1樓：匿名使用者
本律師負責任地回答你：勞動合同法規定，用工一個月以上，一年以下不與勞動者簽訂合同，每個月要付給勞動者雙倍工資。還規定，勞動者加班，必須付加班工資。
還規定不能向勞動者收繳任何押金。根據這些規定，這個餐飲店嚴重違反勞動和合同法。你可以以老闆沒有和你簽訂勞動合同為由，要求他支付你雙倍工資，如果他不同意，你可以向當地勞動者以仲裁委員會申請仲裁，要求發雙倍工資，付加班工資。
一定會支援你的請求的。
2樓：
我八月份在方圓機械廠上班，到現在工資都不給
3樓：匿名使用者
現在不叫勞動局
已改成：人力資源和社會保障局 簡稱人社局
你打114查詢，問問
4樓：匿名使用者
合肥市高新區人力資源和社會保障局（原勞動局）的****，是全國人力資源和社會保障統一的：12333。
雙休日上班算加班工資：雙休日加班的，可以安排補休，或按平時日工資的2倍發加班工資。（日工資=月工資÷21.75天。按每天8小時計算，那麼你每小時工資=日工資÷8
那麼你加班的時間就可以算出來了（例如雙休日加班了2天，則加班工資=日工資x2天x2倍））。國家法定節日加班的，不可以安排補休，要按平時日工資的3倍發加班工資。
加班工資6元一小時那是沒有勞動法規保護的，就是違法的結算方法。
合肥市勞動局投訴**號碼
5樓：知道法也團隊
**0551-12333。
用人單位拖欠或剋扣工資的，包括辭職後扣押工資不予發放的情況，可帶上證明勞動關係的證據（勞動合同，工作證，工牌等）、身份證、用人單位工商登記資訊（去全國企業信用公示系統**查詢列印）去用人單位所在地的勞動監察填表投訴。
合肥市12333**受理範圍
1、用人單位制定內部勞動保障規章制度的情況；
2、用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況；
3、用人單位遵守禁止使用童工規定的情況；
4、用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保障規定的情況；
5、用人單位遵守工作時間和休息休假規定的情況；
6、用人單位支付勞動者工資和執行最低工資標準的情況；
7、職業介紹機構、職業技能培訓機構和職業技能考核鑑定機構遵守國家有關職業介紹、職業技能培訓和職業技能考核鑑定的規定的情況。
6樓：匿名使用者
我是6月份的工資都現在還沒有發，我今天找老闆要，老闆說他現在沒有錢，請問一下我該怎麼辦。
7樓：奶貓星君
請問，我2023年買的城鎮職工企業養老保險早就交滿十五年了，今年都52，歲了，咋退不了休也拿不到失業金呢？我都失業好的年了，當時還發了勞動和社會保障手冊，這到底還有沒有保障啊？
8樓：養海瑤
請問一下，我在廠裡被同事碰傷了，然後我感覺頭疼，讓我自己去看，然後我就自己回家了，現在他說廠裡找不到證人，調監控看不到就幫我辭退了，我可以投訴他嗎？只有兩天的時間就把我辭退了
9樓：匿名使用者
這種事還是準備材料，直接去勞動局告吧，你打**沒用
10樓：漆疏慧
我們3月份工資沒有工資條，扣了好多錢沒有告訴我們
11樓：
我們公司通聯支付。 說離職四個月以後才給工資。 一開始籤合同的時候根本沒說
12樓：匿名使用者
請問一下農民工要工資的是，公司經理叫我找下面大老闆，大老闆有叫我找下面分包老闆，分包老闆和大老闆有有矛盾都不給，請問怎麼辦
13樓：匿名使用者
打合肥市長**12345，說明原因和想解決的問題，一般接線員都會給你直接轉接到能解決問題的職能單位去，當然你也可以要**直接打。
14樓：俎浩博
合肥高王中建八局公安樓專案部拖欠生活費
15樓：歸墟喲囊
現在說離職幹到月底可以嗎
16樓：卯欣合
現在疫情什麼樣了，國家都出檔案了，合肥勞動局在幹嘛？
17樓：匿名使用者
你好，請問工廠裁員應該補償幾個月工資
18樓：來自埃及香豔奪目的忘憂草
我們公司工資都壓兩個月了
19樓：合肥美縫
12333在合肥沒什麼用
20樓：匿名使用者
我想查詢2023年至2023年原合肥市交區向陽公社，因徵地後地方**籌建向陽客車配件廠（大集體企業），當年的**批覆檔案能否查到？因此企業經營虧損最終倒閉，後通過**和公正處公正企業員工全部解僱了（解僱時間記不清了）。現因本人是獨生子女(父親)到年人員，現不享受國家每年給獨生子女家庭資金費用。
地方街道計生辦說只要能查到當年籌建向陽客車配件廠的**批覆檔案，往後才能享受到國家每年給獨生子女費的。本人已達到60歲後了，也只能享受到國家一次性的獨生子女費，往後每年就不享受了。現在本人就想通過市勞動局**能否查到當年建廠的**批覆檔案望給答覆。謝謝！
21樓：大小姐
經常員工工資，發不掉
22樓：nice林靈
中介公司有權罰款嗎？
23樓：潤潤潤滑油
我沒有勞動合同怎麼辦？
24樓：
現在能回答我的問題嗎?
寧波市勞動監察大隊投訴**是多少
25樓：嗨呀你爹臨死前
諮詢** 0574—96309-1
監督投訴** 0574—87315391
寧波市勞動保障監察支隊
擴充套件資料：寧波市勞動監察受理指南：
一、受理條件：
1、符合勞動保障監察管轄規定；
2、符合勞動保障監察時效規定；
3、遞交投訴文書（申請材料）。
二、申請材料：
1、提供被投訴用人單位的名稱、住所；
2、提供本人合法標準受侵害的事實等基本情況；
3、提供申訴要求；
說明：投訴人應提供身份證、事實材料原件；委託他人須提交委託書。
三、辦理流程：
1、受理和立案；
2、調查和檢查；
3、處理和處理；
4、執行和結案。
26樓：輝郎
官方資訊，**看不清可以看文字。
工作分工：
貫徹執行國家、省、市關於勞動保障法律、法規和規章，研究制定全市勞動保障監察工作計劃，指導、協調、督促全市勞動保障監察工作的開展。依法對管轄範圍內用人單位遵守勞動保障法律、法規和規章情況進行監督檢查，受理勞動者的舉報、投訴，立案調查處理各類違法行為；按管轄許可權承擔全市重大勞動保障案件的查處工作。承擔法律法規規定的其他職責。
郵編：315010望採納
27樓：易濤律師
回答第四條 縣級、設區的市級人民**勞動保障行政部門可以委託符合監察執法條件的組織實施勞動保障監察。勞動保障行政部門和受委託實施勞動保障監察的組織中的勞動保障監察員應當經過相應的考核或者考試錄用。勞動保障監察證件由***勞動保障行政部門監製。
更多2條
28樓：膊囊丶鬧
我在理髮店上班沒有做滿一個月保底工資5000老闆不把工資給完怎麼辦
29樓：鈕蕭
我廠興柴村四甲1號廠
30樓：呼延桐華
我們廠三個月還沒發工資
31樓：大師大師的撒
幹活一個月，走時要扣工作服錢對嗎？
32樓：冰凌城
啊啊暗室逢燈設法二好卡沙發快捷鍵卡是否安徽合肥教案設計看
33樓：
為什麼廠不給工人買保險
蘇州勞動局**號碼是多少? 40
34樓：律師助理小趙
各區勞動和社會保障局**號碼錶蘇州市
35樓：匿名使用者
你好，公司拖壓我工資兩個月，還不發，能要回來嗎
36樓：匿名使用者
蘇州勞動局在不同的區有不同的**，簡單列舉兩個：
蘇州市勞動和社會保障局
地 址：蘇州市體育場路4號
蘇州市平江區勞動和社會保障局
勞動局包括勞動分局和勞動就業服務中心。
勞動分局主要職責是:貫徹執行國家和省市有關勞動工作的方針政策、法律法規，組織實施市制定的勞動事業發展規劃和年度計劃。
綜合管理轄區內城鄉勞動力就業、流動就業、涉外就業;
綜合管理轄區內職業技能培訓、職業技能考核鑑定;實施勞動預備制度和實施職業資格證書制度。
勞動就業服務中心主要任務是:負責轄區內勞動力資源開發利用、城鄉勞動力就業、流動就業的具體服務工作;
負責轄區內政策性就業安置、失業職工再就業的服務工作;受委託承辦用工申報、招用外省勞工和招工廣告的核準工作;
負責勞務扶貧和勞務合作工作;負責轄區內職業技能培訓和職業技能考核鑑定服務工作;
負責勞動力市場資訊網路建設工作;負責流動就業統計工作;負責臨時工調配費核繳工作。
37樓：熱心網友
你可以打114進行，直接給你轉，接到勞動局**。
38樓：匿名使用者
吳中區勞動局**是多，
39樓：匿名使用者
打個114問問，什麼都有啦，
40樓：匿名使用者
人資源的扣工人工資怎麼處理？
41樓：yhp閆會平
剛辦完入廠手續，讓我白等幾天還進不去廠，答應我們有工，可又不想幹了，怎麼辦
42樓：匿名使用者
蘇州車坊的勞動局**是多少，能決絕拖欠工資的問題嗎？
43樓：皮哥
現在換成12333，不過老是打不進去！！！！！！
44樓：匿名使用者
蘇州市吳中區勞動局**多少
45樓：匿名使用者
我自動離職了，工資不給我結，到現在身份證也不給我。
46樓：佛祖保佑我吧
蘭州市安寧區勞動局**號碼是多少？
北戴河新區勞動局電話是多少，秦皇島勞動局電話
付費內容限時免費檢視 回答親您好，我是問答博主，您的問題我已經看到了，正在整理答案，人工打字中 五分鐘之內回覆您，您的追問我一定回答，因為人數較多需要排隊，請稍等一會兒 提問北戴河新區勞動仲裁 多少號 回答您好 名稱 秦皇島仲裁委 提問我在南戴河海岸威尼斯錦輝超市上班，辭職一個多月了，也沒給我開資，...
深圳市龍崗區勞動局電話是多少？深圳勞動局諮詢電話
親，您好，您的問題我收到了，正在為您查詢中 請稍等一下哦 提問。中介剋扣小時工工資怎麼辦。親，您可以舉報他們哦。一 向本單位勞動爭議調解委員會申請調解 二 到勞動行政部門舉報 通常是勞動管理監察大隊 三 也可以直接申請仲裁 四 如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起訴。打 問問11...
杭州勞動局投訴電話多少，公司拖欠工資月
浙江省內勞動工資維權 1 杭州0571 86612333 2 寧波0574 83865543 3 溫州0577 89998015 4 湖州0572 2038091 5 嘉興0573 82224995 6 紹興0575 81505311 7 金華0579 82366865 8 衢州0570 30828...