1樓：匿名使用者
中公教育為您服務。
選調生的崗位一般都是縣直，鄉鎮，街道等地方。具體去**，還要看你報的崗位是什麼。考生可以根據職位表進行選擇。如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
2樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
選調生的崗位一般都是縣直，鄉鎮，街道等地方。具體去**，還要看你報的崗位是什麼。考生可以根據職位表進行選擇。如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
山東選調生好不好？
3樓：匿名使用者
你好我是去年青島選調，經驗不多，僅憑個人認識淺薄一下。現在的國考你應該關注過了，85%的較好崗位需要若干年的基層經驗，而且現在幹部提拔任用的時候也需要先下掛鍛鍊，也就是說，以後從政，基層經驗已經是不可獲取的一部分。如果當選調的話，別的地方什麼情況我不是很清楚，就我們街道來說的話，前5年的選調全部被調到了區裡，在兩或者組織口之類的要害部門工作，可見被上調的還是大多數。
再者，各地市政策不同，原則上滿一定年限之後，可參加省直選調崗位考試，崗位都相當不錯，而且專業不限，不過競爭的全都是精英中的精英，如果你對自己實力有信心，並且在單位別乾的太好或太差導致單位不放你，走考試這條路，誰也攔不住你。當然，如果你確實個人能力出色，在單位乾的風生水起，上級領導絕對會關注你的，加上你的選調身份，很快就上去了，在這裡說一下，跟我一批來的一哥們，剛過半年，已經被調到區委組織部了。再就是你也不用擔心，就像一些「考上公務員的都是有關係的」，「面試過了都是操作的」等等，「被提拔的都是有關係」，當然，有沒有？
有，有一些省部關係的都直接不用參加考試，但是都是少數，再說g也不是傻子，光上去一幫關係戶，沒有真才實學的，那還發不發展了。放平心態，有些東西，雖然有名額，但有一些是我們爭取不來的，拿掉這些，剩下的，公平競爭，就足夠了，這個社會的公平之處就在於對每個人都是不公平的。到了崗位，很多做事做人的道理我還不足以給你指點，多請教些老前輩們是沒有壞處的。
不會唱歌跳舞，吸菸喝酒，察言觀色，對，是有影響，但你一定要分清主次。我個人認為，現在在學生中，一種很普遍的現象就是：拿潛規則當真規則，拿真規則當小兒科。
小勝靠智，大勝靠德，那些都只是一些輔助技能，不要那麼急功近利，耍小聰明，你耍不過領導，老老實實，踏踏實實的人是領導比較喜歡和放心交事的。不否認有一些潛規則的人成了領導，投其所好，保持本色。總之，那些關係戶是少數，那些悲劇哥，也是少數，我們都是大多數的普通人，有這麼廣闊的天地與舞臺justmakeyrchoice。
山東選調生知道團隊。
4樓：新余中公教育
選調生是公務員，並且與通過正常招考被錄用的公務員有不同，選調生」與公務員隨著國家對公務員隊伍實行「逢進必考」的原則，報考「選調生」和公務員成了當前和今後大學生走進黨政機關，實現「學而優則仕」理想的唯一途徑。這兩條道路雖有異曲同工之處，但也有許多差別。 ：
1、選調生沒有一年的見習期，工資直接定科員二級。而招考錄用的公務員，第一年是見習期，只有見習期工資，第二年才定級，定科員二級。 2、選調生當年參加單位的年終考核。
招考錄用的公務員不參加當年考核。二者的區別在於：滿兩個考核年度，上調一級級別工資；滿5年考核年度，上調一級職務工資。
一句話：選調生工資長得總比新錄用的公務員早一年。 3、選調生如果表現良好，第二年定副科級，執行副科級工資；而招考錄用的公務員第二年才是科員二級。
工資差不多少，但是政治意義不同。 4、選調生是省、市、縣委組織部掌握的後備幹部，而招考錄用的公務員，是普通的機關工作人員。 5、新錄用的公務員一般直接在省市機關工作。
選調生一般到基層去，條件艱苦，福利少。 6:是培養管理的措施不同。
選調生到基層工作後，組織部門將通過舉辦培訓班、抽調到上級黨政機關跟班學習，鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養，幫助選調生脫穎而出。 7、你有大志氣，有大理想，有大毅力，就去當選調生。###選調生省市組織部門在優秀畢業生中招考的，派出到地、州、縣區鍛鍊的。
就目前來看：95%以上都成為中層以上幹部，發展前途廣大，舞臺較大。努力吧。
5樓：華圖教育
一、2019年山東三支一扶考試時間安排如下：
報名時間 5月27日9:00-5月31日16:00查詢時間 5月27日11:
00-6月1日16:00初審時間 5月27日11:00-6月1日16:
00報名確認時間 5月27日11:00-6月2日16:00准考證列印時間 6月18日9:
00-6月22日9:30筆試時間 6月22日9:00-11:
30二、三支一扶的福利待遇：
1. 「三支一扶」人員服務期為2年，各市「三支一扶」辦公室負責組織擬招募的「三支一扶」人員簽訂服務協議。「三支一扶」人員的人事檔案統一轉至服務單位所在的縣級人事部門管理，黨團組織關係轉至服務單位。
日常管理、年度考核等由基層服務單位負責，鄉鎮黨委、**負責提供必要的工作生活條件。「三支一扶」人員到崗服務視為參加工作，其參加工作時間按其到基層報到之日起算，其在基層服務年限按照《關於印發參加農村基層服務專案的高校畢業生被機關事業單位錄(聘)用後工資待遇確定辦法的通知》(魯人社發〔2010〕55號)規定計算工齡。
2. 「三支一扶」人員享有服務協議規定的各項權利，要履行服務協議的各項義務，不得單方中止協議或擅自離崗。如因不可抗力因素或其他特殊原因不能繼續服務的，要提出申請，經市「三支一扶」辦公室同意並報省「三支一扶」辦公室批准後，終止服務協議。
3. 本次招募的「三支一扶」人員服務滿2年且考核合格的，採取考核考察的方式公開招聘為鄉鎮事業單位工作人員，在聘用合同中約定5年的最低服務期限(含「三支一扶」計劃服務年限)。考核不合格的，取消聘用資格，解除服務協議。
6樓：彼黍離離
我就是山東選調生，這麼說吧，在就業普遍不好的大環境下，能找乙個穩定的工作還是不錯的，當然也要做好在鎮上一輩子的準備。建議你如果沒有別的合適的工作，還是考，而且最好考自己家的縣，這樣以後女孩子離家近畢竟好。
7樓：費列羅
你說的存在關係的現象這幾年逐漸少了，現在基層越來越嚴格，也要憑自己的真本事，不過既然你有資格考選調生，那說明你已經屬於同齡人裡的佼佼者了，而且選調生很大概率入職以後會定更高的待遇，比一般公務員要掙的多，還是比較穩定的。希望這些能幫到你。
8樓：匿名使用者
首先，你得滿足選調生的條件，應屆，黨員（含預備），學生幹部，你要滿足，為啥不考？！選調生是國家儲備幹部，晉公升空間大， 分配到鄉鎮工作，正好積累基層工作經驗2年（2年基層工作經驗這是下步你有大發展的必要條件），而且，至於不想一直在鄉鎮待，你可以考上後參加遴選，因為，現在的主流趨勢就是招考向基層傾斜。
9樓：海大男人
說實話，我認識乙個在鎮上幹了12年的選調生，這雖然是個例，但選調大概平均要在基層呆年的樣子，然後調上來也未必有什麼好職務，所以不如把心思放在公務員上，畢竟公務員大多數都工作在城區裡，社會認同度也高，考上了算是一步到位吧。
10樓：納尼納尼
建議還是去試試吧，國家現在很重視選調的， 但只有有能力機會就會別人多。
11樓：卜曉霜
不是學生幹部好像不能報名吧，關於幾本不重要。
12樓：go果果梨
選調生仕途還是不錯的，我身邊的選調生還挺好。
13樓：匿名使用者
今年山東選調村官，一般選調生與公務員相同都要有一年試用期，期間只有見習期工資，第二年定級，定科員二級；工資待遇同乙個市裡的各個縣情況都不一樣，有的縣高有的縣低，工資待遇從800-1800不等。從級別上來看碩士研究生直接正科待遇，本科生三年後副科職務（目前全國大部分沒有完全落實）；而省直機關、**機關一年後正科的比比皆是。追問一千多還能養活自己嗎？
額外獎金之類的有沒追答看地方還有自己的崗位，另外公職類考試人員一般求穩定，還有一些福利待遇，擺上面上的工資並不高的。選調生的工資待遇和一般的公務員是差不多的，不過選調生服務一定年限後轉為科級，這樣的規定目前在全國基本是沒有實現的，所以這樣的選調生和基本的公務員也是沒有大的差別的如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
14樓：網友
我也在思考這個問題，同是天涯淪落人啊。我就跟你說一下我現在的想法和掌握的資訊吧。
我家裡人還有網上的好多人都說選調生到了基層沒關係就調不上來，這個我沒經歷過也不知道是真是假，不過感覺有一定根據，不過沒這麼絕對。但是假如說你想去的話，一定要做好吃苦耐勞的準備，從象牙塔到鄉鎮，這環境可是天壤之別啊，心裡生理上都要做好準備，尤其是你還是女孩子。
但是，不管怎樣，選調生只招應屆畢業生，所以很可能這輩子就只有這一次機會，就憑這個也該報個名，至少去參加一下考試，如果能夠進面試，那咱們就考慮一下到底去不去，到時再作決定也不遲。假如沒能進面試，那想去也去不了了。
還有就是，我覺得，儘量選擇市下面市轄區比例比較多的市，這樣分到區的概率比較大，就比縣裡的鄉鎮好點兒。你說呢？
山東選調生待遇怎麼樣？
15樓：職場導師小紅
回答您好親，月均工資在4000左右。選調生一般就算是正式的公務員了，如果沒有意外的話，工資水平就是當地公務員工資水平，如果一分配就掛職的話，工資漲幅的可能會快點兒，因人而異，主要還是看個人能力。
選調的應屆本科生、碩士研究生和服務農村基層的高校畢業生分配到鄉(鎮、街道)工作，博士研究生分配到縣(市、區)工作。新錄用的省選調生，直接執行定級工資標準。
應屆本科省選調生在鄉(鎮、街道)工作滿3年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，安排副科級職位；應屆碩士省選調生享受副主任科員待遇，在鄉(鎮、街道)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在職數範圍內安排鄉(鎮、街道)黨政副職，享受正科級待遇；應屆博士省選調生安排主任科員，在縣(市、區)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在本市範圍內統籌考慮，安排副縣級職位。
選調的服務農村基層的全日制本科生、碩士研究生、博士研究生對應選調的應屆本科生、碩士研究生、博士研究生的政策分配安置；在基層工作滿2年後(含試用期)，仍對應明確職級待遇。省選調生的工資按照幹部管理許可權進行管理，人事檔案由分配地所在的縣(市、區)委組織部統一管理。新錄用的省選調生試用期1年，試用期滿後，按照幹部管理許可權，及時進行期滿考核，考核合格的，辦理轉正手續；不合格的，經省轄市委組織部初審，報省委組織部稽核後，取消錄用；被取消錄用的人員，退回畢業院校或由戶口所在地人才交流服務機構推薦就業，也可自主擇業。
每批選調生試用期滿考核後，各省轄市要於年底前將本市選調生考核情況統一彙總，上報省委組織部。錄用為省選調生的人員，在基層工作服務年限至少3年(博士選調生至少2年)，期間不得通過考錄、調動、公選或借調等方式離開所分配的基層工作崗位，否則按自動放棄選調生身份處理，不再享受相關待遇。新錄用人員到崗前就以上內容與所報考的省轄市委組織部簽訂《服務基層承諾書》。
選調生好考嗎，選調生考試難嗎？
不是很難，比公務員容易 但是選調生的政策待遇很難落實，所以還是建議你考公務員好些 選調生的考試範圍 一般為 綜合知識 和 申論 兩門，在綜合知識當中主要考 行政職業能力測驗 和 公共基礎知識 考試分為筆試和麵試，筆試採取綜合知識測試 申論等多種方式，考察應試人員綜合素質和發展潛能。面試階段考試包括結...
關於山東選調生
選調生是這樣的 省裡統一發一個總的簡章，但是下面還有各市的更具體的要求，其中各市要求裡會給出更詳細的專業要求。你看看山東高校畢業生就業資訊網，上面有很詳細的資訊。山東省人事考試資訊網上，關於選調生的資訊倒不是很全面。大三，還不用著急。如果有志於去基層鍛鍊，當然可以考選調生 但最好是直接考上公務員。1...
選調生考試，選調生考試
如果有及格分數的話，你說的應該只是筆試成績，計劃人數是最終錄取人數，也就是說如果是1 3進面試的話，會有330人進面試。所以你希望還是有的。有面試嗎？我當初就是進入面試的分數比較低的，憑藉面試成功晉級。請你不要灰心，好好準備，翻盤很有可能哦。有關係嗎？沒關係的話就不好說了！選調生考試 可以跨省，人數...