1樓:股城網客服
組織結構一般分為職能結構、層次結構、部門結構、職權結構四個方面。
分類一般分為直線制、職能制、事業部制、委員會、矩陣制。
組織結構:1、職能結構:是指實現組織目標所需的各項業務工作以及比例和關係。
2、層次結構:是指管旅胡理層次的構成及管理者所管理的人數。
3、部門結構:是指各管理部門的構成。其考量維度主要是一些關鍵部門是否缺失或優化。
4、職權結構:是指各層次、各部門在權力和責任乎橋方面的分工及相互關係。主要考量部門、崗位之間權責關係是否對等。
分類:1、直線制是一種最早也是最簡單的組織形式。它的特點是企業各級行政單位從上到下實行垂直領導,下屬部門只接受乙個上級的指令,各級主管負責人對所屬單位的一切問題負責。
2、職能制:職能制組織結構,是各級行政單位除主管負責人外,還相應地設立一些職能機構。如在廠長下面設立職能機構和人員,協助廠長從事職能管理工作。
3、事業部制:事業部制最早是由美國通用汽車公司總裁斯隆於1924年提出的,故有「斯隆模型」之稱,也叫「聯邦分權化」,是一種高度(層)集權下的分權管理體制。
4、矩陣制:在組織結構上,把既有按職能劃分的垂直領導系統,又有按產品(專案)劃分的橫向領導關係的結構,稱為矩陣組織結構。
5、委員會:委員會是組織結構中的一種特殊型別,它是執行某方面管理職能並以集體活動為主要特徵的組織形式。實際中的委員會常與上述組織結構相結合,可以起決策、諮詢、合作和協調作用。
企業的組織結構形式有哪幾種型別
2樓:墨雪飛痕
組織論主要研究系統的組織結構模式和組織分工,以及工作流程組織,它是與專案管理學相關的一門非常重要的基礎理論學科。
常用的組織結構模式包括職能組織結構,線性組織結構和矩陣組織結構等。
職能組織結構是一種傳統的組織結構模式。在職能組織結構中。每乙個工作部門可能有多個矛盾的指令源。
個指令源,避免了由於矛盾的指令而影響組織系統的執行。但在乙個大的組織系統中,由於線性組織系統的指令路徑過長,會造成組織系統執行的困難。
矩陣組織結構是一各較新型的組織結構模式。矩陣組織結構設縱向和橫向。
兩種不同型別的工作部門,在矩陣組織結構中,指令來自於縱向和橫向工作部門,因此其指令源有兩個。矩陣組織結構適宜用於大的組織系統。
這幾種常用的組織結構模式都可以在企業管理和專案管理中運用。
公司組織結構有哪些型別
3樓:胡文學
公司組織結構的型別有:
1、u型組織結構。企業實行集中控制和統一指揮;
2、m型組織結構。戰略決策和經營決策分離;
3、矩陣制結構。在圍繞某項專門任務成立跨職能部門的專門機構上,這種組織結構形式是固定的,人員卻是變動的,任務完成後就可離開;
4、多維制和超級事業部制結構;
5、h型組織結構。多個法人實體集合的母子體制,母子之間主要靠產權紐帶來連線;
6、模擬分權制結構。介於直線職能制和事業部制之間的結構形式。
個人獨資公司的設立條件有哪些。
個人獨資公司的設立條件有:
1、投資人為乙個自然人,且只能是中國公民;
2、有合法的企業名稱;
3、有固定的生產經營場所和必要的生產經營條件;
4、有必要的從業人員;
5、有投資人申報的出資。
法律依據:《中華人民共和國公司法》第三條。
公司是企業法人,有獨立的法人財產,享有法人財產權。公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。
有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任;股份****的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。
第三十六條。
有限責任公司股東會由全體股東組成。股東會是公司的權力機構,依照本法行使職權。
企業組織架構分為哪幾類?
4樓:網友
分類這是根據人數。
肌肉組織有什麼功能,肌肉組織分為哪幾類?它們的主要功能是什麼?
3全部肌肉組織是什麼?肌肉組織分為 骨骼肌,心肌,平滑肌三類。骨骼肌受軀體神經支配為隨意肌,心肌和平滑肌受植物神經支配為不隨意肌。骨骼肌收縮,牽拉骨繞關節運動軸轉動,或使身體區域性與整體保持某種姿勢,是運動系統的動力源。心肌分佈在心臟和鄰近心的大血管近段,心肌收縮具有自動節律性,緩慢而持久,不易疲勞...
乘用車分為哪幾類,汽車有哪幾類分類方式
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橋樑分為哪幾類橋樑的分類有哪幾種?
按橋長分,橋長8米以上30米及以下為小橋 30 100 米為中橋 100 1000米為大橋 1000米以上為特大橋。按受力特點分,有樑式橋 拱式橋 懸索橋 斜拉橋 剛構橋和組合體系橋。橋樑按結構體系分為 樑式橋,拱橋,鋼架橋,懸索橋,連續剛構橋,樑 拱組合橋,斜拉橋 橋樑按用途可劃分為 公路橋,鐵路...