1樓：網友
用人單位為30天，工傷職工及其近親屬和工會為1年。
根據《工傷保險條例》第十七條規定，職工因為工作原因發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門（人社局）提出工傷認定申請。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區人社局提出工傷認定申請。
有下列情形之一的，被延誤的時間不計算在工傷認定申請時限內。
一、受不可抗力影響的；
二、職工由於被國家機關依法採取強制措施等人身自由受到限制不能申請工傷認定的；
三、申請人正式提交了工傷認定申請，但因社會保險機構未登記或者材料遺失等原因造成申請超時限的；
四、當事人就確認勞動關係申請勞動仲裁或提起民事訴訟的；
五、其他符合法律法規規定的情形。
2樓：wcg選擇
發生工傷事故起三十天以內為工傷申請有效期。
3樓：之國去
您好，我是諮詢的合作律師，已經收到您的問題了，目前諮詢的人比較多，請稍等片刻，正在幫您解決問題。
根據《工傷保險條例》第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
1年內。
工傷多久申報有效
4樓：賈寶驊
【法律分析】：1、發生工傷後30天內，單位必須申報；
2、單位不申報的，職工個人可在發生工傷一年內自己進行申報。
【法律依據】：《工傷保險條例》
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。
工傷職工**非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用，符合規定的，從工傷保險**支付。
第三十四條 工傷職工已經評定傷殘等級並經勞動能力鑑定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險**按月支付生活護理費。
生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的%或者30%。
以上，僅為當前資訊結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關資訊，同專業人士進行詳細溝通。
5樓：宗輝
工傷申報時限是一年。社會保險行政部門應該從受理申請之日起，60天裡作出工傷認定決定。申請認定事實清楚、權利義務明確的工傷認定，應該在15天裡作出工傷認定。+
工傷保險條例》 第二十條。
社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。
社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關係的，應當迴避。
如何申報工傷認定
算工傷工傷發生後30天內，由用人單位到勞動局工傷科申請工傷認定如果用人單位不申請 受傷人可以在一年內去勞動局工傷科申請 跨年則不行 申請前最好準備好當時目擊證人的證詞 這5種情況，應認定為工傷 算工傷，如果公司不配合申請工傷，你可以自行申請工傷認定，在工傷認定後再申請傷殘鑑定 以上鑑定均在你們單位所...
工傷還在治療期可以申報工傷鑑定嗎
只要病情相對穩定，就可以向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，工傷保險條例 第二十一條 職工發生工傷，經 傷情相對穩定後存在殘疾 影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。第二十三條 勞動能力鑑定由用人單位 工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的...
工傷一年內能報嗎，工傷申報有時間限制嗎
工傷一年內可以去申請工傷認定的，按現行規定，發生工傷後，用人單位應在30日內申請工傷認定，如果用人單位未申請工傷認定的，勞動者可以在受傷之日起一年內申請工傷認定的，法律依據如下 工傷保險條例 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷 鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被...