監事會管理報告和年度工作總結的區別
1樓：
親親您好，監事會管理報搭襲敏告和年度工作總結的區別有以下幾點：(1)文種屬性不同。總結屬於事務性文書；而報告則屬於行政公文的乙個知枝種類，是法定的行政公文。
2)行文格式不同。 總結在格式和行文方面上，不受公文的約束，而報告受到公文嚴格的行文格式和行文規範的約束，必須寫明主送機關，正文結束還要有特定的結束語，行文莊重、嚴肅。(3)內容側重點不同。
總禪薯結則要對已往工作進行回顧和評價，找出其中規律性的東西，總結在內容上要求全面具體，而報告主要陳述情況，提出建議，在內容上要求簡明，集中，突出重點。(4)讀者範圍不同。總結是制發機關的內部行文，一般不寫主送機關，除了按要求上報外，一般要在單位一定範圍內公開，而工作報告是為上級決策提供有關資訊材料的，報告的讀者主要是上級機關、領導層的有關人員，親親你好希望答案能夠幫助到您。
企業董事會，監事會三年工作總結怎麼寫
2樓：網友
責任心、檢查與管理的重要。
沒有範文。以下供參考，主要寫一下主要的工作內容，如何努力工作，取得的成績，最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻，體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點：
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事。
3、你如何用心工作，哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼，也要寫一些有難度的問題，你如何通過努力解決了。
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識。
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所準備，即事前準備工作以下供你參考：
總結，就是把乙個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析，分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求。
1．總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。
2．成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，有多大，表現在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現在哪些方面，是怎樣產生的，都應寫清楚。
3．經驗和教訓。為了便於今後工作，必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括，並形成理論知識。
總結的注意事項：
1．一定要實事求是，成績基本不誇大，缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2．條理要清楚。語句通順，容易理解。
3．要詳略適宜。有重要的，有次要的，寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式：
1、標題。2、正文。
開頭：概述情況，總體評價；提綱挈領，總括全文。
主體：分析成績缺憾，總結經驗教訓。
結尾：分析問題，明確方向。
3、落款。署名與日期。
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