1樓：網友
低於16歲屬於童工，不雀鍵管自願不自願，都是違法行為。
1、凡用人單位使用童工的，由勞動保障行政部門按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標準給予處罰；在使用有毒物品的作業場所使用童工的，從重處罰；用人單位在規定期限內仍不改正的，將按照每使用一名童工每月處1萬元罰款的標準給予處罰，並吊銷營業執照或撤銷民辦非企業單位登記。
2、單位或個人為不滿16週歲的未成年人介紹就業的，按照每介紹一人處5000元罰款的標準給予處罰。拐騙童工，強迫童工勞動，使用童工從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆以及國家規定的第四級體力勞動強度的勞動，使用不滿14週歲的童工，或造成童工死亡或嚴重傷殘的，依法追究刑事責任。勞動保障部門、公安機關、工商行政管理部門等國喊讓家行政機關工作人員翫忽職守、濫用職權，構成犯罪的，也將依法追究其刑事責任。
為保護未成年人的身心健康，***令第364號公佈了《禁止使用頃滲巧童工規定》，禁止用人單位招用不滿16週歲的未成年人。
3、根據規定，包括國家機關、社會團體、企業事業單位、民辦非企業單位、個體工商戶在內的用人單位，均不得招用不滿16週歲的未成年人，也就是童工；同時禁止任何單位或個人為不滿16週歲的未成年人介紹就業，禁止不滿16週歲的未成年人開業從事個體經營活動。
4、不滿16週歲的未成年人的父母或其他監護人有義務保障其不被用人單位非法招用，用人單位在招用人員時也須核查被招用人員的身份證，縣級以上各級人民**勞動保障行政部門、公安、工商行政管理、教育、衛生等行政部門以及工會、共青團、婦聯等群眾組織負有相關義務。
2樓：慧仲裁
不得招用童工，藝術、體育等特殊行業除外。這需要和上級部門報備。
3樓：飛絮辰
不滿18週歲應該都違法。
滿十四歲自願打工犯法嗎
4樓：方燕
法律分析：不會，未滿14歲也不構成犯罪。
法律依據：《中華人民共和國刑法》 第十七條 已滿十六週歲伍脊的人犯罪，應當負刑事責任。 已滿十四周歲不滿十六週歲的人，犯故意、故意傷害致人重傷或者死亡、、搶劫、販賣毒品、放火、**、投放危腔敬滲險物質罪的，應當負刑事責任。
已滿十四周歲不滿十八週歲的人犯罪，應當從輕或者減輕處罰。 因不滿十六週歲不予刑事處罰的，責令他的家長或者監護人加稿指以管教；在必要的時候，也可以由**收容教養。
5樓：老黃說法律
歲隸屬童工範圍；
2、打工人員不算違法，但用人單位隸屬違法聘用童工御昌(法律限定的文藝、體育等特殊情況除外),用人單位是要受到處罰的；
3、《中華人民共和國勞動法》第十五條限定：「禁止用人單位招用不到十六歲的未成年人。」《禁止使用童工限定》(***令第364號)第二條限定：
國家機關、社會團體、公司事業單位、民辦非公司單位或者個體工商戶均不得招用不滿16歲的唯穗未成年人。」上鎮山扒述兩部法律是禁止行限定，那麼用人單位一旦違背，必將招致肯定的法律後果。
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