1樓：網友
領導的話，如果你堅定的認為有一說一有二說二，那你就二到家了。
職場中，很多人工作兢兢業業，隨叫隨到，對領導也是言聽計從，但卻還是得不到信任，自然也沒受到提拔。
這其中，可能就是你沒有讀懂領導的潛臺詞，在領導心中，不僅需要老黃牛，更需要精靈鬼。
1 這事，咱們商量商量。
如果領導有一天把你找去，對你說咱商量商量。
別衝動，千萬別以為領導拿你當親兄弟，自家人了。
這句話不代表你已經跟領導平起平坐。而是領導已經想好了，讓你去幹。
言外之意，這件事情我早已心頃毀裡有數，你按我說的辦好就是了。
至於商量，只是留個階梯罷了。
領導自有高明之處，有自己的行事準則。儘量不要用自己的單項思維去考慮，要知道，你與領導的差距，可能不在行動力，不在判斷力，而就在思維上。
比較正確的是：好的領導，我覺得您說的這個事考慮的很周全，我沒有意見，一定落實好。
凡事不看表面，停一停，想一想，也許就能有新的答案。
2你的潛力還是不錯圓乎神的。
如果領導在你完成了某項工作時跟你說了這句話。
你不要心裡暗喜，那可能不代表領導真的覺得你有潛力。也許是覺得你的工作沒有達到他想象中的程度。
又或者領導先前對你期望很高，希望這次的工作能讓你脫穎而出，但你雖然也完成了工作，但不如領導想象中的精彩。
你可以說：謝謝領導的提示，我一定會正視自己的問題，爭取橘虧下次做的更好。
然後在以後的工作中，注重在能表現自己的環節多出彩兒，讓領導儘可能的看到在這次談話過後你的變化。
有時候，領導的表揚不一定是好事，也許大罵你一頓更能讓你進步。
還有，不要覺得自己的工作領導看不到，在領導不在的場合就心不在焉。領導為啥是領導，必有高明之處。
他不看你，不代表看不到。
2樓：網友
應該說謝謝領導的重視，會更加努力改進自己的不足。
3樓：匿名使用者
直接發個謝謝老闆的表情過去。
當領導對你說謝謝時 應該如何回應
4樓：我的驕傲
對於不同的環境下，面對領導所說的「謝謝」，有不同的應對方法與側重點。如果你的合情合理，說不定還能幫助你快速獲得領導對你的認可。
那麼，對於工作中，領導對你說「謝謝」，高情商的人是這樣做的。他們一般採取以下三個方式。
一、這是我應該做的。
以這種方式 領導施謝謝的人，其背後所隱藏的意思就是，這本來就是我職責範圍內的事情，我已以根據工作的具體內容，完成了你佈置的工作。
因為領導在工作場合他所擔負的就是對乙個企業部門的發展。「這是我應該做的。」說明作為下屬的你明白了他的意圖，正確領悟到工作真實、準確性。
這樣的，不僅可以給讓領導放心，而且還能夠讓領導明白你的身從是自己人。從而為你得到領導的認可又推動了距離。
二、不客氣，有什麼直接找我。
這樣的環境，一般主要出現在領導佈置工作時，他對這項工作沒有什麼瞭解，只是因為相信你。
那麼，你這樣的不僅能加深領導對你的肯定，也表明了自己對待工作的態度，對領導的尊重與關注。這樣就為自己帶來更多的機會，為領導關注自己鋪一條後路。
當然，這樣的情況一般發生在你有足夠的能力並能圓滿地解決領導交給你有任務。
三、微笑待之。
如果自己實在不知道如何應對，可以使用微笑來化解一些尷尬。社會上不是流傳著這樣一句話，「伸手不打笑臉」。
卡耐基曾經說過："笑是人類的特權。」笑容是自信的標誌，也是禮貌的象徵。 不管在什麼場合，筆都是勇往人心靈的鑰匙。笑是應對職場一切問題的語言。
職場是乙個競爭的戰場，每個人都為了能展示自己的才能而費盡心思，當你學會用交流溝通來化解職場問題，展示自己才能時，你就為自己今後職場的順利發展，找下了堅實的基礎。
領導對我說「謝謝」，該如何回應？
5樓：泰然又恬適的福音
（1）常規性禮貌回覆。完成一般性任務後，領導習慣性說「謝謝」，員工也文明禮貌地回覆「應該的」就夠了。事情本來就是芝麻小事，大家互相客套一下就可以了。
（2）拔高回覆的層次。公開場合「褒獎式」說謝謝，領導就是要肯定先進，樹立標杆。作為下屬，就要理解領導的良苦用心，不要簡單地回覆「不客氣」。
而是要回復「我應該感謝領導給我這次機會」，或者是表態式回應：「謝謝領導鼓勵，我以後再接再厲」。如果你的直接上司也在場，乾脆拔高到團隊精神層次來回復：「更應該感謝我們團隊」。
（3）昇華回覆的境界。下屬送完小禮物後，領導簡單答謝。作為下屬，首先要轉移「送禮」的意圖，把它提公升到較高的精神境界，既讓領導欣然接受，也讓領導高看你一眼。
領導的栽培之恩，無以回報，我精心挑選了這個小小禮物，只想代表我感恩之情的心意，以後繼續好好幹。」把這件小禮物，就上公升到「懂得感恩」+「忠誠表態」的層次。
（4）領情並表態。明知道自己辦事不力，領導還說「謝謝」，這個口氣中透著不滿。作為下屬，千萬別傻乎乎地說「不客氣」或「應該的」。
你連領導的心思都猜不透，還能跟他混嗎？你老老實實地，「感謝領導的寬容，下次我一定做好。」既聽懂了領導的真實意圖，還進行了道歉和表態。
6樓：翼飛
如果是工作上的事情，你可以答覆：這個自己應該做的。
如果是私事，你可以答覆：領導您太客氣了，以後有事就找我，我都有時間。
怎麼跟領導說謝謝？
7樓：善於發現生活美
可以從以下幾個不同方面進行回覆：
1、在辦公室，給領握配導遞送檔案，領導說「收到，謝謝」。其實這時候可以說，「這是我應該做的」「不前世客氣，那您先忙吧，有什麼問題您再找我」等。這一，有給領導一些依賴感，認為你很有責任心。
2、在辦公室，給領導遞送剛寫好的講話材料等，領導說「收到，謝謝」慧皮肢。可以與上條相同，也可以這麼說：「我的見識可能不夠，請您再費心把關一下。
如果有什麼問題，馬上通知我，我會進一步按要求做修改」。這句話，從內心裡就會給領導帶來一種安全感。
認為你很負責任。
3、如果在辦公室外面，給領導遞送一些資料、東西，領導說「謝謝」。這時可以說，「能幫助到您是我的榮幸，我還能幫得上其他忙嗎？」。表達出做事誠懇，有熱情的態度。
怎麼跟領導說謝謝呢？
8樓：電子科技小能手
領導說謝謝怎麼高情商有：衫念橋
1、習慣性的客套話。我們簡單回覆應該的，有事您再吩咐就ok了。
2、單獨交流或猛中，領導對你說謝謝，代表一種肯定的含義。可以：感謝領導的肯定。代表你已經領情了。
3、公開場合說感謝，肯定你的工作成績，引導其他員工向你學習。你可以說：感謝領導的鼓勵。
4、幫領導辦理私事後，領導對你說謝謝。可以這麼：領導，你太客氣了高頃，舉手之勞。以後，有什麼事情，儘管吩咐我。
5、單獨相處的場合裡，領導說謝謝，可以這樣：我做得還不夠完善。謝謝領導的寬容，我回去再進行完善。
怎麼和領導說調崗的事情，想調換崗位怎麼跟領導說？
把你來公司的情況跟領導彙報一下，具體現在崗位i怎樣 問什麼要換崗 說明合理原因 只要理由充分相信一位好的領導會同意的 付費內容限時免費檢視 回答跟領導委婉談調崗的技巧 要本著誠摯的態度去申請 要有合適的理由提出申請 要在適當時間與領導申請 語氣一定要平和不可急躁 要在單位與領導單獨交流。1.要本著誠...
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新娘跟妝是乙個概括性的說法，不僅是對新娘跟妝，還要負責其他重要人的補妝，所以新娘跟妝是一項比較難完成的任務，因為這不僅考驗跟妝師的化妝能力還挑戰著跟妝師的耐心隨機應變能力，因此在這上面的花銷很大。而現在的婚慶公司也會做好新娘跟妝 明細表。新娘跟妝是為了讓新娘在結婚的這一天一直保持著乙個優雅美麗的形象...
手指渦紋命好嗎，可以說的詳細點嗎
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