企業在職員工能當本企業的顧問嗎?

2025-05-10 11:45:15 字數 1864 閱讀 2474

1樓:味碎底

企業的職工能成為本企業的法律顧問嗎 企業的法律顧問好像就是企業的職工吧,他是專司企業法律事務工作的專業人員。

2樓:

企業的法律顧問好像就是企業的職工吧,他是專司企業法律事務工作的專業人員。

國企允許有顧問嗎

3樓:

摘要。您好!我是職場達人捏沙成石!二十多年職場工作經驗,很高興為您解答!

國企允許有顧問!比如法律顧問。

國有及國有控股企業將全面實行企業法律顧問制度,其中大型企業應設定企業總法律顧問。

***國有資產監督管理委員會近日公佈的《國有企業法律顧問管理辦法》中的此項規定,旨在建立健全國有企業法律風險防範機制,加強企業國有資產的監督管理。

所謂企業法律顧問,是指取得企業法律顧問執業資格,由企業聘任,專門從事企業法律事務工作的企業內部專業人員。企業總法律顧問,是指具有企業法律顧問執業資格,由企業聘任,全面負責企業法律事務工作的高階管理人員。

該《辦法》還規定,企業總法律顧問的任職實行備案制度。所出資企業按照企業負責人任免程式將所選聘的企業總法律顧問報送國有資產監督管理機構備案;所出資企業的子企業將所選聘的企業總法律顧問報送所出資企業備案。

國企允許有顧問嗎。

您好!我是職場達人捏沙成石!二十多年職場工作經驗,很高興為您解答!

國企允許有顧問!比如法律顧問。

國有及國有控股企業將全面實行企業法律顧問制度,其中大型企業應設定企業總法律顧問。

***國有資產監督管理委員會近日公佈的《國有企業法律顧問管理辦法》中的此項規定,旨在建立健全國有企業法律風險防範機制,加強企業國有資產的監督管理。

所謂企業法律顧問,是指取得企業法律顧問執業資格,由企業聘任,專門從事企業法律事務工作的企業內部專業人員。企業總法律顧問,是指具有企業法律顧問執業資格,由企業聘任,全面負責企業法律事務工作的高階管理人員。

該《辦法》還規定,企業總法律顧問的任職實行備案制度。所出資企業按照企業負責人任免程式將所選聘的企業總法律顧問報送國有資產監督管理機構備案;所出資企業的子企業將所選聘的企業總法律顧問報送所出資企業備案。

國企允許有顧問嗎

4樓:

一般人員沒有限制。公務員法對特殊人員有規定第一百零二條 公務員辭去公職或者退休的碧悶,原系領導成員的公務員在離職三年內,其他公枝仿務員在離職兩年內,不得到與原工作業務直接相關的企業或者其他營利性組織任職,不得從事與原工作業務直接相關的營利猛慧纖性活動。公務員辭去公職或者退休後有違反前款規定行為的,由其原所在機關的同級公務員主管部門責令限期改正;逾期不改正的,由縣級以上工商行政管理部門沒收該人員從業期間的違法所得,責令接收單位將該人員予以清退,並根據情節輕重,對接收單位處以被處罰人員違法所得一倍以上五倍以下的罰款。

公司顧問能否管理所屬公司工作

5樓:

摘要。1、企業顧問不是公司的正式成員,不能直接過問和干預公司的領導工作,但是,因為公司顧問一般都有專門的知識,所以聘請他們作顧問,可以加強公司領導,改進公司經營,提高公司管理水平,保護公司合法權益,增加公司的發展機會。2、企業顧問一般應由董事會或總經理聘任。

3、公司聘任的顧問主要有總顧問、管理顧問、技術顧問、財務顧問和法律顧問等。

企業顧問要定期或不定期地對公司的全部活動或某一方面的活動進租擾行調查研究,提出相應的建設弊辯旦性意見。

1、企業顧問不是公司的正式成員,不能直接過問和干預公司的領導工作,但是,因為公司顧問一般都有專門的知識,所以銀虧冊聘請他們作顧問,可以加強公司領導,改進公司經營,鋒巨集提高公司管理水平,保護公司合法權益,增加公司的發展機會。2、企業顧問一般應由董事會或總經理聘任。3、公司聘任的顧問主要有總顧問、管理顧問、技術顧問、財務顧問和法律顧空信問等。

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