早晨七點鐘上班,九點鐘發現遲到了,跟老闆去說?

2025-04-27 05:05:05 字數 5679 閱讀 9816

1樓:清河大俠

不用專門去跟老闆說。

如果你們上早運班有打卡,你的打卡記錄肯定會告訴老闆你遲到了。

如果你遲到的時候,正好讓老闆看見你,就給他道個歉,說明遲到的原因。

如果沒有打卡,你遲到的時候老闆也不在,不用專門跟他去說。下班時你應該稍納如晚些走,把遲到的時間補回來。

正常的公司,上下班時間應該是比較彈性的。老闆在意的是業務和成果,不會在意員工陸茄樑上班早一秒或者晚一秒,除非是早例會。

2樓:開心快樂啊

早上7:00上班,但是你9點的時候才發現遲襲螞悶到了,可能老闆去說也不行了,你就等著把這個月的獎金扣了就行了,然拍彎後去和老闆說你也說不清楚,畢竟老闆他也不能為了你把這樣的事情改了,肯定是你明天起的物段時候早起一點,千萬不要再遲到了。

3樓:刷哩哈

應該的。也就是說發現自己棗兆上班遲到了之後,公升漏主動去找老闆請求凳笑租處罰,但是切記不能說遲到的任何理由,只表示下次一定不會再遲到了就可以了。這樣會給老闆留下好的印象。

4樓:網友

早亂畢上7:00上班,9:00發現遲到了,跟老闆去說。如彎陪賣果遲到了必須跟老闆說的,因為你上班兒必須得埋逗有工作制度的。

5樓:帳號已登出

遲到了就應該按公司制度接受處罰,就算跟老闆去說也沒用,因為制度就是老闆定的。

6樓:索渺

看起來你也是個馬大哈,早晨要求7:00上班,9:00上班發現了遲到給老闆說有什麼用呢畢穗型?

公司的作息時間以前的規定好的,那你沒主手猜意可以想象,你的工作也是挺馬虎的,跟誰說也族肆沒有用就按遲到處理了。

7樓:萬爾佛

早晨七點鐘上班,九點鐘發現遲到了,跟老闆鬧伍去說,我覺得液猜或老闆會非常生氣,因為遲到了兩個小時才發現你應該是對工作兆伍特別不負責任的。

8樓:滕望雅

早晨七點鐘上班,九點鐘發現遲檔告到了,連老闆就說嗎返廳?如果你上班遲到的話,你跟那個女的。管理人行世明家說就可以不用直接去找老闆的,因為老闆是不管這些事情的。

9樓:雲長天雨

我覺得如果你上班,你出現了遲到的情況,那也沒襪態粗告鎮有辦法,閉兄如果你是有一項重要的工作,然後遲到了,你必須要向老闆或者去解釋。

10樓:小花朵嗯

早上7:00上班,9:00發現遲到了,跟老闆去說。這個你不要去跟老闆說。誰心裡都會明白。

11樓:成琴韻

早晨吃譽彎告神早晨七點鐘上班兒九點鐘發呃線遲到了跟老闆說去說我因為老闆不會早晨7:00上班,9:00發線,遲到了,跟慶友悶老闆說去說我,因為老闆不會原諒你。

七點鐘上班你不來九點鐘才來說的。

12樓:網友

不知道你上班的地方和你住的地方離漏侍敬得有返慎多遠呢,你早上7:00去上班,9:00的時候你才發談芹現遲到了就有點離譜了,上班時間就要花兩個小時,如果真的有那麼遠的話,那麼你可以提前一些去上班,這樣就不會遲到了。

13樓:校友靈

你早上7:00上班,9點發現遲到了跟老闆去說,老闆一定得說你為什麼來的這麼遲晚。

14樓:網友

一點鐘上春胡跡班,九點鐘發現做槐遲到了,跟老闆拒收扒並,我覺得如果早晨七點鐘上班,九點鐘發現遲到了,你還是跟老闆說一聲比較好。

15樓:雨暮欲雨遲

早晨七點鐘上班,九點鐘發現遲到了,跟老闆去說,我覺得如果老闆沒發現就別說了,發現了再說吧。

16樓:dy弱水

遲到了就是遲到了,按照規章制度執行就行了,跟老闆說了就不算遲到了嗎。

17樓:帳號已登出

因為一些特殊原因,那特殊的環境因素導致的,可以找乙個合理的理由來解釋清楚,但通常領導不一定能接受。

18樓:網友

你上班的路途有那麼遙遠嗎?7:00上班9:00就遲到了呀,是不是路上出現乎拍了什麼御歲狀況?你應該提前跟老闆請假。歲拆羨。

19樓:仲夏十三

orton7點上班 。邊頌雀發現遲到了 老班去說 ,我剛醒嗎 早上7點上班 ,耐用型長 ,,野褲早9點開到公司 ,老路上遇見遇見幫助純帆的人 ,我也來晚了。

20樓:不可欺人心聽

早上七點鐘上班九點鐘發現遲到了跟老闆說去如果老闆不見你的話你沒有必要去說跟他說吧。

21樓:盆栽植物養護

早扒肢上七點鐘上班,九點鐘發現春旦世遲遲飢到了,跟老闆去說呢,這個樣子肯定要說一下的,說一下情況的介紹下當時的情況,這樣子比較好的解釋一下。

22樓:帳號已登出

你上班遲到了是你不對,違反了公司的制度,你應該先跟領導鬥滑閉說明你空裂遲到原因,然後保證下次不要遲到。..上班遲到可以跟領導道歉讓梁說明自己遲到的原。

老闆之前說上班十點鐘到晚上七點鐘,乙個小時吃飯?

23樓:玥來玥妙

首先,你需要跟老闆溝通,明確工作時間和休息時間的規定。如果老闆之前說過上班十點鐘到晚上七點鐘燃旦,乙個小時吃飯,那麼這個時間應該是包含了吃飯時間的。如果老闆現在頌冊要求你早上十點鐘上到晚上七點鐘,還要乙個小時吃飯皮櫻擾,那麼這個時間應該是包含了吃飯時間的,你不需要再多上乙個小時。

如果你覺得老闆的要求不合理,可以跟他溝通,說明你的想法和困惑,看看能否達成乙個雙方都能接受的工作時間安排。如果你覺得老闆的要求違反了法律法規,可以諮詢相關部門或律師,保護自己的合法權益。

總之,溝通是解決問題的關鍵。明確工作時間和休息時間的規定,保護自己的合法權益,同時也要尊重公司的規定和老闆的管理。

24樓:妤漫凡

是的,因為一天工作8小時,從10點到晚上七點有9個小時,除去上班的8小時吃飯時間就是乙個小時。

公司早上9點上班,同事天天差不多10點才來,主管都天天比她早,但從不說什麼,為什麼?

25樓:王新榮

公司早上9點上班,你的同事天天差不多都10點才來,主管來的都比他早,但是笑悉侍從來不說什麼,而你們晚了一分鐘主管就說你們。

這肯定是有原因的,你可以問碰吵一下這個同事,也可以問一下你的主管或者問一下身邊的人,大概就有可能這個同事晚上加班走的比較晚吧,但沒有落下的工作或陸李者工作做的不錯,總之是有原因的。

26樓:棍殳刀客

公司早上9點上班,同事天天差不多10點才來,主管都天天比她早,也可能是這個人每天晚上都加班,走得比大家都晚;也或許是她的工作能力比較強,能夠在超額完成自己的工作任歲返務,也或者是領導交代她做其他工作,這些都是有可能的。凡事不能單一的看一面,而要看別人的乎叢飢工作能力,以及工作的結果。如果你也能表現出超強的能力,或是每天堅持鄭悶加班,相信你來遲到領導也不會罵。

27樓:虎踞江南

這個一方面可能是因為她的「個人業績」十分突出,所以連主管也不敢得罪她……現在很多私營企業、公司,但凡個人業績做得好的,連他們的上級領導都不敢得罪,生怕趕走「韓信」,逼馬「跳槽」。所以久而久之肆數,這些人也就養成了習慣,迅賣說來就來,想走就走~

另一種情況是,你的這個(天天遲到的)同事跟公司的老闆關係非同一般(比如他們是親戚、朋友等等),所以儘管她每天都遲到,主管也不聞不問、視而不見~

再者,還有一種情況就是你們主管有什麼(個畝雹逗人的)把柄落到了你那位同事的手裡,所以她才敢這麼「放肆」(天天都遲到)~

總之,萬事有因才有果。但那都是別人的事,你只用幹好自己分內的工作就好~

28樓:擒拿小楊

職場如戰場,之所以出現這樣的情況,可能這個女同事的背景不一般,後臺很硬,要不然她也不可能會這麼拽,人家有她拽的資本,有時候,在職場上,更要看到一些事情本質更深層次東西。

這個同事是有背景的同事,所以主隱肢管都不敢去管她,之所以她可以灶和世每棚世天十點才去。這是受到了某些領導的默許的。

29樓:三分投藍

這還用問嗎,一是她有靠山。二是業務過硬,譁做工作出效率。就是來亂激衡半天也能幹完全天的事。這就鉛飢是人家遲到的資本。

30樓:匿名使用者

應該是你們公司大老闆的親戚之類,不過這樣的公司註定走臘晌不長遠,管理混改虧亂,用輪殲鋒人為親,不是用人唯能。

31樓:網友

這種情況也是時有發生的,有兩種可能性。

第一種就是你們主管和這個同事有什麼特殊的私人關係,滑脊森所以他才一直維護她,對她有種特殊待遇,對你們則很苛刻。

第二種就是這個同事有很硬的後臺關係野首,雖然你們不知道,信畝但是主管心裡很清楚,知道她是他得罪不起的人,那麼主管當然從來都不會說她了。

32樓:雙魚陳晨

這很明顯啊,主管和你同事的關係非同一般,如果他們兩個都是女的,說明他們像閨蜜一樣,如果主管是男的至少是喜歡你同事或者他們拆遲已經發展為男女朋友關係型冊才會這樣,但是我認為你主管的和你同事的做法是不妥當的,不管關係如何,在工作中該是什麼樣就是什麼樣,一定要遵守公司的規章制度。你同事應該支援他的工作,不要用這樣的特權,早晚對你主管的卜御巨集影響會非常不好,所以你也不用管他們任由事態發展,總之這結果不會好。

33樓:我與龍王比寶

等你當了主管以消配雹後就明白為什麼了,人脈關係就是這樣拿帆的。有一些人看起來不起眼,其實他們的能量很大,賣褲也許他們就有通天的本事,主管在他們的眼裡也是小菜一碟,主管不管他自然是有不管的道理,說不定你說的這個同事在公司的高層關係深厚,主管得罪不起。

34樓:印含桃

主管這是用以身作則的方式教育告戒同事應遵守規章制度,從面子上尊重遲到的同事,給他自己改錯的機會,如果同事是個自尊自愛之人一定會感到愧疚,從而改正錯誤,這樣既能促歷扮使其主動改正錯誤又能讓其心存感激,便於以後融洽相處,對工作有與私交有利無害。如果真接責罰效果會適得其反,甚至產生怨恨或更加消極怠差爛卜工,走到主虛穗管的對立面。

35樓:滾滾黃河水

公司九點上班,同時天天差不多宴巖十點才來,但是主管從來不說什麼,一種情況是,這個同輪雀事負責的工作很有能力,單位離不開,還有一種情況就是領導的親屬,第三種情況就是複雜的外部工作,不需要及時打卡晌桐御。

36樓:網友

公司早上9點上班,同事天天差不多10點才來,而主管都陵飢天天都比她早,這說明主管以身作則給大家樹立榜樣,至於不說行汪租那個同事,有可能是有原因的,或許那個同事晚下班檔兆呢。我認為你只要做好自己,自覺遵守公司規章制度就好,不用去管別人的閒事。

37樓:鳳德待

內部關係吧,或者是親屬關係,或者是。他的上司慎襪關係肯定是有特大圓殊的關係,這個你就不要攀比了,你就幹好你的工作,你不要去攀比那些,你不知道他後面的扁擔究竟有多粗,所以這個誰你不要去他,你就把自滾孝塌己工作幹好就行了。

38樓:杞琴韻

也許他們私地下關係好或是有什麼特殊原因不能按時到崗但背地裡給主管送好處了,或者這個同事在上面有靠山權勢,也打過招呼了,為此主管不敢得罪她,還想巴結上級領導有利逗巨集公升迀為已私慾才不講原則放任不管的。而對你們又是橘指唯另一圓培幅嘴臉和做法!

39樓:網友

公司早上9點上班,同事天天差不多10點才來,主管都天天比她基肢早,但從不說什麼,這灶源應該是同事的後臺較硬,主管沒辦法,只能什麼也不說,也可能隱鋒態同事的實力很強,公司還離不開他。

九點鐘之後可以吃水果嗎

可以的。只要不睡前吃就行。水果是指多汁且大多數有甜味可直接生吃的植物果實,滾裂拍不但含有豐富的營養且能夠幫助消化。水果是對部分可以食用的植物果實和種子的統稱。水果有降血壓 減緩衰老 保養 明目 抗癌 降低膽固醇補充維生素等保健作用。蔬菜水果含有大量的膳食纖維,適宜的膳食纖維攝入量,能幫助腸胃蠕動,促...

2019 農曆正月初二下午六點至七點鐘出生的女性一生運程怎樣

八字較好,人長的漂亮,有能力,適合做管理,婚姻不好。2016年工作不順,財運差,婚姻不好。晚年運勢較好,一九九一年農曆七月初二傍晚6點到七點女算命 命主姓名 某人。出生公曆 1991年8月11日18時37分 北京時間 星期日。出生農曆 辛未年 七月 初二日 酉時。梟 才 日元 梟 坤造 辛 丙 癸 ...

我每天早晨6點鐘起床,8點半上班,但是每天早上6點到10點都迷迷糊糊的,狀態特別不好

早上起床的時候不要磨承,該起床了就翻身起來,顯得乾脆點 另外人從睡眠當中醒來,大腦在一定時間內是處於睡眠狀態的,如果你已經不是單身的話,可以起來了和你的另一半聊聊天,這樣可以激發你的大腦開始思維,慢慢的復甦,精神也就好起來了。排除掉晚上熬夜的情況,多半你的情況是因為你的大腦是因為你在起床後一段時間內...