2023年以後,事業單位人員 事業單位退休人員工資會降嗎?能降到多少

2022-03-14 06:46:16 字數 2300 閱讀 3909

1樓:匿名使用者

2023年以後,事業單位人員、事業單位退休人員工資會降嗎?能降到多少

嚴格來講,是進行調整,對於是降還是升,是根據多種因素決定的,比如工齡,社平工資等情況.

2樓:匿名使用者

不會降的,績效和補貼改革後會小幅上升。

3樓:匿名使用者

肯定不會降低的,只會增加,不過經濟在增長。,。物價**,,也許會你的退休工資跟不上物價**的節奏

4樓:匿名使用者

沒聽說要降啊!今年南京這裡的升了!

我姨媽山東的,她說今年漲了,沒聽到降的訊息呵呵!

5樓:

現在實行的是雙軌制的 政策 這就是為什麼 有些公務員 還有些在編單位 和醫生等這樣的 退休 工資會比 工作的時候高 但是 現在已經有5座城市在試執行 有雙軌制變單規制 的政策 就是 竟可能的 讓大家 社會保障上 沒有差別

也就是說以後 隨著 十幾 幾十年的變化 慢慢的 就沒有工齡 這一說了退休工人的 工資 就是 退休前的社平工資的20%+個人賬戶所有的錢(企業交的不算)/120

所以 現在 有些退休工人 漲工資 其實 就是社平工資漲 你個人賬戶的錢 都是能確定的

改革後 事業單位退休職工工資會降多少?

6樓:黑色青花瓷

即便改革後,已經退休的事業單位退休人員的養老金不會降低。

***2023年1月19日電 ***新聞辦公室今日就機關事業單位養老保險制度改革有關情況舉行釋出會,人力資源社會保障部副部長鬍曉義針對本次改革中明確的「對改革前已退休的老人維持原待遇不變,並執行新的待遇調整辦法」進行了解讀,指出:老人的待遇是不是有保障,這個回答是明確的,原來發多少錢還發多少錢,不會改變。同時「執行基本養老金調整辦法」,將來養老金調整的時候,還會跟著調整。

7樓:匿名使用者

還沒退休的以後退休金肯定會下調

8樓:匿名使用者

不會太多,放心吧,已退休的就不會少了.

事業單位退休人員退休金會下調嗎?

9樓:匿名使用者

現在國家正在上海等五個省市進行事業單位養老金改革試點,就是讓事業單位退休人員的養老金與企業相同,這樣,養老金就要下調很多,也就是說,退休後不再按職務或職稱拿養老金,而是按照在職時交養老保險的多少和當地平均工資計算。

10樓:匿名使用者

事業單位人員的養老保險將下調至與企業一致:

1.是指對今後退休的養老金水平的下調,對已經退休的養老金不會下調。

2.目前只是在山西、上海、浙江、廣東、重慶等五省市作試點。是否在全國推廣以及何時推廣,還有待時日。

11樓:匿名使用者

會的 下調到和企業職工一樣的標準 納入社會養老統籌範圍

12樓:匿名使用者

即便改革後,已經退休的事業單位退休人員的養老金不會降低。

***2023年1月19日電 ***新聞辦公室今日就機關事業單位養老保險制度改革有關情況舉行釋出會,人力資源社會保障部副部長鬍曉義針對本次改革中明確的「對改革前已退休的老人維持原待遇不變,並執行新的待遇調整辦法」進行了解讀,指出:老人的待遇是不是有保障,這個回答是明確的,原來發多少錢還發多少錢,不會改變。同時「執行基本養老金調整辦法」,將來養老金調整的時候,還會跟著調整。

2023年10月以後事業單位退休人員工資嗎

13樓:鑽誠投資擔保****

根據2023年6月國務bai院頒發的du《關於工人退休

zhi、退職的暫行辦法》dao和《關於安置老弱病殘幹部回的暫答行辦法》(國發[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:

男職工年滿60週歲,女幹部年滿55週歲,女工人年滿50週歲,連續工齡或工作年限滿10年;

從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55週歲,女年滿45週歲,連續工齡或工作年限滿10年;

男年滿50週歲,女年滿45週歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工;

因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑑定委員會確認)完全喪失工作能力的。

根據《工傷保險條例》(自2023年1月1日起施行)規定:

職工因工緻殘被鑑定為一級至四級傷殘的,保留勞動關係,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;

工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇;

基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險**補足差額。

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