1樓：舞點夕陽
我是老師的話會同時關注兩個人，但是如果是hr的話我會關注後者。
因為老師是為了開發所有同學的潛力，前者有演說的才能，後者有領導的才能。各有所長，不能偏頗~
2樓：
後者，因為他可以主動幫助那些在討論會上不積極發言的同學，可以起到推動作用
總有一些只顧自己說話一昧說得痛快，而不顧別人的感受的人，你怎麼看待
3樓：匿名使用者
17歲時青春的尾巴，短暫而灰敗；像一首鋼琴曲的最後一個音符那樣，無論用上多麼高亢的調，結局都是消失與離開。
對於列車中的那些人來說，我們這些躺在鐵軌邊的站臺上的孩子只是一窗一窗呼嘯而過的風景中很普通的一幅畫面，可是他們卻不知道，那些躺著仰望天空的孩子，偷偷地哭過多少回。
很多我們以為一輩子都不會忘記的事情，就在我們念念不忘的日子裡，被我們遺忘了。
寂寞的人總是會用心地記住在他生命中出現過的每一個人，所以我總是意尤未盡的想起你．在每個星光墜落的晚上，一遍一遍，數我的寂寞。
你給我一滴眼淚，我就看到了你心中全部的海洋。 好詞好句
你講一個笑話，我要笑上好幾天．但是看見你哭了一次，我就一直難過好幾年。
青春，是三月爭奇鬥豔的花朵，是七月繽紛的太陽雨，是十月灼人的紅葉；是噴霧的旭日，是競發的百舸，是搏擊長空的雄鷹；是彈著歡樂的琴絃，是一路坎坷，一路執著地奔向大海的小溪，是挺直了軀幹，舒展了滿懷的蔥蘢，熱烈地擁抱藍天的白楊。
青春是瘋狂的奔跑，然後再，華麗麗的跌倒。
青春是迷人的，它令幼稚仰慕、它使衰老嫉妒！青春是飽滿的，勝過那成熟的果實，無論你怎樣去猜測，去想象青春，青春都不會使你失望。
速度，不是問題；節奏，必須統一。結婚超過半世紀的恩愛夫妻，必定不會忘記年輕時搭乘「愛的雲霄飛車」時的精采刺激，但最感懷的莫過於一路行來對人生風景的分享與疼惜。
這是我收集的，不知道你喜歡不
4樓：筷了個子
這種人就是典型的情商低～
5樓：笨不笨呀
如果是你，那就慢慢改掉壞習慣，
若是別人，既然知道ta喜歡程口舌之快，那就少理ta，無視ta
6樓：匿名使用者
有時人在不理智或者氣頭上，會亂說話，有些是性格使然吧
7樓：飄落地漫雪
這樣的人比較自私的。
8樓：拾柒
這種人吧～可以說他性子比較直～做人也比較坦坦蕩蕩……做什麼事呢也從來不為別人考慮，也不能說這個人比較壞只是不喜歡繞彎子
9樓：匿名使用者
他的性格就那樣，試著習慣就好了
10樓：劇曉桐
這個要改，你要多看看這方面的書。
最近要參加面試，無領導小組討論中的關於多項選擇的問題，這類題
無領導小組面試討論 幾種典型的面試方法 無領導小組討論流程 哈哈,我畢業那抄年也去玩過哦bai 村官面試,呵呵 不過最後過du了沒去.首先我不 zhi急於回答你的問題dao,你真的要去 當村官麼?我有同學去當了.沒什麼事情,就是處理村裡人的糾紛,調節之類的小事 福利也沒有,就是死工資,第一年2000...
銀行面試中，無領導小組討論的人數，時間及流程是什麼樣的，該怎樣準備複習
先給幾分鐘看所給材料，然後每人有一定時間發表自己的見解，每個人都發言結束後開始小組討論，一般都是半個小時左右，最後推選小組中的一個人代表本小組闡述小組最後達成的結論。然後考官就宣佈結束了，可以退場。1 具體流程 考生到場後，進行簽到，然後根據面試郵件通知提交材料 本人身份證 學生證 英語四六證書 畢...
請問面試時候無領導小組討論時hr最看重什麼
無領導小組討抄論面試 是評價中心技術中 bai經常使用du的一種測評技術，採用情景模zhi擬dao的方式對考生進行集體面試。它通過一定數目的考生組成一組 一般5 7人，最多不超過10人 進行一小時左右時間的與工作有關問題的討論，討論過程中不指定誰是領導，也不指定受測者應坐的位置，讓受測者自行安排組織...