硫化氫中毒工傷等級怎麼認定
1樓：
摘要。您好親，根據你們當地人力資源保障中心的傷殘鑑定等級進行認定。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
用人單位未在規定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內。
您好親，根據你們當地人力資源保障中心的傷殘鑑定等級進行認定。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病巧帶，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。用人單豎寬羨位未在規定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害餘拍職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內。
法律依據：《工傷認定辦法》規定，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在規定鎮冊的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接按本辦法第三條規定提出工傷認定申請。
用人單位員工發生傷(亡)事故後，若用人單位不按規定出具事故報告及申請工傷認定的，受傷員工本人或親屬可向屬地參保或企業營業執照註冊所在地勞動保障局提出工傷認定申請。同時，個人申請工傷認定須攜以下材料：員工和用人單位有效的書面勞動合同或事實勞動關係證明《職工工傷認定申請書》員工本人身份證和工作證(或工卡虧旅局)員工或用人單位傷(亡)事故情況材料(如實敘述事故發生經過)有關旁證材料(如目擊證人書面證明材料現場記錄、**、口供記錄等)道路交通事故責任認銷讓定書、常住位址證明材料等(屬交通事故的)工傷認定所需的其他材料受傷員工委託證明、親屬關係證明(屬親屬提出工傷認定申請的)以上是對硫化氫中毒工傷鑑定的綜合解答。
硫化氫中毒賠償多少錢啊
2樓：
摘要。根據《中華人民共和國侵權責任法》第四條規定，造成他人損害的，應當依法承擔侵權責任。根據該法第四十一條規定，因生產經營活動造成他人人身損害或者財產損失的，侵權人應當承擔侵權責任。
根據該法第四十三條規定，因公共衛生事件造成他人人身損害或者財產損失的，應當依法承擔侵權責任。根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十五條規定，用人單位應當保障勞動者的人身權益和合法權益，採取措施防止勞動者在勞動過程中發生**事故，保障勞動者的生命健康和人身安全。
您好，硫化氫中毒導致人身損傷或者死亡，僱主應行棗悉當承擔相應的侵權責任。具體賠償金額應當根據受害人的損失情況、檔乎醫療費用、巖衡護理費用、誤工費用、精神撫慰金等因素綜合考慮。
所以對於中毒的賠償金額應該按照賠償標準祥巨集來，謹巧冊一般賠償金額是不確定的，賠償的金額需要根據您的受傷情況，您對此支付的醫療費用，護理費用，誤工費用以及精神撫寬告慰金等進行賠償。
根據中租《中華人民共和國侵權責任法》第四條規定，造成他人損害的，應當依法承擔侵權責任。根據該法第四十一條規定，因生產經營活動造成他人賣旦兆人身損害或者財產損失的，侵權人應當承擔侵權責任。根據該法第四十三條規定，因公共衛生事件造成他人人身損害或者財產損失的，應當依法承擔侵權責任。
根據《中華人民遲或共和國勞動合同法》第四十五條規定，用人單位應當保障勞動者的人身權益和合法權益，採取措施防止勞動者在勞動過程中發生**事故，保障勞動者的生命健康和人身安全。
如果您是在生產經營活動中因為僱主的過錯造成硫化氫中毒，導致人身損傷或者死亡餘凱，僱主應當承擔相應的侵權責任。具體賠償金額應當根據受害人的損失情況、醫療費用、瞎亮護理費用、誤磨毀寬工費用、精神撫慰金等因素綜合考慮。如果員工在勞動過程中發生**事故，用人單位應當承擔相應的賠償責任。
請問您的具體情況是怎麼樣的呢？
我弟弟在廠裡硫化氫中毒 能辦工傷鑑定嗎
3樓：網友
工作時間、工作場所，因為工作原因中毒的，或者工作時間前後，工作場所內從事收尾性和預備性工作中毒的，應當認定為工傷。
工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作握洞啟時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期段如間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落顫扮不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工傷賠償標準，一般工傷賠償標準
工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工 工亡職工親屬依法應當享受的賠償專案和標準。可以分為一次性傷殘補助金和傷殘津貼兩部分，根據傷殘等級情況，分別按工資 月數，工資 百分比計算。一般工傷賠償標準 在工傷事故的處理當中，對於工傷職工或其家屬來講，比較重要的就是最後的工傷賠償的具體數額了。工傷...
工傷賠償標準，一般工傷賠償標準
工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工 工亡職工親屬依法應當享受的賠償專案和標準。可以分為一次性傷殘補助金和傷殘津貼兩部分，根據傷殘等級情況，分別按工資 月數，工資 百分比計算。七級至十級傷殘待遇 1 標準 享受一次性傷殘補助金 七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，...
工傷賠償標準，一般工傷賠償標準
工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工 工亡職工親屬依法應當享受的賠償專案和標準。可以分為一次性傷殘補助金和傷殘津貼兩部分，根據傷殘等級情況，分別按工資 月數，工資 百分比計算。工傷幾級不知道，這個級別蠻高的，屬於喪失勞動力的那種，從10級最低開始到1級最高，不過你趕快在一個月裡到 勞動保...