1樓：老務老
事業編的工資待遇參照行政編的工資待遇，因為行政編制屬於公務員，所以又稱參公待遇！
事業編和行政編的區別
2樓：王民商事普法
1、身份不相同。
一般而言，國家公務員都是行政編制。享受國家的各種法定待遇。事業編是事業單位編制的簡稱，一般都是事業單位，一般醫院、學校、一些政廳就是典型的事業單位。
無論是行政編還是事業編都是需要考試進入。
2、級別不相同。
在行政編制就是國家公務員，是有級別的。而事業編制，名義上是國家幹部，實際上還是工人身份，評定的是職稱。
3、退休後待遇不相同。
公務員不用交養老金，所以退休後差別還是比較大的，如果是你是事業單位的，那你每個月發的工資中，會扣除養老金。而公務員不用扣。
4、機構性質不相同。
事業單位一般是國家設定的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於**機構，與公務員是不同的。一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助。事業單位不屬於**機構，一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助，分為全額撥款事業單位(信訪局)、差額撥款事業單位(交通局)，還有一種是自主事業單位(醫院)，是沒螞國家不撥款的事業單位。
事業編制可分為全額編制、差額事業編制和自籌自支事業編制三種，全額事業編又叫全額全額財政撥款事業編制，滲舉參照公務員管理，基本待遇與公務員一致，多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法只能的事業單位，如城管、學校、農技站等。差額事業編制，由財政進行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫院和部分景點等。自籌自支事業編制，實際上與企業差不多，待遇和經營狀況息息相關，多為一些服務型事業單位，如賓館、培訓中心、設計室等。
法律依據
中華人民共和國公務員法》
第十五條 公務員享有下列權利：
一）獲得履行職責渣喊激應當具有的工作條件；
二）如襪非因法定事由、非枯缺埋經法定程式，不被免職、降職、辭退或者處分；
三）獲得工資報酬，享受福利、保險待遇；
四）參加培訓；
五）對機關工作和領導人員提出批評和建議；
六）提出申訴和控告；
七）申請辭職；
八）法律規定的其他權利。
第三章 職務、職級與級別。
第十六條 國家實行公務扮前員職位分類制度。
公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。根據本法，對於具有職位特殊性，需要單獨管理的，可以增設其他職位類別。各職位類別的適用範圍由國家另行規定。
事業編和公務員有什麼區別，事業編和公務員有什麼區別啊 詳細點
回答您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦 1 工作性質方面，公務員從事的主要是國家行政事務性工作 事業單位人員從事的主要是社會公益性工作，或者說是非營利性的工作。2 工資收入方面，公務員的工資收入是按照 國家公務員管理條例 的規定發放，並根據國家財政狀況進行調資 事業單位人員的工...
公務員與事業編有什麼不同，事業編和公務員有什麼區別啊 詳細點
1.公務員是國家 部門的工作人員，而事業單位是從事教育 科技 文化 衛生等活動的社會服務組織。簡單的說，公務員就是在 部門裡有編制的工作人員，事業單位的就好比如醫院，學校，科技館等裡面有編制的工作人員。2.公務員福利待遇毋庸置疑是很好的，而事業單位的話要看你是什麼要看什麼型別的事業單位了，你比如說菸...
事業編遴選考試機會多嗎，事業編可以參加遴選嗎
有關事業的，可能機會都不多，總而言之即使有幾乎也是千軍萬馬過獨木橋。事業編可以參加遴選嗎 如果是一般事業編的話就不能參加遴選，如果是符合遴選所要求的條件就可以參加遴選。第一，事業編有兩種。一種是一般事業編，包括教師 醫生及部分行政事業編，另一種屬於參公事業編，它屬於 的行政事業編，但是其管理是參照 ...