1樓：乾萊資訊諮詢
儲備幹部。
由於畢業生的無限增多，企業備叢想選擇更合適的人才為不同的崗位服務，在招聘之初並沒有決定畢業仿帆櫻生的最終崗位，而是分到各種崗位進行培訓實習，等培訓結束後，再結合個轎春人的意願和主管意見分配到合適的崗位。
2樓：定水翦倩美
儲幹，就是儲備幹部的意空腔思。一般工廠裡喜歡招儲幹。其實就是啥都幹！
表面上看，是把你當成未來的幹部陪養；其實，就是把你當廉價的勞鬥埋衫動力使用，而且還讓你以為有奔頭，賣力的幹。
如果你能幹得好，沒有儲乾的虛名，一樣有液簡機會成為未來的幹部；如果你幹得不夠好，儲幹也只是個虛名，就是個普工。
所以，儲幹就是個騙人的花名、花招，別相信那些招儲乾的。真想當幹部，都得從基層好好幹！
3樓：煙瀅逮冰香
謹慎。現行的中國公司對儲備幹部的用法和國際大公司不一樣。
現行的中國公司裡。
儲備幹部=勤雜工。
但是他會給你乙個期許。
但是你要上位的日子可能是無極限。
如果要做這個職位建議去大賣扒一點的公司。
再就是答神注重對人才培養的公司。
如果你清配虧是剛出來的大學生。
也可以去做做。
鍛鍊鍛鍊自己。
儲幹到底好不好啊？
4樓：素花體育
有很多的公司在招聘職位的時候，打著儲備幹部的旗號說是招儲備幹部，那麼坦拆做了之後這個儲備幹部，就會做幹部嗎？其實，這只是一種員工比其他員工享受的特權而已，儲備幹部要明白儲備這兩個詞，其實你一開始入職的時候，你根本就不是個幹部，就是個員工。能在你的職工檔案中寫的儲備幹部，其實儲備幹部就是個稱呼，完全和幹部不能等同而論。
那比方說吧，你面試的這家公司一共招進來30個人，這30個人都是儲備幹部，我想說的是，難道這些人都會當幹部嗎？其結果可以困信渣想想是不可能的，儲備汪悄幹部只不過是乙個噱頭。說白了就是一些公司慣用的小伎倆，當然了，如果說你有能力，有學歷，在公司好好混，說不定你這個儲備幹部慢慢的會提拔成正式幹部的，一定要好好的去努力，體現出自身的價值，體現出自身的存在。
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總監職責 1 確定專案監理機構人員的分工和崗位職責 2 主持編寫專案監理規劃 審批專案監理實施細則，並負責管理專案監理機構的日常工作 3 審查分包單位的資質，並提出審查意見 4 檢查和監督監理人員的工作，根據工程專案的進展情況可進行人員調配，對不稱職的人員應調換其工作 5 主持監理工作會議，簽發專案...