1樓：細水長流蔭遠堂
離休也稱離職休養，是指1949年10月1日(含)之前參加革命工作的，且是幹部身份的人員經批准離開工作崗位休養，非幹部身份1949年9月30日(含)之前參加革命工作人員的待遇銷次之，一般稱之為「建國前參加工作的老工人」。離休實際上是一種特殊化的退休。離休是中國針對已退出工作崗位的、中華人民共和國建立前參加革命的老同志設立的一種較優越槐鬧的社會保障措施，也是涉及鉛銷罩幹部政策的一項制度。
所謂「離休」就是人退下來後，依然享受和原職位相同的所有工資福利待遇，就和上班一樣。離休範圍包括：1949年9月30日前參加中國共產黨所領導的軍隊幹部；在解放區參加革命工作並脫產享受供給制待遇的幹部；在敵佔區從事黨的地下革命工作的幹部；1948年底以鬥碧前享受當地人民**制定的薪金制待遇的幹部；1949年9月21日前參加民主黨派，以後—直擁護共產黨、堅持革命的幹部。
2樓：寶貝馬龍福
你提出的46年離哪答休和49年離休工資是不是一樣的，這肯定是不一定一樣的清簡，按照社保局繳納五險的李正慧規定繳納的多，那麼你領的退休金也就多。
工齡42年退休金
3樓：
你好親親，42年工齡，如果在機關事業源首銀單位中，屬於普通的工作人員辦理退休，每月養老金應該是在4000元到5000元的這個區間範圍，在一線大城市可能超過雹宴5000元以上；科級幹部或是中級技術職稱的人員，在四川芹派等地可以達到5000元以上，在發達地區可能會達到6000元以上；處級幹部或是高階技術職稱的人，在四川按照目前中人退休養老金的水平來衡量，可以達到7000元到8000元以上，在發達地區可能會超過1萬元。42年工齡，如果在機關事業單位中，屬於普通的工作人員辦理退休，每月養老金應該是在4000元到5000元的這個區間範圍，在一線大城市可能超過5000元以上；科級幹部或是中級技術職稱的人員，在四川等地可以達到5000元以上，在發達地區可能會達到6000元以上；處級幹部或是高階技術職稱的人，在四川按照目前中人退休養老金的水平來衡量，可以達到7000元到8000元以上，在發達地區可能會超過1萬元。
46年工齡退休工資
4樓：
摘要。您好，很高興為您解答。46年工齡退休工資如果你是一般的工人 ，那麼你的退休金大概在4000左右。
您好，很高興為您解答。46年工齡退休工資如果你是一般的工人 ，那麼你的退休金大概在4000左右。
如果你是大學畢業，是個技術骨幹，那退休金就會高很多。退休金塵高在7000－－8000元之間。如果你是在經濟發碼伏達地區，如在深圳，派模尺那麼你的 退休金將是16000左右。
46年的工齡，那麼退休後每月最少可以領取到3700元的養老金。46年的工齡，這是相當長的。保險要求，只要累計繳費達到15年，再達到法定退逗喚鄭休年齡後，就可以辦理退休手續。
那麼用你46年的工齡乘以你的個人繳費賬戶餘額，再乘以你退休時候當年的社會平均工資，再除以山頌365天就可以得出你退休後領取的養老金。根據你46年的工齡，所以計算鏈歷出你退休後每月最少可以領取到3700元。
企業44年工齡退休工資多少
5樓：陳建平
法律分析：工齡工資是本人工資的100%發放。已滿8年及八年以上的為本人工資100%。
因此滿44年的職工退休，工齡工資是本人工資的100%發放。工齡：工齡規定是職工社會保險制度的組成部分，是衡量職工工作時間長短的標誌，是確定職工享受保險福利待遇的重要條件和依據。
工齡的長短決定保險福利待遇的高低。連續工齡越長，保險福利待遇越高。勞動保險條例規定的疾病、非因工負傷的勞保待遇就是按工齡來計算的。
以因病或非因工負傷停止工作醫療期間的六個月以內的病傷假期工資為便，連續工齡不滿二年的，為本人工資60%;滿二年不滿四年的為本人工資70%;滿四年不滿六年的為本人工資80%;已滿六年不滿八年的為本人工資90%;已滿8年及八年以上的為本人工資100%。職工退休待遇的高低也取決於連續工齡的長短。例如，建國後參加革命工作，連續工齡滿20年的，退休費按本人標準工資75%發給；連續工齡滿15年不滿20年，按70%發給；連續工齡滿10年不滿15年的，按60%發給。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
退休工齡39年工資
6樓：律臨貴林峰
法律分析：退休金多少取決於的工齡、在職時繳費水平、退休年齡等許多因素，單憑乙個工齡是沒法判斷的退休金的。39年工齡和35年工齡，參加工作的時間都早於1995年，因此這兩類人都是「中人」，他們的養老金都有三個構成部分，即個人賬戶養老金，基礎養老金、過渡性養老金。
法律依據：《***關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，連續工齡滿十年的。
二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
退休工齡46年和42年有區別嗎
7樓：
摘要。我們首先要搞清，繳費年限和工齡的區別。
工齡，實際上是職工以工資收入為主要生活**的時間。一般又分為連續工齡和一般工齡。
連續工齡一般是指在一家用人單位連續工作的時間。連續工齡也包括按照管理部門或者國家要求進行調動的連續累計工作時間。
退休工齡46年和42年有區別嗎。
您好！兄銷很高興羨態遊能為您服務，你的問題我們已經看到，正在努力為你整理資料，五分鐘閉正內回覆您，謝謝！ ^
我們首先要搞清，繳費年限和工齡的區別。工齡，實際上是職工以工資收入為主要生活**的時間。一般又分為連續工齡和一般工齡。
連續工齡一般是指在一家用人單位連續工作的時間。連續工齡也包括按照管理部橡襪門或者正液國家要求梁清激進行調動的連續累計工作時間。
謝謝！退休四十二年和四十六年的養老金能差多少。
42年工齡，交的是中檔的養老保險，退休金大約能有3500元，46年工遲譽齡交的養老保碰遊險碼吵段，是中檔退休金，大概有4000元。
不客氣。
退休工齡46年和42年有區別嗎
8樓：
摘要。親，您好您諮詢的問題如下：退休工齡42年與46年是有區別的。
如果兩個人再繳費年限中繳費標準是一樣的，那繳費46年，比繳費42年的退休工資高出4個基準點。（但42年和46年，如果兩個人繳費標準一樣，基本是不可能做到的）。如果42年工齡，個人繳費基數大於46年的那他的退休工資很有極大的可能，超過46年工齡的。
所以說工齡多，退休工資多。但它不是絕對的。真誠的希望能幫到您，祝您生活愉快！
如果您覺得對您有幫助的話，請辛苦點一下贊哦，謝謝！
親親，您好，我正在幫您查詢相關的資訊，馬上回復您。
親，您好您諮詢的問題如下：退休工齡42年與46年是有區別的。如果兩個人再繳費年限中繳費標準是一樣的，那繳費46年，比繳費埋雹42年的退休工資高出4個基準點。
但42年和46年，彎攔帆如果兩個人繳費標準一樣，基本是不可能做到的）。如果42年工齡，個人繳費基數大於46年的那他的退休工資很有極大的可能，超過46年工齡的。所以說工齡多，退休工資多。
但它不是絕對的。真誠的希望能幫到您，祝您生活愉快！如果您覺得對您有幫助的話，請辛苦衡啟點一下贊哦，謝謝！
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