1樓:分享美好生活的小精靈
南韓代表相當於我國國內的部分主管。
社長相似國內的總經理。會長相似國內的董事長。常務相似國內涵副總經理。代表相似國內的部分主管。本部長相似國內的區域主管。
會長:chairman & ceo
副會旅掘指長:vice chairman & ceo
社長:president & coo
副社長:senior executive vice president
專務理事:senior managing director & cfo
常務理事:managing director
理事:director
監事:auditor general
參謀:advisor
部長:general manager
本部長:director
會長,在南韓的公司中會長一職就類似與中國的董事長,是乙個公司實際的掌權人。只有大型或者超級大型的公司才會設有這個職位,一般的小公司只到社長,往上沒散改有更高的職位了。
社長,這個職位可高可低,可嚴肅可賣萌。正規的大型公司中社長一職相當於中國公司裡的總經理負責運營統籌實際事務。而市井小店的小老闆也拆配被叫做社長。
2樓:愛生活的小盆友
南韓的代表就是以團體身份行使職權派含並處理事務的職位。
作為公司高層管理掘培者,南韓的代表與一般員工有所區別,職位相當於中國的董事,通常有專務代表、常務代表,而部長、次長等。
社長類似國內的總經理,會長類似國內的董事長,常務類似國內在副總經理。
代表類似國內的部門主管。本部長類似國內的區域主管。
南韓公司裡的職位名稱如下:
1,會長-集團董事長塵散笑,是集團內部最高的職位。
2,社長-單個公司的負責人和最高權利人,類似公司的總經理。職位僅次於會長。
3,理事-是介於社長和部長之間的職位,類似於經理。
4,代表-南韓的代表相當於中國國內的部門主管,在公司內部的權力也是挺大的。
5,部長-相當於中國的公司內某個部門負責人。
6,室長-某個辦公室的小領導,類似我們的辦公室主任。
7,一般還有:部長,本部長,部長**,次長,課長,課長**,系長。
南韓公司職位等級代表有哪些?
3樓:八卦娛樂分享
南韓公司職位等級代表有:會長、社長、理事、部長、次長、課長、**。
會長:南韓企業的會長一般指乙個組織的最高領導人、決策者。然而由於社會文化的不同,在日本和南韓,會長一詞則會用於公司職務則代表最高位階的董事長。
社長:是南韓公司最常見的頭銜,就像中國的老闆一樣。有時根據每個公司的情況職位設定會略有不同。
理事:相當於董事的乙個職位,也就是可以是負責具體事務,也可以不負責具體事物的乙個頭銜,通常被叫做理事的職位一般沒有實權,例如常務理事,專務理事等。
次長:這是乙個副職的稱呼,也是隻有大型企業或者**部門才會設定的職位。在部長和代表以下,負責輔助部長及代表的乙個管理職位。
課長:這是乙個小部門主管的職位,類似於中國公司的部門主管,因為韓文和日文裡沒有主管這個詞,所以這個職位被稱作課長或者室長,職能與部門主管一樣。
南韓公司裡的職位有:
會長,副會長,社長,副社長,專務理事,常務理事,理事,顧問,部長,本部長,部長**,次長,室長,課長,課長**,**,系長,主任,職員。
會長一般指乙個組織的最高領導人、決策者,在某種情況下會被稱為「老大」、「頭頭」等。在日本和南韓,用於公司職務則代表最高位階的董事長。
南韓的一些店長、經理也稱社長。如我們經常在韓劇中聽到某某社長,這個社長通常是指店長,經理一類的人。
南韓公司中的職位是怎麼排列的?
4樓:乾萊資訊諮詢
1.회장會長。
會長就是整個集團(由多個子公司組成)最高的職位了,相當於是董事長。一般由年紀威望比較大的人擔任,小公司可能沒有這個職位。
2.부회副會長。
僅次於會長的就是副會長了。
3.사장社長。
接著是社長,相當於集團公司總經理,或單個子公司的最高決策人,ceo,法人代表(대표
4.이사理事。
理事一般就是公司的大股東,從高到低又有전무이專務理事,상무常務理事,이사理事,這些僅在法人企業(有限責任公司、股份****)有。
5.부장部長。
部長就是某個大部門的最高領導者,管理乙個部門的事物。
6.차장次長。
這個職位處於部長和課長之間,相當於副部長。
7.과장科長/課長。
科長:大衫凳穗學某個學科的學科長,或者醫院某個科室的科長。
課長:公司中乙個相對獨立的小部門的責任人。
8.계장系長。
一般公司裡這個職位在2000年後漸漸地就不再使用了,一些生產型的企粗衡業或者中小企業還依然會使用這個稱呼。或卜。
9.대리**。
**相當於副課長,一般是工作三至五年的社員。
10.주임主任。
一般是工作兩到三年的社員。
11.사원社員。
實習轉正後的職員。
12.인턴實習生。
新進公司的實習生,實習期一般為三個月。
南韓公司職員職稱是什麼?
5樓:offercoming留學
一般大型的南韓公司職位名稱如下:
1、會長:理事會(董事會)會長,相當於中國公司的董事長。
2、副會長:副董事長。
3、社長:會社社長,相當於中國公司的總經理。
4、副社長:副總。
5、專務:高階常務董事。
6、常務:常務董事。
7、理事:董事,也即公司大股東。
以上職級為任員級別,即為公司的高層管理。
8、部長:部門經理。
9、次長:部門副經理。
10、科長:科長或一般經理。
以上職級為公司中層管理。
11、**:副經理,主管。
12、社員:職員。
當然,這跟公司規模、行業也有關,要根據實際情況判斷,有的稱謂是職級,有的是職責稱謂,不太一樣。
韓國公司中的職位是怎麼排列的?
1.會長。會長就是整個集團 由多個子公司組成 最高的職位了,相當於是董事長。一般由年紀威望比較大的人擔任,小公司可能沒有這個職位。2.副會長。僅次於會長的就是副會長了。3.社長。接著是社長,相當於集團公司總經理,或單個子公司的最高決策人,ceo,法人代表 4.理事。理事一般就是公司的大股東,從高到低...
金色碼頭的註冊南韓公司的人數有什麼要求的嗎
株式會社 相當於國內的股份公司 如果股東和法人代表是同一人,則公司需要另設一名監事。 如果股東與法人代表相異,可以不必另設監事。 如股東是公司,可只設一名法人代表,不必另設監事。有限會社 相當於國內的有限責任公司 只出一人即可,股東可同時擔任法人代表。註冊南韓公司的註冊資金 一億韓元,相當於萬人民幣...
韓國的由來和歷史,韓國的來歷是什麼?
早在舊石器時代,朝鮮半島即有人類居住。從殷周時代起,便與中國有了友好往來,深受中國文化影響。公元前5世紀進入青銅器時代,出現眾多部落聯盟。最後併為3個 辰韓 馬韓 弁韓,史稱 三韓 韓人 韓民 之稱由此而來並流傳於民間。所以說沒有什麼聯絡,不過秦滅七國時,確實有一部分燕趙人逃到了朝鮮半島。三韓朝鮮半...