下崗職工補助政策,下崗職工有補助嗎

2025-04-11 09:25:35 字數 1035 閱讀 7551

1樓:信必鑫服務平臺

1)稅收減免政策。下崗職工從事社群居民服務業,符合規定免稅專案範圍的(各地可根據實際情況增列專案),在規定期限內給予免徵營業稅、個人所得稅、城市維護建設稅和教育費附加等項稅收優惠政策。

2)工商登記優惠政策。下崗職工申請從事個體經營或開辦私營企業的,在開業一年內,減免工商管理行政性收費;下崗職工從事社群居民服務業的,三年內可免收工商管理行政隱蠢如性收費等。

3)行政性收費優惠政策。下崗職工從事社群居民服務業的,3年內可免收行政性收費。下崗職工申請從事個體工商經營、家庭手工業或開辦私營企業的,工商、城建等部門要及時辦理有關手續,開業一年內減免工商管理等行政性收費等。

4)信貸優惠政策。對積極吸納國有企業下崗職工的中小企業、勞動就業灶啟服務企業等就業實體的,以及下崗職工從事個體經濟或組織起來興辦服務型企業的,只要符合國家產業政策、產品適銷對路、符合貸款條件,有關商業銀行和信用社要積極給予貸款支援,城市商業銀行和城市信用社要優先安排此類貸款。

下崗職工有補助嗎

2樓:潘達普法

律師解析一、下崗工人補助。

1.有條件的發放生活費;

2.達到提前退休年限自行選擇退休;

3.達到提前或正常退休年齡個人勉繳養老金。

二、下崗職工基本生活費發放規定。

1.下崗職工(男、女)工齡達到30年以上,全日制畢業包分配的大學本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的,每月領取600元左右的基本生活費,達到「提前準退休」年齡段後,本人可以自行選擇退休,或選擇不退休;

2.若本人選擇提前退休的,停止發放基本生活費,按其退休工資發放。

3.若本人願意拿基本生活費的,直到正式退休,基本生活費自行停止。

法律依據《勞動合同法》第四十八條。

用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同,勞動者要求繼續履行勞動合同的,用人單位應當繼續履行;勞動者不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續履行的,用人單位應當依照本法第八十七條。

支付賠償金。

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