痛去上班!大家都知道,如果女性痛經進行高強度工作對身體傷害是很大的。女生痛經起來真的超級難受,坐著疼站著疼躺著也疼,全身哪哪都不舒服,這樣的身體狀況來上班,工作效率大打折扣,還惹得上司不開心。...
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