1樓：賈寶驊
【法律分析】：大約剩下3600元。五險扣除：。
用人單位及職工繳納社會保險費標準：職工比例：養老保險：
8%、失業保險：基本醫療+生育保險：2%；共計。
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
以上，僅為當前資訊結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關資訊，同專業人士進行詳細溝通。
2樓：網友
首先需要確定五險一金的繳費基數，並不一定按你工資作為繳費基數，然後社保個人承擔繳費基數的，公積金個人承擔繳費基數的10%，可以算一下還剩多少錢。
去掉五險一金到手4000,實際工資多少
3樓：冬姐與茶
5440元。去掉五險一金。
到手4000元，實際工資是5440元，4000元的工資單位按照36%比例繳納五險一金，應繳納1440元，所以實際工資是5440元。
五險一金包括養老保險。
醫哪森療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
及住房公積金。職工個人埋帆繳存的住房公積金和職工所在單位為職工繳存的住房公積金彎緩雹，屬於職工個人所有。
工資扣除五險一金還剩多少
4樓：梁澤勇
工資不同扣除的也不同，以每月3500元為例。如果是以實際收入投保繳費，3500元繳費總額就是約：1050元，個人負擔約350元。
公積金如果按規定10%繳納，總額就是350元，單位、個人各50%，個人負擔：175元。
350+175=525元，3500-525=2975，這就是餘額。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經碧蠢濟社會發展水平相適應。
中華人民共和國社會保險法》第四條 中華人民念譁共和國境仔慧行內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險諮詢等相關服務。 個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
扣五險一金剩多少
5樓：楊麗芬
五險一金當中的養老保險是單位交單位20%，個人交8%，而醫療保險是單位交8%，個人交2%，失業保險是單位交2%，個人交1%，至於工傷保險和生育保險則完全由單位繳納，所以不用從工資里扣除這兩個險種的費用。
養老保險和失業保險有繳費基數，是按上一年度職工月平均工資來的。至於失業保險，單位是按當月職工工資總額的2％來繳納的，而個人是按本人月工資的1%來繳納的。
還有住房公積金，是看公司的繳費基數和繳費比例，其中單位和個人的繳費比例是一致的，主要在5%到12%之間。
所以如果你所在單位的住房公積金繳費比例是5%，養老保險和醫療保險，以及住房公積金的繳費基數都是5000的話。那麼養老保險要交：5000×8%=400元，醫療保險要交：
5000×2%=100元，失業保險要交：5000×1%=50元，住房公積金要交：5000×5%=250元，因此工資5000扣完五險一金剩餘：
5000－400－100－50－250=4200元。
法律依據：《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第三十五條 企業依照***有關主管部門或者省級人民**規定的範圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金，准予扣除。
財政部國家稅務總局關於補充養老保險費補充醫療保險費有關企業所得稅政策問題的通知》規定：自2008年1月1日起，企業根據國家有關政策規定，為在本企業任職或者受僱的全體員工支付的補充養老保險費、補充醫療保險費，分別在不超過職工工資總額5%標準內的部分，在計算應納稅所得額時准予扣除；超過的部分，不予扣除。
中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第二十五條 按照國家規定，單位為個人繳付和個人繳付的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、住房公積金，從納稅義務人的應納稅所得額中扣除。
扣除五險一金後的工資是多少？
6樓：惠企百科
在不考慮五險一金因素的情況下，乙個月扣個稅400元，稅前工資是8275元。
起徵點確定為每月5000元。新個稅法規定：居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除後的餘額，為應納稅所得額。
減稅向中低收入傾斜。新個稅法規定，歷經此次修法，個稅的部分稅率級距進一步優化調整，擴大%三檔低稅率的級距，縮小25%稅率的級距%三檔較高稅率級距不變。
7樓：帳號已登出
扣除五險一金，你的工資越高，扣的越多，如7000扣的五險一辯襲金，大概是要扣除1200多，每年的五險一金住房公積金都在不斷的**的，你繳納一百塊錢，公司繳納一攜判兄百塊錢給衝賀你。
單位五險一金交多少錢月，單位五險一金交多少錢一個月
五險 就是社保，因此，五險一個月要交多少錢其實就是社保月繳費標準，下面是社保月繳費標準計算公式 單位社保月繳費金額 職工社保月繳費金額 單位社保月繳費金額 單位社保繳費基數 社保比例 職工社保月繳費金額 職工社保繳費基數 社保比例 舉例 杭州2018年社保基數上下限 3054.95元 15274.7...
3500工資交完五險一金還剩多少錢
工資還有2975元。如果是以你實際收入投保繳費 3500元繳費總額就是約 1050元，個人負擔約350元。公積金 如果按規定10 繳納，總額就是350元，單位 個人各50 個人負擔 175元。餘額 3500 175 350 2975 五險一金 1 五險一金是指的社保和住房公積金。都是按照工資的比例進...
五險一金，買夠15年後，月能領多少錢
一般也就是1800塊錢。五險包括 養老保險 個人交納8 單位交納22 醫療保險 個人交納2 單位交納10 失業保險 個人交納1 單位交納2 工傷保險 生育保險 只由用人單位交納，個人無需繳納。一金包括 住房公積金 個人和單位按相同比例交納，比例為5一12 由用人單位確定。養老金計算要使用你累計繳納養...