1樓：網友
<>最先到公司投訴，如不行在仲裁。
最重要的是請求事項一項要填寫清楚。
例如；請求返還(幾月至幾月的)工資差額。
理由寫明因何被扣除及違反勞動法第幾條几項。
證據方面有人證最好，此次有錄音證明或打錢加班考勤物證。
希望能幫到你！！
勞動訴訟需要什麼材料
2樓：洪利
勞動訴訟要交下列材料：起跡渣訴狀；按照被告人數準備的起訴狀副本；勞動仲裁裁決書；原被告的身份證明材料；以及原告依法收集的能證明本人主張的書證、物證等證據材料。
中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第五十條 當事人對本法第四十七條規定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不姿檔悄服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟；期滿不起訴的，裁決書發生法律效力。 《中華人民共和國民事訴訟法》第一百一十九條 起訴必須符合下列條件： （一）原告是與本案有直接利害關係的公民、法人和其他組織； （二）有明確的被告； （三）有具體的訴訟請求和事實、理由； （四）屬於人民法院受理民事訴訟的範圍和受訴人民法院管轄。
中華人民共和國民事訴訟法》第一百二十條 起訴應當向人民法院遞交起訴狀，並按照被告人數提出副本。 書寫起訴狀確有困難的，可以蠢毀口頭起訴，由人民法院記入筆錄，並告知對方當事人。
勞動訴訟書怎麼寫範文
3樓：馬濤
勞動糾紛起訴狀範本。
申訴人：(申訴人如為個人，則此處填寫：姓名，性別，出生年月日，民族，工作單位，法定住址，聯絡位址，**；如為單位則填寫：單位名稱，單位性質，法定代表人，住所，**)
被申訴人：(同上)
請求事項：(此處填寫爭議事項中申訴人的要求，要求應明確、具體，如請求被申請人向申訴人支付2007年9月份工資3000元；請求被申請人向申訴人頌陵支付經濟補償3000元。)
事實與理由：(填寫爭議事項發生的事實經過、爭議內容，支援申訴請求的理由)
此致。區人民法院(一般根據單位所在地確定在哪個區，具體野缺戚可與法院聯絡確定)
申訴人：(此處個人簽名、捺印，單位蓋章)
年 月 日。
法律依據：《違反〈勞動法〉有關勞動合同規定的賠償辦法》第四條 勞動者違反規定或勞動合同的約定解除勞動合同，對用人單位造成損失的，勞動者扮賀應賠償用人單位下列損失：
一）用人單位招收錄用其所支付的費用；
二）用人單位為其支付的培訓費用，雙方另有約定的按約定辦理；
三）對生產、經營和工作造成的直接經濟損失；
四）勞動合同約定的其他賠償費用。
違反〈勞動法〉有關勞動合同規定的賠償辦法》 第五條 勞動者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經濟損失的，按《反不正當競爭法》第二十條的規定支付用人單位賠償費用。
請問《憲法 刑法 民法 訴訟法 經濟法 勞動法 婚姻法》之間的關係。及各種法律的通俗解釋
憲法，是國家的根本 是關於一個國家基本權利義務分配的最高綱領。原則上任何法律都不能與憲法的規定相牴觸。在西方很多國家，憲法具有可訴性，即對違反憲法的情況可以訴訟，但在中國，憲法是個沒有什麼用的法，只起到一個口號作用，不具可訴性，即你不能以一個行為違憲為由提起訴訟。有的國家沒有形式上的憲法，即沒有一個...
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