1樓:桐歌來了
行政工作主是檔案、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄、列印檔案、影印資料、日常報表的收集、整理、彙總、傳遞、上報。還有全體員工的後勤保障工作及發放辦公用品。
行政管理廣義上包括行政事務管理、辦公事務管理兩個方面;狹義上指以行政部為主,負責行政事務和辦公事務。
2樓:軒轅晴天
做行政並不等於端茶倒水,行政是乙個部門的簡稱,我們經常說的人事啊還有門衛都屬含遲於賀老則行政部門,行政職能也比較的廣泛,人禪棚員的入職離職,還有員工福利,都是行政處理。
3樓:浮清韻
其實做行政這樣的乙個工作還會列印很多的資料,並孫仔衫戚脊且也會準備則腔很多的資料,並不是單純的端茶倒水,所以我們要好好的理解一下這樣的乙個職業。
4樓:imi不忘初心
行政的虧御桐工作內容有:
負責辦公室日常辦公制度維護、管理;
負責辦公室各部門辦公後勤保障工作;拆則。
對全銷坦體辦公人員進行日常考勤;
建立初步的人事管理制度;
處理公司對外的接待工作;
組織公司內部各項集體活動;
協助總經理處理行政外部事務;
按照公司行政管理制度處理其他相關事務。
行政文員要端茶倒水嗎
5樓:烈酒燒心
不要的信悉櫻滑叢。
如果你是人事陸殲行政工作人員,你的崗位職責中肯定沒有給老闆端茶倒水這一項。在日常生活中來了客人,給倒茶水等行為屬於正常情況,如果每天專門給領導端茶倒水的,那是辦公室生活秘書的事情。
做行政的怎麼也要做起倒茶水的工作?是會務裡包括的嗎?會務還包括啥
6樓:塞馳月
呵呵!行政說白了就是幫全公司打雜的,端茶倒水只是行政的一部分工作而已啦!
關於會務麼,還有任務就是打掃會議室,安排好大小會議的時間,參加人員,需要的器材,開會前的準備(幾個人要幾杯水、是否有人吸菸、要多少菸灰缸)、空調溫度要調整到多少度,按照各個與會人員的不同做不同安排的,還要準備會議檔案的列印、ppt的製作、發言稿的校對等等工作。
7樓:網友
不知你實際已經工作多久了。無論做哪一行,一般剛進乙個新的工作崗位,都需要一些磨練。如果在會議中你的資歷最淺,一般都需要你去倒茶水。
這與工作崗位無關,與個人的觀察力有關。這只是表明自己的乙個態度——虛心。
行政助理就是打掃衛生端茶倒水的嗎
8樓:美麗大惡魔
這個只是你工作的一部分,接待啊、會議安排啊等等。
辦公室的行政管理是做什麼工作的
9樓:雜思記
打字、影印、端茶倒水、打掃衛生。
行政管理雖然是當代的乙個新名詞,但是這種相類似的活動確實自古以來就有。應該說,自從有了國家、有了權力,行政管理的各種活動就隨之出現。
因此,從本質上來看,現代化的行政管理是黨政機關依靠相關權力參與社會事務管理的一種外在表現。行政管理的具體事務包含方方面面,但是總的來看主要包括了對群眾事務的解決和進行相關的執法活動[1]。
對群眾事務的解決依舊是乙個廣泛的概念,不過從其最終目的來看,這一類事務的最終目的在於為群眾服務,也就是「解群眾之所憂,解群眾之所苦」。
所以在這一類事務上,行政管理必須呈現出「服務型」的特點,自身的定位應該是乙個服務者,而不是乙個高高在上的「拯救者」。行政管理的執行不能按照事情的難易、涉及利益人的地位為依據,應該按照事情對群眾利益的影響為依據。並且還應該在處理事務的過程中秉持一種耐心、溫和的態度。
相關的一系列執法過程也是行政管理的重要組成部分。所謂執法過程目的在於對於一些違規、違法現象進行制止,從而維護正常的社會秩序。
所以這一部分行政管理的目的不在於進行懲罰與制裁,而在於對正常秩序的維護。因此,在這一類行政管理的執行中相關部門和人員應該秉持一種人性化的態度,無論涉及到誰,無論對方處於什麼樣的社會地位,把對方當作乙個人來看待是非常重要的。所以人性化是現代化行政管理的乙個重要要求。
10樓:文庫精選
內容來自使用者:微力圖表。
篇一:行政專員是幹什麼的 ※行政助理主要是協助行政經理開展工作。 行政助理的工作內容以公司運營保障為主,工作內容較多元化,但較基礎。
1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作 2、協助稽核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理 3、各項規章制度監督與執行 4、參與公司績效管理、考勤等工作 5、獎懲辦法的執行 6、協助行政部經理進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務 7、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會後內容整理工作8、負責公司快件及傳真的收發及傳遞 9、參與公司行政、採購事務管理 10、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作 11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、檔案收發等工作 12、對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答諮詢及傳遞資訊工作 13、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排,節假日慰問等 14、協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作 行政專員工作職責 1.負責公司的食堂管理、宿舍管理、環境衛生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務工作; 2.
在行政總監的領導下,負責公司的行政後勤工作,保衛和消防管理工作,創造舒適、優美、整潔的工作生活環境;
到乙個剛成立公司做行政,要做些什麼工作啊?
11樓:闕長征沃君
看你是什麼性質公司,規模大小。是民營還是外資、合資。是分公司還是總公司。
看你意思應該是乙個民營性質的公司,剛成立不久,現在需要的是乙個標準化、正規化的制度。如果詳細給你說清楚每一項怎麼做不現實。主要告訴你大致方向吧。
首先你最好到網上查一下相關資料,人員組織管理、辦公場所管理、採購管理、車輛管理、資產管理、人力相關的薪資(福利)制度、培訓(分你們業務培訓與公司企業文化培訓、公司日常管理規定方面的培訓)等。這些制度找好後,(注意你不要找比較大型的企業的制度,因為根據貴司的情況你哪來也沒用,你要找公司業務性質、規模相近的)然後你結合目前的情況,編制術屬於自己的制度。過程中一定要參考你們老闆的想法。
最後執行。看你也許沒有相關經驗,所以只能這麼做了。在公司執行的細節過程中遇到問題,再逐一解決。
12樓:豆廣英歸娟
新公司定立制度是首要,凝聚力是生產力的基礎,一般企業靠的是制度和企業文化,企業文化需要時間來沉澱,制度則是首先起到作用的東西。公司行政方面訂立制度、配合制度執行需要的工作流程的訂立和執行文化,是眼下重要的事。
13樓:運懷雨繆雪
首先要建立建全一套制度,包括財務制度,費用報銷制度,考勤制度,人事任用制度,還有業務員提成獎勵制度,工資薪金制度。這些都是為你以後公司的狀大作準備。再要有一套自己的**,入職表,考勤表,工資表,離職表,作為量化管理的依據。
再給每個崗位作個崗位職責,免得以後有人事異動的時候得給每個新人作說明。現在想到的就這麼些。
14樓:九賢溫棋
需要做的工作:
1、打卡的機器,包括怎麼使用,人員打卡錄入。提前製作好員工的考勤表,做下同事的通訊錄。
2,看下你們公司的制度,自己去考慮哪些制度需要更改,簡化工作流程,提高工作效率,包括每天制度的稽核,衛生管理,庫存管理這些制度和單子都需要你去了解,3、如果你們經理需要的話還需要作出以後員工的培訓計劃,聽多問就好了,多和經理溝通對你沒壞處的,也和業務或者銷售多交流。
4、瞭解人員組織管理、辦公場所管理、採購管理、車輛管理、資產管理、人力相關的薪資(福利)制度,培訓(分你們業務培訓與公司企業文化培訓、公司日常管理規定方面的培訓)
5、你要找公司業務性質、規模相近的)然後你結合目前的情。
況,編制術屬於自己的制度。
6、查詢過程中一定要參考你們老闆的想法。
7、最後執行,在公司執行的細節過程中遇到問題,再逐一解決。
15樓:巫馬恭樊午
一般小公司行政與人力資源部在一起,剛剛成立的公司也可能這樣。行政部其實就是公司的後勤部,為公司開展各項工作提供的服務,小到端茶倒水打掃衛生,對人員的管理。比如考勤、對公司員工辦理福利手續、人員培訓報名等等。
不同公司行政部的事務都不一樣,但都是為公司其它工作開展服務的。
行政助理主要做些什麼事情?
16樓:網友
我也是做行政助理的(在辦事處上班的,不是在總部那種)
銷售好的時候一下忙暈了,一到淡季的時候事情就少多了,反正就是忙的時候很忙,閒的時候很閒,而且有很多突發事件是無法預料的,上午還一點事都沒下,說不定下午公司乙個通知下來,就讓人忙著暈頭轉向,不過也習慣了,經理也知道的,一般不會說什麼的!~
空閒的時候可以整理一下銷售資料的統計、分析、跟市場人員一起做些市場策劃呀,這樣就充實了,各類行政工作的整理之類的,到經理向你要資料的時候,就很快就可以總結出來了。
銷售單位的行政助理有很多事情可以做呀,比如說吧你們單位的裝置(傳真機、影印機)編號,建立臺帳,記錄使用情況,看看有沒有需要維修的。
瞭解你們公司的行政狀況,熟記於心,領導問起要隨時可以回答,為領導的決策做好準備。自己想想,看看你的工作職責,把他們做得更細,讓領導覺得你當助理以後,他輕鬆很多。
17樓:網友
端茶倒水,列印文稿,收發檔案,上傳下達,主要是要學會察顏觀色,太老實的人不宜做這個。。。得要那種機靈的,但是不能是壞的人最好。
行政助理要做哪些工作?能否詳細告知
18樓:明哥言車
這個崗位在一般的小公司定位本來就不好,就是打打雜,列印、影印檔案等一些不重要的輔助性的工作。還是趁有時間有機會多學一些知識,往行政人力資源經理、主管方向發展吧!關鍵不在於你做的是什麼工作,而是在於你有什麼樣的想法!
我的qq是1226089741,有空我們可以交流一下。
19樓:網友
行政助理什麼都做,列印檔案,端茶倒水都要做的,相當於老闆的秘書。
20樓:網友
哈哈,行政助理,說好聽的就是坐辦公室的呀,主要負責檔案的收發,客人來了端茶倒水等等雜事,工作不累,不過前途渺茫。
偶做過一段時間,感覺除了收發傳真,辦公軟體這幾方面得到了鍛鍊,其他的都很一般。
21樓:
覺得再也不能忍受,工作又滿一年的話,可以考慮跳槽了。
你可以帶著寶貴的經驗,去一家中型公司,這樣機會變的多一些。
我剛工作的時候和你差不多,也是行政助理,每天都有做不完的小事,財務也是我做。閒的時候很閒,忙的時候很忙,而且很多事情都是隻做一次,毫無經驗可談。銷售們都牛的很,面對老闆還要會察言觀色,收入最低幹活最雜。
現在看你這麼說挺有共鳴的,但是這些雜事以後都會成為你寶貴的經驗,這個小公司也是你必須有的跳板。希望你能保持好的心態認真工作,做好人際關係,留意身邊好的機會,也許是朋友推薦,也許是合作伙伴的公司。總之當好機會到來時,把它抓住就可以了,真心的祝福你!
去女孩家,她給我端茶倒水的,還要她父母注意形象,這是不是把我當外人
噢,人家還不得看你言談舉止,有沒有教養,正常的。不是 而是讓他的家人給你一個好的形象。這是基本禮儀,你第一次見怎麼可能當你們是自家人?不不不,這恰恰是她在乎你的表現,望你對她好印象,你只需對她們家更客氣,會有更好的效果。沒有沒有,那是他太在意你了,怕她爸媽在你面前出醜 開始就應有個良好形象。不是,應...
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以下是行政文員的基本工 行政文員的主要工作 接聽 轉接 接待來訪人員。負責辦公室的文祕 資訊 機要和保密工作,做好辦公室檔案收集 整理工作。負責總經理辦公室的清潔衛生。做好會議紀要。負責公司公文 信件 郵件 報刊雜誌的分送。負責傳真件的收發工作。負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。做好公...