12800元工資該扣多少稅呢,蘇州稅後12800元工資應繳多少稅?

2022-05-30 12:41:37 字數 3306 閱讀 9013

1樓:匿名使用者

(12800-3500)*0.25-1005=1320元

附:調整後的7級超額累進稅率如下:

1,全月應納稅額不超過1500元的,稅率為3%,速算扣除數0;

2,全月應納稅額超過1500元至4500元的部分,稅率為10%。速算扣除數105元;

3,全月應納稅額超過4500元至9000元的部分,稅率為20%。速算扣除數555元;

4,全月應納稅額超過9000元至35000元的部分,稅率為25%,速算扣除數1005元;

5,全月應納稅額超過35000元至55000元的部分,稅率為30%,速算扣除數2755元;

6,全月應納稅額超過55000元至80000元的部分,稅率為35%。速算扣除數5505元;

7,全月應納稅額超過80000的部分,稅率為45%。速算扣除數13505元。

(注:本表所稱全月應納稅所得額是指依照本法的規定,以每月收入額減除費用叄仟元伍佰元后的餘額或者減除附加減除費用後的餘額。)

2樓:郝華君律師

回答您好,我是律臨平臺合作律師,很⾼興為您服務。

基於目前相關法律規定,對您所提問題的解答是這樣的:我國的個人工資薪金所得繳納個人所得稅採用的是超額累進稅率,稅率為百分之三至百分之四十五。超額累進稅率是指把同一計稅基數劃分為相應等級,分別適用各等級的稅率分別計算稅額,各等級稅額之和才是應納稅額。

根據《中華人民共和國個人所得稅法》第三條規定,個人所得稅的稅率:(一)綜合所得,適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率;(二)經營所得,適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率;(三)利息、股息、紅利所得,財產租賃所得,財產轉讓所得和偶然所得,適用比例稅率,稅率為百分之二十。

蘇州稅後12800元工資應繳多少稅?

工資12800 繳稅 繳多少

3樓:老葛談周易

這個要分地方吧,各地的個稅還是有少許差別的,這裡拿北京舉例:(12800-3500)x 0.25-1005=1320

4樓:匿名使用者

(12800-3500)*0.25-1005=1320,要繳個稅1320元。

5樓:郝華君律師

回答您好,我是律臨平臺合作律師,很⾼興為您服務。

基於目前相關法律規定,對您所提問題的解答是這樣的:我國的個人工資薪金所得繳納個人所得稅採用的是超額累進稅率,稅率為百分之三至百分之四十五。超額累進稅率是指把同一計稅基數劃分為相應等級,分別適用各等級的稅率分別計算稅額,各等級稅額之和才是應納稅額。

根據《中華人民共和國個人所得稅法》第三條規定,個人所得稅的稅率:(一)綜合所得,適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率;(二)經營所得,適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率;(三)利息、股息、紅利所得,財產租賃所得,財產轉讓所得和偶然所得,適用比例稅率,稅率為百分之二十。

6樓:

其他網友的回答都漏了一大塊,五險一金。

對於工薪一族來說,工資-五險一金-3500元=應納稅所得額x,然後你按這個公式就可以算出你要交的稅:x*適用稅率-速算扣除數=應納個人所得稅

2023年9月1日起調整後的7級超額累進稅率:

全月應納稅所得額 稅率 速算扣除數(元)

不超過1500元 3% 0

超過1500元至4500元 10% 105

超過4500元至9000元 20% 555

超過9000元至35000元 25% 1005

超過35000元至55000元 30% 2755

超過55000元至80000元 35% 5505

超過80000元 45% 1350

因此,樓主你要詢問公司繳納五險一金的金額,才能算出你要的答案。

7樓:匿名使用者

12800-3500=9300*25%-1005=1320

年薪20萬元,每月預領工資6000元(已按規定扣繳個人所得稅),年一次性兌現剩餘年薪128000元。計算年終個人

8樓:匿名使用者

2023年 9月1日起調整後的7級超額累進稅率:扣除數為3500元。

全月應納稅所得額 稅率 速算扣除數(元)

全月應納稅額不超過1500元 3% 0

全月應納稅額超過1500元至4500元 10% 105

全月應納稅額超過4500元至9000元 20% 555

全月應納稅額超過9000元至35000元 25% 1005

全月應納稅額超過35000元至55000元 30% 2755

全月應納稅額超過55000元至80000元35% 5505

全月應納稅額超過80000元 45% 13505

應交個稅:(128000-3500)*45%-13505=42520

稅後收入:12800-42520=85480

9樓:全芷若

實行年薪制並一次性發放的,按「全年一次性獎金徵稅」規定執行。年終一次性發放時,應該單獨作為一個月工資所得,計算徵收個人所得稅。在計算時,可以將年終一次性獎金除以12個月,按其商數確定適用稅率和速算扣除數,當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額的,應該補足費用扣除額後再適用上述方式。

例如:發50000元年薪,應該是50000元減當月的扣除費用標準1600元(低於法定費用扣除額部分)除以12為4033.33元,適用15%,速算扣除數125元,應繳稅款為48400*15%-125=7135元。

如果你將年薪平分為月工資,則收入為4166.67元,應繳納的稅款=〔(4166.67-1600)*15%-125〕*12個月=3120元,兩者差4015元。

因此建議:工資還是按月發放好,不要一次性發放,這樣個人可以少繳很多稅款(合法的)。

補充:從企業所得稅的角度看,年內計提了工資是可以列支的,但從職工的角度看,損失太大了。因為個人所得稅是按月徵收的,而不是按年徵收的。

10樓:9米計算器

9米個稅計算器支援年薪計算。

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