1樓：
原則繳領取養金所領取養金能低基本養金（低於所低工資標準）承擔能力建議繼續繳納單位工作能停。
2樓：匿名使用者
五險一金是國家規定公司必須繳納的，單位沒有責任不做，你可以先跟單位協商，無果後找當地勞動仲裁機構或諮詢12333.
女員工到了50歲，社保未繳納滿15年，公司還要繼續給她上社保嗎？一定要繳到55歲嗎？為什麼
3樓：奧媛
根據《社會保險法》，《關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知》勞社部發20號規定：公司不需要繼續為她上社保。
具體分析：不需要繳到55歲。只要滿足15年就可以了。
拓展資料：
具體內容：
1、員工入職時公司就開始為其參加社會保險，不存在幫員工補繳的問題。
2、公司不是慈善機構，沒有義務幫其買夠，加上公司繳費部分費用高；就算公司福利好，體貼員工，也考慮到乙個工傷的問題。
3、可以是瞭解一下該員工有沒有視同繳費的情況。98年6月前參保的滿10就可以辦理退休了。
4、就算女工人達到50歲的退休年齡，但是要考慮到乙個戶籍問題。
根據《關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知》勞社部發規定：城鎮戶籍女工人50歲可以辦理退休，農村戶籍女工人若未滿15年，可申請退保，終止養老保險關係。
也可以重新就業繼續參加養老保險，直到繳費滿15年或達到55週歲，再申報養老待遇。
5、各地的社保政策不一樣，可以去了解一下一次性躉交政策，或許可以一次性繳費至滿15年。
4樓：科學工作者
公司無需繼續給員工繳納社保費用，因職工到達退休年齡，勞動合同自然終止，不再是單位的職工，應該辦理退休，單位不承擔到達法定退休年齡之後的員工社會保險費用。繳費不足十五年的，需要自己補繳之後，才可以辦理退休。
社會保險**是指為了保障參保物件能夠享受社會保險待遇，抵禦勞動風險，按照國家相關法律、法規規定，由繳費單位和繳費個人分別按繳費基數的一定比例繳納以及通過其他合法方式籌集的一種專項資金。
1)由參保人按其工資收入(無法確定工資收入的按職工平均工資)的一定百分比繳納的保險費；
2)由參保人所在單位按本單位職工工資總額的一定百分比繳納的保險費；
3)**對社會保險**的財政補貼；
4)社會保險**的銀行利息或投資回報及社會捐贈等。
社會保險**主要包含五大類，分別是：基本養老保險**、基本醫療保險**、工傷保險**、失業保險**和生育保險**。各項社會保險**按照社會保險險種分別建賬，分賬核算，執行國家統一的會計制度。
社會保險**應專款專用，不允許任何組織和個人以任何形式侵佔或者挪用。
5樓：網友
職工到達退休年齡，勞動合同自然終止，應該辦理退休，不再是單位的職工，單位不承擔到達法定年齡之後的社會保險費用。繳費不足十五年的，需要自己補繳之後，才可以辦理退休，
6樓：邵愛仙
公司有義務幫我繼續交滿15年為止嗎？
女職工年滿五十週歲,社保未買滿十五年,但還在公司任職,工廠會繼續給購買社保嗎
7樓：種花家的小公尺兔
只要在公司繼續任職，公司就應該繼續給交社保，直到滿足職工基本養老保險享受條件。 各地的社保繳費基數與當地的平均工資資料相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。
每年確定一次，且確定以後，一年內不再變動，社保基數申報和調整的時間，一般是在7月。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。
男職工60歲；從事管理和科研工作的女幹部55歲，女職工50歲。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，職工達到法定退休年齡且個人繳費滿15年的，基礎養老金月標準為省（自治區、直轄市）或市（地）上年度職工月平均工資的20%。
個人賬戶養老金由個人賬戶**支付，月發放標準根據本人賬戶儲存額除以120。個人賬戶**用完後，由社會統籌**支付。
8樓：紅色的鬥牛士
會繼續為職工購買社保。
根據《中華人民共和國社會保險法》第十六條：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照***規定享受相應的養老保險待遇。
根據《社會保險費申報繳納管理規定》第十一條：職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳。用人單位依法履行代扣代繳義務時，任何單位或者個人不得干預或者拒絕。
用人單位未按時足額代繳的，社會保險經辦機構應當責令其限期繳納，並自欠繳之日起按日加收的滯納金。
根據《社會保險費申報繳納管理規定》第十四條：用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知職工本人。用人單位應當每年向本單位職工代表大會通報或者在本單位住所的顯著位置公佈本單位全年社會保險費繳納情況，接受職工監督。
根據《社會保險費申報繳納管理規定》第十五條：社會保險經辦機構應當及時、完整、準確地記錄用人單位及其職工的繳費情況，並將繳費情況定期告知用人單位和職工。用人單位和職工有權按照《社會保險個人權益記錄管理辦法》等規定查詢繳費情況。
9樓：李
如果是職工身份， 到50歲滿就不能買社保了。 如果社保不滿15年，可以申請到社保局直接交，按月繳納。
10樓：網友
自己沒條件交社保，老闆買到五十不給買了。工廠拆遷了，不繼續交社保，員工有賠償嗎。
11樓：幸運猴寶寶
只要還沒到退休年齡工廠都要給員工買社保的。
12樓：網友
可是才買了八年多，廠裡也身份證五十了就不買也不讓上班
50歲還花老年人的養老金是不是啃老
這肯定是啃老。都謹迅已經歲了，還在吃爸爸媽媽的養老金，這就是新時期的啃老。最近這幾年疫情原因，有些年局晌拿輕人沒地方去打工，沒有收入，這時候想起了父母有養老金，父母能每月領取退休金，這樣他就開始花父母的錢。父母已經多歲了，就指著這點退休金過日子，兒女們暫時發生了困難，還得管。父母這一輩都是省吃儉用的...
今年年齡人繳納養老金50歲退休繳費13年
根據你說的情況,到50歲可以一次 請養老金。退休時只要交齊15年養老保險金,就完全可以享受正常的退休。可以的,但醫保單獨也不能保了,生病咋辦 個人交的養老保險,到50歲未滿15年,往前補交15年,50歲可以退休嗎?個人交的養老保險,到50歲未滿15年,往前補交15年,50歲是可以退休的,到了退休的年...
養老金已經交滿了15年，現年50歲，什麼時候可以辦理退休手續呢？
根據我國現行退休政策，達到法定退休年齡即男滿週歲 女滿週歲 女工人年滿週歲，養老保險繳費年限累計滿年及以上的人員，可以按規定辦理正常退休手續領取養老金。您已繳納養老保險費年，符合繳納養老保險年限規定，但離男性退休年齡還差年，歲可以正常辦理退休手續按月領取養老金。那有些什麼需要注意的事項呢？即使您從現...