怎麼判斷同事是真的討厭我們，還是隻是嫉妒而已？

1樓：卞凌昳

看同事在私事上對自己的態度。因為討厭是針對人不對事，而嫉妒主要針對公事，在私事會不介意。

2樓：譚談社會

如果你表現得很一般，他還是和其他同事說你壞話，或者是打你的小報告，他就是討厭你。如果你表現得一般，他跟你關係不錯，等到你變得很優秀的時候，他就突然說你壞話，那就是嫉妒你。

3樓：何沅澤

有些人可能不會表面上的表露出來，但是我覺得如果真的非常的討厭你，應該不會靠近你，嫉妒的話，應該只是暫時。

討厭什麼樣的同事？

4樓：出口成章的運凱

一、愛甩鍋、推卸責任。

工作中，每個人都有自己的分內事，需要自己完成並且對自己的工作負責。而往往有些人明明是自己在工作中遇到問題，出現了差錯，卻喜歡「甩鍋」給其他同事，把自己撇得乾乾淨淨，讓同事去承擔責任，把同事當成「冤大頭」替自己「背黑鍋」。

二、人前一套人後一套的兩面派。

職場中的「兩面派」，就是典型的「見人說人話，見鬼說鬼話」，你可能聽過他在背後吐槽領導、同事，但沒過多久，又能在他們面前阿諛奉承、溜鬚拍馬。所以，如果和這樣的人合作專案，就要特別注意，小心對方當面給你說一套，背後又是另一套，故意挖坑給你跳。

三、抱怨連連，負能量爆棚。

壞情緒人人都有，誰都沒法做到每時每刻都心情愉悅。但是，有的人卻無法控制自己的壞情緒，十分的負面消極，對工作和生活都是抱怨連連。每次可能就像「倒垃圾」一樣，跟別人傾吐，不斷製造出負能量。

但是，每個人的能量和精力都是有限的，工作已經要消耗很多精力了，誰都不想再去應對那些消極負面的同事，所以，在職場中，很多人對負能量爆棚的同事都是避之大吉的。

四、八卦別人私隱和私生活。

相信絕大多數人都很反感別人打探自己的私隱、八卦自己的私生活，甚至把它們當作談資，添油加醋再到處散播。但是，有些人卻管不住自己的好奇心和嘴，就喜歡八卦和議論別人，給別人造成不必要的困擾，導致別人的私隱被公諸於世。

五、搬弄是非、陰陽怪氣。

在職場中，喜歡搬弄是非的人應該不佔少數，這種人總是喜歡用詆譭別人的方式，來襯托自己的能力和優秀，對別人說話老是陰陽怪氣的，甚至會在背後向領導告狀，曲解事實、挑撥離間，導致產生不必要的誤會和信任危機。

其實，討厭是一件很主觀的事情，上述的幾種同事型別是大多數人討厭的，你在工作中有遇到過類似的同事嗎？不過，每個人都有自己的長處和優點，也會有缺點和不足，在討厭別人的時候，也有反思自己，避免自己也出現這樣的情況。