老公的爺爺過世算不算喪假

2025-06-19 09:45:31 字數 2484 閱讀 5983

1樓:惠企百科

配偶的奶奶爺爺去世,因為非本人直系親屬,所以一般情況都沒有喪假。

但有的單位從人情灶茄考慮,適當批假。

喪假的直系親屬是指父母、配偶和子女。一些省市擴大到了公婆、岳父母。

我國當前尚無適用所有用人單位的國家層面的喪假規定。對企業職工喪假,原勞動部慧辯謹《對企業單位工人、職員加班加點、事假、病假和停工期間工資待遇的意見》((59)中勞薪字第67號)曾規定,企業單位的職工請婚喪假在三個工作日以內的,工資照發。原國家勞動總局、財政部《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》([80]勞總薪字29號)職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的喪假,並根據路程遠近給予路程假,路費自理。

進入九十年代,一些省市把喪假天數增加到了五天,直系親前基屬範圍擴充套件到了岳父母和公婆。

但爺爺婆婆、外公外婆去世,目前還沒有哪個省市納入可以休喪假的範圍。

2樓:劉雄

法律分析:沒有喪蠢塵假,喪假的直系親屬是指父母、配偶和子女。一些省市擴大到了公婆、岳父母。

配偶的奶奶爺爺去世,因為非本人直系親屬,所以一般情況都沒有喪假,但有的單位從人情考慮,適當批假。

法律依據:《中華人民共和國勞動法》

第三條 勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利歷鏈。

勞動者應當完成勞帶爛禪動任務,提高職業技能,執行勞動安全衛生規程,遵守勞動紀律和職業道德。

第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。

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老公爸爸去世算喪假不

3樓:朱遠峰

算。喪假的直系親屬範圍包括父母、配偶和子女。在具體執行過程中,岳父母或者公婆過世,也列入可享受喪假的範圍。

國有企業職工圓冊的直系親屬死亡時,企業應該根據具體情況,酌情給予職工1-3天的喪假。如果職工死亡的直系親屬在外地,需要職工本人去外地料理喪事的,企業應該根據橘坦巨集路程遠近,另外給予職工路程假。職工在休喪假和路程假期間,企業均應當照常發放職工的工資。

職工在途中的車船費等,由職工本人自理。

一、喪假直系親屬規定。

1、直系親屬包括父母、配偶和子女。

2、在具體執行過程中,岳父母或者公婆過世,也列入可享受喪假的範圍。對於超出這一範圍的親屬,企業有自行解釋權。

3、由於我國曆史形成的風俗,祖輩的喪禮,孫輩一般也在必須列席的範圍內,因此在實際操作中,不少單位也將祖輩去世列入職工可享受的喪假範圍,具體由各企業自主認定。

由此可知,老公的爸爸在關係上也屬於自己的直系親屬,所以當其去世時也是可以享受到三天的喪假。

法律依據

國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》

第一條。職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的婚喪假。

第二條。職工結婚時雙方不在一地工作的;職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據路程遠近,另給予路程假。

第三條。在批准的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發,途中的車船費等,全部由職工自理。

中華人民共和國勞動法》

第五十一條。

勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支信枯付工資。

4樓:創作者

配偶的奶奶爺爺去世,因為非本人直系親屬,所以一段蠢嫌般情況都沒有喪假。

但有的單位從人情考慮,適當批假。

喪假的檔困直系親屬是指父母、配偶和子女。一些省市擴大到了公婆、岳父母。

我國當前尚無適用所有用人單位的國家層面的喪假規定。對企業職工喪假,原勞動部《對企業單位工人、職員加班加點、事假、病假和停工期間工資待遇的意見》((59)中勞薪字第67號)曾規定,企業單位的職工請婚喪假在三個工作日以內的,工資照發。原國家勞動總局、財政部《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》([80]勞總薪字29號)職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的喪假,並根據路程遠近給予路程假,路費自理。

進入九十年代,一些省市把喪假天數增加到了五天,直系親屬範圍擴充套件到了岳父母和公婆。

但爺爺婆婆、外公外婆去世,目握手前還沒有哪個省市納入可以休喪假的範圍。

5樓:家問北京離婚諮詢

律備敬師解答:不能請喪假。

勞動法》第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。頃兆。

6樓:樂樂普法

律師解答: 不雀滾租能請喪假。

勞動法》第五十備敬一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。

撿死人的骨頭算不算喪假

原國家勞動總局 財政部 關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的專通知 之屬法律規定 職工本人結婚或職工的直系親屬 祖父母 外祖父母 父母 配偶和子女 死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的婚喪假。從上面顯然可以看出,撿死人的骨頭不算喪假。法律是什麼意思?法律是由國家制定或...

外公去世有喪假嗎,外公去世算不算喪假

法律分析 外公不屬於直系親屬,去世的沒有喪假。法律依據 關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知 一 職工本人結婚或職工的直系親屬 父母 配偶和子女 死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的婚喪假。外公過世屬於喪假。喪假是幹部職工本人的配偶 直系親屬死亡時為料理喪事給予的...

親姥姥去世請假算不算喪假,親姑姑去世有喪假嗎

算喪假,喪假一般是一至三天。職工本人結婚或職工的直系親屬 父母 姥姥 配偶和子女 死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的婚喪假。法律分析 如果流量遠遠低於保證精確度的最小流量,將導致無輸出 如渦街流量計 或輸出訊號被當作小訊號予以切除 如差壓式流量計 這對供方來說都是不利...