1樓：匿名使用者
遇到這種情況來說不委屈那是假的，自但我還是要冷靜思想，謹慎應對。
首先最最重要的是不要讓委屈的情緒影響到自己本職工作，還是要立足於本職工作，踏踏實實做好本職工作，在下來的工作中也做到三個心。
尊重之心。我要繼續尊重領導，尊重領導的決策，尊重領導的辦理風格，尊重領導的講話，捍衛領導的權威。同時也要尊重同事，團結同事，理解同事，努力做到以禮待人，多關心同事，幫助同事。
溝通之心。要多通過請示、彙報，向領導彙報思想工作，業務工作情況，增加與領導之間的溝通，及時消除誤會，多給領導分憂。 多和同事交流，增進同事間的感情，努力提高合作效率，形成合力，促進工作。
學習之心。要多向領導討經問道，在領導不忙的時候，我要爭取時間去找領導求教，讓領導指出我工作中的不足，提出存在問題。孟子曰：
聞過則喜，聞過則改。善學者，假人之長補其短。領導是在單位中最能讓我們進步的人，我要直接批評指正，爭取改進方式方法，儘快取得進步。
同時也要虛心向同時求教，特別是向老同志學習經驗，努力提高自己的業務水平，做好傳幫帶。
2樓：不想累死街頭
同事以為就是同事以為啊！
同等級別！他還能怎麼著了你？
莫擔心！
如果你是一個膽小的人，完全可以先向領導打他的小報告！
如果膽子夠大的話！完全可以不鳥他！
3樓：匿名使用者
繼續說下去，什麼老闆王巴蛋啊，小人啊，只管說，等老闆聽到了以後假裝沒發現繼續說，以前哪個老闆真要命，現在這個老闆好多了！
玩笑而已，話不能這樣說，但是道理是一樣的，面試題怎麼答還要根據現場情況隨機應變
4樓：匿名使用者
你只跟我說了領導的壞話，我跟領導說了的話，你直接就會像現在一樣懷疑是我說的，我有那麼笨麼？我要是要害你，就不會做的那麼明顯了。是你說的時候讓領導聽到了啦。
別不開心了，以後領導給你使壞，我們一起承擔！
5樓：匿名使用者
那就是你說的
有什麼了不起，活得瀟灑點
6樓：匿名使用者
這真的挺難的
我想對領導以平常心面對，時間長了領導就會知道的
而對同事就慢慢告訴他直到他想起為止
7樓：匿名使用者
以平常心面對，時間長了領導就會知道的
8樓：匿名使用者
那有什麼，清者自清，說清楚，說明白，沒什麼的
9樓：匿名使用者
如果同事和你講領導的壞話，你該怎麼辦？你是選擇離開，還是傾聽？告訴你最佳答案。
面試測試題 同事背後說領導壞話 領導以為是你也參與了 同事以為是你告的密 這時你回怎麼辦
10樓：匿名使用者
解決的方法是，對著領導當面說壞話；當著眾人告密。
別人問為什麼，告之：你們無端懷疑，又沒證據，我實在不忍看著你們被痛苦折磨。
11樓：沒事笑著玩
沉默隨後不斷的有意無意讓領導聽見你在背後說他好話
12樓：嗨蟲
沉默，越解釋，越亂。
面試題。同事在你背後向領導說你壞話，你該怎麼辦？
13樓：匿名使用者
首先要分清情款：1、你同事說的事情的確是實際情款嗎？2、你同事是在放大問題嗎？
3、你同事是在無中生有嗎？ 不論是哪種情款，我們都應該先做個自我反思（任何時候定期的自我反思都是有必要的）。對於第一種情款，如果同事說的是事實，那你應該感謝這位同事，我們要借這個機會自我檢查，不斷的修正自我；對於第二種情款，你同事在放大問題，我們也應做個自我反思和檢查，或許我們本身存在的問題並不那麼大，但是既然是存在問題了，我們都有必要自我完善，並且多注意自己的處人處事方式；要是第三種情款，你同事是在無中生有的話，那你一定要提防你這位同事，他一定是那種唯恐天下不亂的小人型別，平時要注意不要得罪於他，儘量不要與他有什麼利益糾葛。
培養自己的責任心，保持認真工作的態度，身正不怕影子斜，相信你的領導的智慧，相信領導一定會理智的處理好你同事在你背後說壞話的這件事。
14樓：匿名使用者
裝做不知道，有錯就改無錯就當他放屁
面試題,同事在領導面前說你壞話?你怎麼辦?
15樓：楓葉今秋紅
清者自清，正者自正，並不需要主動的到領導面前去辯解，而是應該坦然自若的一如既往地幹好本職工作，不被這種外界的因素干擾和分心。同時，要相信一個睿智的、有水平的領導是不會輕易地聽信這種讒言的。
16樓：
瞭解究竟是說了你什麼壞話，
然後在上司
面前表現出那壞話相反的一面。
比如說：
同事說回你偷懶，答
那你就在上司面前勤快一點。
那他的話就不攻自破了。
千萬不能在上司面前反說同事的壞話，
那樣上司是最反感的。
也不要在上司面前解釋什麼，
上司只會看行動。
而且上司對同事的話也會有分寸的，
所以不用太擔心。
17樓：職場新萌圈
領導在開會的時候，突然有同事說你壞話，應該怎麼辦？
求助：公務員面試題「你在說領導的壞話,正好被他聽到了，你怎麼辦」
18樓：
直接說,看看這個領導多壞,我們的領導就不這樣. 赫赫 . ..
說正題.在市面的時候問這個題, 估計得真誠的道歉了.
19樓：孺子
道歉也來不及了啊~！！他都已經聽到了啊~~
20樓：閒逛的魚
首先誠懇的道歉，實在不行就最好辭職。
面試題：你正在背後和同事說領導的壞話,忽然發現領導就站在你背後,此時,你怎麼辦?
21樓：匿名使用者
這件事情不會發生，因為我不會在背後說其他同事或領導的壞話的。
22樓：匿名使用者
以後注意點，最好別說了
23樓：鵝鵝鵝嗯咳咳
誠心的向老闆說對不起
愛在背後說別人壞話的同事容易當領導嗎領導是不是都喜歡這樣的人
愛在別人後面說壞話的人我覺得是不容易當領導，這樣的人從品格來說是不好的，更不用考慮用來管理了，有句話不是說上樑不正下樑歪 喜歡在別人背後說壞話的人，其實大家都不是很喜歡，但是他能不能夠當領導？還要看他的能力，還有他的手腕呢，並不是說領導都喜歡這樣的人，其實誰也不喜歡這樣的人，只是它正好合適吧！物以類...
領導背後跟別的同事說有關你私人方面的壞話怎麼回事
一就是是你這個領導有問題也不是一個好領導。領導沒一個風範還和員工說私下私人的壞話。二是我們反省我自己有沒有真的在莫一方面真的犯了非常的錯誤。但是我還是覺得你這樣的領導不行。一就是是你這個領導有問題也不是一個好領導。領導沒一個風範還和員工說私下私人的壞話。二是我們反省我自己有沒有真的在莫一方面真的犯了...
喝多了罵了領導被同事聽到了會去告我麼？
會的，人心難測，就算你同事當時沒有告密，以後也會說出去的，所以，你應該通過此事吸取教訓，說什麼話都要三思而後行，因為不會說話的人真的很容易得罪人，而且喝醉酒不是藉口，很多人只是用喝醉來掩飾自己的過錯，其實喝醉了的人更會激發內心的慾望，平時不會做的事都敢做了。1 對領導畢恭畢敬，保持尊敬的態度。大大方...