不喜歡什麼性格的同事，有哪些性格的人不受同事待見呢？

1樓：匿名使用者

一、當面友好，背後捅刀的同事。

職場上，有些人表面看起來對你很好，平時會對你噓寒問暖的，但這類人接近你往往是有目的性的，例如探聽一些訊息或者利用你做事，更有些是專門給你挖坑的！當你沒有什麼利用價值了，就一腳踢開，或者給你捅刀陷害你！我們總在電視上看到的宮廷劇劇情，很可能就在你身邊上演！

對於這種同事，還沒露出狐狸尾巴時，你也許很喜歡他，但一旦被你發現其真面目，你就會非常討厭他了！並且一旦討厭了，就很難再恢復原來的印象！

二、自私自利的同事。

如今的職賣芹場越來越講究團隊合作，靠乙個人單打獨鬥很難取得成功。即便是馬雲這樣的大佬，都需要十八羅漢的幫助！而有些同事性格非常自私，做人做事只考慮個人利益，從不顧及團隊或他人！

例如我以前就有個同事，每次叫別人幫忙都很好意思，但別人找自己幫忙從來都是舉配卜找理由拒絕！入職幾年一頓飯都沒請人吃過，總之就是從來不吃虧，佔便宜都很積極。久而久之，大家都看穿了這個同事的為人，不願意和他打交道！

我想，做人做到這個地步，工作還有意義嗎？這樣的人基本上也不會有好的工作績效！

三、情商很低的同事。

情商低，本身不涉及道德品質的問題，但在職場上就是不太受人喜歡！

例如大庭廣眾下，會詢問同事私隱問題，搞得其他人非常尷尬，也不是，不也不正穗是，恨不得縫上他的嘴巴！

2樓：year推理的藝術

人的一生大部分時間都在工作。在工作中免不了接觸很多人。我在過去了職場當中遇到很多同事，所以在同事之中也會有自己喜歡願意交往的，但是也有一些同事那是不被我喜歡的，敬而遠之的我會盡量減少跟他們的接觸，那麼就分享一下有什麼樣的同事我不願意和他們們相處。

第一。目中無人的人。

有一些同事，他從來都不覺得坦肢自己有問題，他總是覺得其他人看東西不透徹，總是誤會自己。直到有一天，當他看到了乙個比他還要傲慢的人。他才發現，原來這種傲慢的特徵是真的很讓人討厭，不管他做的事情有多麼好，不管他的能力有多強，這種做人的方式還是會讓周圍的人特別不開心。

第二，表裡不一的人。

在職場中，還有一類人，他們在別人面前總是說一些好聽的話，讓別人覺得他們是真心與人交好的，於是總是會給他們行方便，當他們遇到困難的時候，就會願意幫助他清鬥們度過難關。然而時間久了之後就會發現，他們在背地裡經常中傷別人，尤其喜歡中傷那些公升職加薪速度比較快的人。

所謂日久見人心，時間長了之後，那些人前一套背後一套的人也就被別人識破了，於是周圍讓正世的同事就會漸漸與他們疏遠。減少與他們交流的頻次，最後讓他們成為團隊中比較孤寂的人，最終不得不離開。

其實做人最重要的就是真誠，不管我們是在工作中還是在生活中h都不應該去欺騙別人，心裡怎麼想的就怎麼表達出來，千萬不能當著別人說好，被地裡一直說壞，這種性格是職場中最令人討厭的。這樣的同事我是最不喜歡的。總之，我們不管遇到什麼樣的人。

都要留一點心。不同的人要用的方式對待。

有哪些性格的人不受同事待見呢？

3樓：庹映菱

恃才傲物的人不受待見。

君子謙虛隨和，有才華的人有一些傲慢是正常的，但憑著自己的一些才華去藐視別人是不對的，尤其是妄自菲薄，甚至詆譭別人。

職場上有這樣一類人，當你抱著虛榮滾純的態度向他請教時，他會先教育你一頓，然後長篇大論，如果有其他人在場，他就會更加囂張。不能說他做錯了，只能說他在職場的人際關係會很糟糕。

倚老賣老的人不受待見。

資歷本身是一種資質，過去的經驗是我們寶貴的財富，但在職場上有一種人，能力有了，經驗有了，甚至人際關係也有了，但有一點讓他很煩。

那就是倚老賣老，仗著自己資歷長，為別人提供方便，不能說他自私，大祥咐只能說他 "憑著老資格 "耍威風，憑著自己是元老來顯示自己。當事人先抬出身份再講道理。

有勢利眼的人當同事是可悲的，雖然不喜歡這種人，但有存在的理由；而抱著人才的驕傲的人，雖然很討厭，但也有些真本事，只要你經得起他的話語擠壓，還是能學到真本事的；最討厭的是那種宴搜靠老賣老的職場人，能力、經驗都不差，但就是不幫你，甚至當你犯錯時，他還會在旁邊說酷話。