1樓：勾遐思局綾
這種情況不存在的，你只要覺得自己能夠勝任這個職位的話。
儘管投過去就行了，不過一般網上投簡歷的話。
最好多投點公司，因為很多公司的hr人事看簡歷都是一掃而過，如果你的簡歷不夠吸引他的話，那就直接pass掉了。
不知道你是在哪個地區，如果是在江蘇蘇州的話。
我建議你去。
一覽英才網旗下蘇州英才網。
上面去看看。
祝你好運哦。
早點找到適合自己的工作！
開始投得崗位要是面試後他們不要森盯枯我，我再投他其他崗位？）這種情則慧況就不要了，這樣會讓企業反感的，你可以在面試的時候就表達出你有意向應聘他們公司某幾個職位，一般人事會幫你定位。
你適合他們的某此洞個位置。
為什麼有的公司乙個崗位有好幾個招聘資訊
2樓：
摘要。親親您好，為什麼有的公司乙個崗位有好幾個招聘資訊，為您解答：1、乙個崗位多個人/多條渠道同時招聘：
比如：公司要找招聘某個崗位，會把崗位同時放給好幾家獵頭，一時間多個獵頭都會在市場上物色候選人，我曾經在一天內接到三四個獵頭的**，都是溝通同一家企業的同乙個崗位；2、同乙個渠道設定多個崗位：為了儘可能的多的收到簡歷，可能在乙個招聘渠道上（比如：
智聯招聘、前程無憂、獵聘等），同乙個職位，掛好個版本。比如：要招聘乙個人事負責人，可以在乙個下，掛上：
人事經理、人力資源經理、人事負責人、人力負責人等三四個職位。
親親您好，為什麼有的公司乙個崗位有好幾個招聘資訊，為您解答巖敗：1、乙個崗位多個人/多條渠道同時招聘：比如：
公司要找招聘某個崗位，會把崗位同時放給好幾家獵頭，一時間多個獵頭都會在市場上物色候選人，我曾經在一天內接廳州到三四個獵頭的**，都是溝通同一家企業的同乙個崗位；2、同乙個渠道設定多個崗位：為粗伏顫了儘可能的多的收到簡歷，可能在乙個招聘渠道上（比如：智聯招聘、前程無憂、獵聘等），同乙個職位，掛好個版本。
比如：要招聘乙個人事負責人，可以在乙個下，掛上：人事經理、人力資源經理、人事負責人、人力負責人等三四個職位。
相關延展：很多這樣的招聘資訊，並不是虛假資訊，一些公司的工作是按照組來慶皮劃分，每個組都是獨立運營的，但是工作內容差不多。所以，需要招聘的崗位譽御差也是一樣的拆塵，這點在教育行業就特別明顯。
發現公司在招跟自己工作相同的崗位，該怎麼辦
3樓：股城網客服
可以側面打聽一下看類似的工作是不是有擴員的打算，或者業務是不是有擴大，這些都可能會擴員。
也有可能是別的崗位有人離職（或者計劃離職），有可能自己現在的崗位去頂上去，所以自己的崗位要重新招人等等。所以先沉住氣，就算是最壞的可能，也不要自己提辭職，假如無過錯公司裁員也是有補貼的，並且還不少。先不要著急離職，也有可能是擴員。
一家公司可以投遞多個崗位可以只面試乙個崗位嗎?
4樓：
摘要。您好，很高興您的問題。 可以的，一家公司可以投遞多個崗位並進行面試，但是隻有當你對多個崗位都有興趣時，才需要進行多面試，否則一次性只面試乙個崗位即可。
一家公司可以投遞多個崗位可以只面試乙個崗位嗎？
您好，很高興您的問題。 可以的，一家公司可以投遞多個崗位並進行面試，但是隻有當你對多個崗位都有興趣時，才需要進行多面試，否則一次性只面試乙個崗位即可。
那我這次投遞簡歷，暫時不想面試了，公司發了郵件，我不回覆的話會不會被拉入黑名單。
因為我現在在學校安排的地方實習，沒有精力面試。
可不可以等實習結束再重新投遞簡歷。
可以。會不會被拉入黑名單。
不會的。那我實習結束後再去投遞，會不會簡歷就不容易看到了，畢竟之前的郵件我都沒有回覆。
一樣的。不影響。
那這個是公司系統發的訊息讓我完善簡歷並且做乙個測試，不回覆也沒有關係的吧。
沒關係的。
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