是非和矛盾是意思嗎 為什麼我覺得我們這個單位是非特別多 為什麼

2022-09-21 01:36:12 字數 3233 閱讀 1081

1樓:輸了你贏了又怎樣

這幾點我婆婆都做到了,唯一不同的是,我婆婆不識字,每每刷頭條時,看到好的育兒方法,我都會念給婆婆聽,每次婆婆就像聽聖旨似的,一個個聽著並儘量照著做說實話,我不確定我親媽能不能做到

2樓:卞凝夢

是非是指發生的壞事,它可是一人所為,也可是多人所為,而矛盾至少是發生在兩個或兩人以上的事,.,生活中是非多很正常,但你們單位是非特多,說明領導有問題,工作能力,管理能力不夠。

3樓:滄海一粟

是非和矛盾不是一個意思,矛盾是兩個人發生衝突產生矛盾,是非是一些在背後愛講究人,傳閒話所產生的一些讓人不愉快的事情

4樓:海詩神樓

是非是在於一件事上不同的意見,不一定是對立的,但是矛盾是一個人自相矛盾,完全連個不同的觀點和駁論

5樓:adu芮陽歐巴

基本意思是一樣的。

單位人多嘴雜,矛盾自然會多的。

自己少參合就是了。

哪個單位都會有幾個事多的。

6樓:酷愛車市

矛盾不同場合會有不同的意思,和是非有一個相同的意思。公司和家庭不同,公司之間都是利益關係。我能給領導或老闆帶來利益,他們才能給我利益。

同事之間為了爭奪這些利益,可能會有小人不擇手段。大多數公司都是一樣,把公司當成一種不講感情的社會。不管你到哪個公司都一樣。

這個時候我們就要調整好自己的心態,不能改變這個社會,我們就要適應這個社會。在公司裡邊,話不多說,不要講假話,真話不用都說完。

7樓:浪裡個浪

不太相同,但又相輔相成。

為什麼我身邊總有那麼多是非?我幾乎天天要和別人吵架鬥心機,總是不停的和別人鬧矛盾。

8樓:唯情可許

沒事,別理他們,這個世界上不是誰離了誰就不能活了

9樓:失落的小丑

可能是別人不夠了解你,其實你心裡也不想跟他們鬧矛盾,沒事,做好自己就行

10樓:匿名使用者

這是中國特色啊,窩裡鬥,慢慢你就適應了

11樓:

天天吵架說明你為人處事出了問題

12樓:手機使用者

可能你自己有一些小問題。

大家工作中的小人多嗎?我單位的一個人總在我背後搬弄是非。

13樓:匿名使用者

林子大了什麼鳥都有,放心,那樣的人不止你身邊才有

一個從來不議論別人是非的人,卻總有人議論,是為什麼?

14樓:匿名使用者

你可以自己不議論別人,但不能阻止別人議論你。不要太在乎別人說的是非,不要計較這些,看淡了一切就淡了。

15樓:匿名使用者

因為一個人不管你有多好或多壞都會有人喜歡或不喜歡,所以任何人都會有人議論。

16樓:匿名使用者

說三道四是一些人的本能

突然之間覺得自己特別失敗,為什麼我從來不說別人是非不議論別人,只是單純的以為自己把任何人都當好人看

17樓:e裝修

別人不理解你,不用解釋,你只要能做到你不懂我我不怪你就可以了,別人中傷你的話說明他本來就不陽光,何苦跟他計較,陽光的人從來就是先去包容別人,往好處想。

18樓:hell天賜淡雅

你不可能讓所有人理解你,只要做好自己的本分就好了,其他人不理解你,那就讓他去吧,這種人也不值得你去深交,不過你也沒必要把誰都當好人看,切勿交淺言深。

19樓:布璇雋

沒錯 我也是這樣子的 慢慢適應社會吧 人多嘴雜

20樓:ai閻王

人是最深機的動物。每個人都有小心理。你真心付出,別人不一定接受,受傷會有,看來才好。沒有人不會受傷,但受傷之後要學會更堅強

21樓:你嗎德拉吉啊

哎。世界就是這樣。學會長大吧!

22樓:

經一識,長一致慢慢就學會怎樣做人了。

捲入單位是非裡背了鍋怎麼辦?

23樓:匿名使用者

啊,單位裡面很亂的,都是個掃門前雪,自己的利益之上很少有那種真心為他人著想,建議你能走就躲掉了,背了鍋,首先你要看這個鍋大小是否你能承受得了。能承受的了才能承受,承受不了咱就和他們理論找相關證據。或者說離開這樣的你能背第一次過以後或許會背上更大的鍋

24樓:ni好四

既然已經卷入是非背了鍋,那就明白了自己的處境。這種情況沒有多少人能夠解釋清楚,所以最好的方式就是不要解釋。讓時間來證明,時間長了大家也就明白了。

25樓:沅水彎彎流

目前你解釋什麼都沒有用,最好的辦法就是忍耐!忍到雲開霧散見天日的那一天,清者自清,明者自明,不用去多解釋!但是你要過一段很難受的日子,堅持住!堅持就是勝利!

26樓:走遍天南地北

被了鍋是無法抗拒的,既然翻了臉,他又是當權人,你在單位裡以後還能有好日子過嗎?現在最好的解決辦法就是跳槽,尋求新的發展機會

27樓:別悅沅

看是給什麼人背鍋啊,如果值得你背的話,那也沒有什麼不可以的,以後他一定會報答你的!

28樓:

此處不留爺自有留爺處,你繼續在單位沒好日子過的。憑你自己的本事還是另尋一個單位吧!不過以後可要搞好人際關係!

29樓:堵耘

作為負責人,無論問題處理好壞,都是由你來承擔主要責任。

你把任務分成三份,她們也毫不在意,他們是不認同你這位負責人,並不是不分擔這份工作。

在這樣的情況下,你要考慮是否由自己獨立處理這些問題。如果可以,自己來解決處理,處理完如實向領導彙報。如果自己單獨無法完成,請告知領導,你的同事不配合你的工作,由領匯出面,來強調你的負責人身份,讓同事配合你完成工作。

完成工作是主要工作,至於同事之間是否配合,你的同事是否認同你作為領導,這一切主要取決於你自身的能力。

30樓:

這種事情很難解釋清楚,而且會越描越黑,要看事情的大小,如果能忍則忍,不能忍的話就放棄這份工作另尋出路,至於你有沒有做過時間會還給你清白。

為什麼我覺得我和男朋友相處時總是非常被動,只要他對我說話態度不好,喊了或說錯話我就會生氣,不理他

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