1樓：網友
社會保險經辦機構支付的工傷死亡待遇有清單，對照清單印證。根據根據《工傷保險條例》第三十九條、六十二條、六滑基十四條規定，職工因工死亡待遇如下：
1、喪葬補助金按統籌地區上年度職工月平均工資6個月支滾讓慶付。
2、供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。
3、一次性工亡補助金標準按上一年度全國城鎮居民人均可支配收入20倍支付。
供養親屬的具體範圍按人社部《因工死亡職工供養親屬範圍規定》確定。
用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位承擔全部費用。
本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
工傷保險條例》
第三十九條 職工因工死亡，其近大握親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：
一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
二）供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***社會保險行政部門規定。
三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。
2樓：匿名使用者
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工傷死亡撫血金算新發生的費用
3樓：
摘要。您好，工傷死亡撫血金是指在工作過程中因工作原因導致職工死亡，其家屬可以獲得的一定數額的經濟補償。根據《中華人民共和國工傷保險條例》的規定，工傷死亡撫血金是一種社會保險福利，屬於社會保險制度的一部分，應當由用人單位按照規定繳納工傷保險費用，用於支付工傷保險金和撫血金等費用。
您好，工傷死亡撫血金是指在工作過程中因工作原因導致職工死亡，其家屬可以獲得的一定數額的經濟補償。根據《中華人民共和國工傷保險條例》的規定，工傷死亡撫血金是一種社會保險悔宴判福利，屬於社會保險制度的一部分，應當由用人單位按照規定繳納工傷保險費用，用於支付工傷碧改保險金祥運和撫血金等費用。
可不可以再具體的闡述一下呢？
因此，工傷死亡撫血金並不算是新型薯桐發生的費用，而是在用人單位繳納工傷保險費用時已經包含在內的費用。當職工在工作過程中發生工傷導致死亡時，其家屬可以向工傷保險基卜坦金申請領取撫血金，用於彌補家庭收入的損失和死者手培的喪葬費用等。
工傷死亡的撫血金父親部分怎麼算？
4樓：網友
原則上按分配人數基本平均分配。
職工因工死亡獲得賠償，不是死者的遺產，是對近親屬財產損失的補償，因此，不能作為遺產繼承。其中，一次性喪葬補助費和供養親屬撫卹金，都有明確的指向性，不能作為共同財產損失參加分配。僅可以參加分配的是一次性工亡補助金。
對一次性工亡補助金的分配，司法實踐中，一般是扣除辦理工傷死亡職工喪事喪葬補助金不足部分之後，下餘部分參照繼承法關於繼承人的範圍確定，考慮與受害人的關係、勞動能力及共同生活緊密程度，照顧婦女兒童的原則分配。
按照《繼承法》的規定，父親是第一順序繼承人，應當與同是第一順序繼承人的母親、配偶、子女，按照人數，對兒童和婦女適當多分的原則，基本上平均分配工亡補助金。
最高人民法院。
關於空難死亡賠償金能否作為遺產處理的覆函》
2004)民一他字第26號。
廣東省高階人民法院：
你院粵高法民一請字(2004)1號《關於死亡賠償金能否作為遺產處理的請示》收悉。經研究，答覆如下：
空難死亡賠償金是基於死者死亡對死者近親屬所支付的賠償。獲得空難死亡賠償金的權利人是死者近親屬，而非死者。故空難死亡賠償金不宜認定為遺產。
以上意見，供參考。
二oo五年三月二十二日。
中華人民共和國繼承法》
第十條 遺產按照下列順序繼承：
第一順序：配偶、子女、父母。
第二順序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
繼承開始後，由第一順序繼承人繼承，第二順序繼承人不繼承。沒有第一順序繼承人繼承的，由第二順序繼承人繼承。
本法所說的子女，包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有扶養關係的繼子女。
本法所說的父母，包括生父母、養父母和有扶養關係的繼父母。
本法所說的兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養兄弟姐妹、有扶養關係的繼兄弟姐妹。
5樓：帳號已登出
工傷賠償專案有工亡賠償金，喪葬費，供養親屬撫卹金。
其中金額最大的是工亡賠償金，計算標準是上一年度全國城鎮居民人均可支配收入。
工傷**家人撫血金都要什麼證明
6樓：baby無知的螞蟻
撫卹金是指國#家機#關、企事業單位、集體經濟組#織對死者家屬或傷#殘 職工發給的費用。恤費等。撫卹金髮放標準必須是法#律、法規規定發放的；代#表政#府發放撫卹金的是各級人#民政#府民政部門，企事業單位發放的撫卹金的行為不屬於行政訴#訟範圍；「沒有依法發給」是指拒絕發給或者沒有按照規定的物件、範圍、標準、數額、時限等發放。
享受撫卹金的人，必須符合兩個條件：一是死者的直系親屬，二是這些親屬主要依靠死者生前扶養。這兩個條件必須同時具備，缺一不可。
單位是依據有關法規、規章及政#策發放的，如何分配，授予物件，這些相應規定的，主要由發放單位或其他相關部門負責。
死亡撫卹金，發放物件是革#命烈士、因公犧牲人的家屬。公#民依法獲得政#府發給的撫卹金是公#民的一項基本權#利。工#人、職員因工死亡時，按其供養的直系親屬人數，每月付給供養直系親屬撫卹費，至受供養人失去受供養的條件為止。
死者家屬應該準備工傷待遇稽核材料：工傷待遇稽核申請表、醫#療終結或者勞動能力鑑定表、病例、出院小結、醫#療發#票及住院清單、工傷認定書和本人身#份#證影印件。受傷員工申請後在60日內下達待遇。
7樓：卯弘揚
撫卹金不是遺產，是參照遺產繼承的規定進行分配。
工傷死亡賠償喪葬補助金如何計算，工傷死亡賠償金計算標準？
1.喪葬補助金的標準為6個月工亡職工單位所在地上年度職工平均工資。2.工亡賠償的依據是 工傷保險條例 因工死亡的可以得到大約50 60萬的賠償，父年滿60，母年滿55且無生活 的可按月領取供養親屬撫卹金，直至二老去世，有子女的也可按月領取供養親屬撫卹金，直至其年滿18週歲。3.法律依據 工傷保險條例...
工傷死亡賠償金是多少，工傷死亡賠償金有多少
工傷死亡賠償金是指職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險 領取喪葬補助金 供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。喪葬費標準為 6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資。即喪葬補助金 統籌地區上年度職工月平均工資 6個月。完全喪失勞動能力的 工亡職工配偶男年滿60週歲 女年滿55週歲的 工亡職...
是否是工傷死亡，是否是工傷死亡
當然是的。這跟違規不違規沒關係。看一下工傷保險條例就明白了 第三章 工傷認定 第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因履行工作職...