1樓：秋實
同單位同年參加工作，同年退休交費基數一樣，怎麼工資少幾百？雖然你交費基數一樣，並不一定每年都一樣啊！因為繳費基數還會受到一些獎金或者加班費福利的影響，所以可能會有微小的差別
2樓：果昕妤
同單位同年參加工作，同年退休交費基數一樣，怎麼工資不一樣？這種應該是事業單位交納的，社保，是要分職務等級的，職務等級高的補貼多一些
3樓：猴叔說歷史
如果是同年退休交費基數應該是一樣的，如果少了幾百，你可以到以前的單位去問了。
4樓：情感諮詢員
同一個單位，同時間參加工作，同年退休的繳費基數一樣的話，退休的工資不一樣，有可能是你中間有一段時間斷繳
5樓：來自卷橋清淨的芙蓉玉
同年退休，但不一定是同月退休。如果差幾個月或者是半年左右所交的養老保險金是不一樣的。雖然你倆的繳費基數是一樣的。
但是你們的工作崗位不同，或者工人，或者幹部所交的養老保險總額是不同的。所以你們的退休工資就有差別。
6樓：摯愛翡冷翠
這個不只是和你的繳費基數和你的單位有關係，你還要看一下，你們現在是一個單位，但是之前也是嗎，從參加社保的時候就一個單位一直到現在一模一樣嗎？
社保裡的金額是從參加社保那一天開始，一開始累計幾十年的時間，不可能所有的幾項都是一樣的。
7樓：伊安筠
消費的基數是一樣的，但是你們的實際工資是不同的。
8樓：彌茂
你們的年齡是否一樣？你們的職位是否一樣？有很多地方都是會導致工資不一樣的，你具體的情況可以去詢問一下社保部門。
9樓：侍芹
同單位童年參加工作，童年退休交工資的激素一樣，有差異的可能就是你們畢業的學歷不一樣，中專大專和本科的時候，他們的畢業的或者是說工齡的時間長短不一樣。
10樓：晉方美
那可能你的工資跟他的工資不一樣吧，工資高低也有關係
11樓：忙中偷閒帶寶寶
如果江蘇的基數是一樣的話，你再看一下兩個人交的時間是不是不一樣？對對方是不是有什麼職稱？
12樓：危會
每個人的基別不一樣，退休時的待遇也是不同的。
13樓：裝甲師
是不是工作評級不一樣，還是他們沒弄清搞錯了，你可以去社保局打**諮詢一下他們。
14樓：往事不回首
這個如果實在不清楚的話，可以諮詢一下社保局和你單位的人力資源部。
15樓：yokocandy雙子
這個你可以問單位的人事科，也可以問老動就業局
16樓：美麗滴月
這個原因很多，比如說學歷，獨生子女證等等
17樓：匿名使用者
朋友您好，
像這種情況的話，有可能他在進入單位之前也有到其他單位上過班的，也有工齡的工齡越多，自然拿的退休金也就越高。
18樓：匿名使用者
你再看一下也沒有職稱級別上的區別，
19樓：828如履薄冰
自己去社保局諮詢一下，這個問題應該不會。具體有啥原因必須自己查詢。
20樓：十八子
可能是你們人一個是技術崗 一個是管理崗吧 崗位不同的話 應該是就是不一樣唄
個人繳納養老保險與在單位繳納養老保險的，退休後所得的工資是否一樣？
21樓：匿名使用者
個人繳納養老金和單位繳納養老金，只要繳費係數一致，退休的退休金待遇是沒有區別的。
1、勞動者與單位解除勞動關係之後，勞動者可以按靈活就業人員標準繼續繳納養老保險和醫療保險，繳費年限與之前單位繳納的合併計算。
2、養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資水平來決定的。
養老金的計算公式如下：
要注意的是：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
其中個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)x12。目前50歲為195元、55歲為170元、60歲為139元，不再統一是120元了)。
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% （繳費年限是根據你的養老金繳費的年數決定的）。其中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。
在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數是指：實際的繳費基數÷社會平均工資得出的值，每年統計一次算平均值。最低限為0.
6，最高限為3。因此，在養老金的計算中，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金自然就會越高。
養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標準計發基礎養老金，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，就越划算。
拓展資料
《社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險**由用人單位和個人繳費以及**補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照***規定享受相應的養老保險待遇。
22樓：匿名使用者
有一定的區別。由於我國社保制度不是「一統性」的，而是因不同的人群而分設的「碎片化」養老保險，這是我國社保要解決的重大課題，因此，在繳費和待遇上有一定的區別。主要體現在這幾方面：
1、指數上不同；退休年齡男性均為60週期性歲，但女性後者只能是55週歲；後者退休後死亡時只有喪葬費沒的一次性撫卹金和遺屬補助。
2、個人繳和單位繳區別是，個人只能交養老和醫療兩個險種，而單位是五險。
3、在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。
4、當退休後，領取的養老保險金是有公式可以計算的：領取數額=當年的全市職工平均工資*20%+個人賬戶金額/120，其中，領取的基本條件是累計交費15年，當然上面的公式只是最基本的，如果交費年限大於15年的時候，還會增加一個係數，當然是領取的錢會變多的係數。
23樓：闖王行天下
個人繳納養
老金和單位繳納養老金，只要繳費係數相同，退休待遇沒有區別。
勞動者與單位解除勞動關係之後，可以按靈活就業人員標準繼續繳納養老保險和醫療保險，繳費年限與之前單位繳納的合併計算。
養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)x12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。
因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標準計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加划算。
法律依據：《社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險**由用人單位和個人繳費以及**補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照***規定享受相應的養老保險待遇。
24樓：夕陽的刻痕
個人繳納養老保險與單位繳納的養老保險，退休後所得的工資肯定不一樣，因為繳納的金額不一樣。
25樓：痛恨哮喘
只要繳納的繳費基數等相關引數一致，在退休金是一致的，你所說的生育保險金應該是獨生子女一次性補償吧，這個錢只要曾經辦理了獨生子女證都有，無論單位退休還是勞動服務中心辦理退休都有的
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82年參加工作，2023年退休有多少退休金
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2023年我44歲剛參加工作，50歲退休，養老保險怎麼交
養老保險至少繳納15年，達到退休年齡不足15年，延遲退休也可以一次性補足。社保養老保險必須最少繳納15年的，醫保最少繳納20年，到退休時才能享受相關退休待遇，如繳納不夠年限，可以延長退休，或者補繳志最低年限，繳納越多，享受待遇會越好的！這種情況剩下的養老保險只只能是由個人支付。每年按著一定的檔次進行...