1樓：帳號已登出
當然不可以和同事聊私事！不止同事，朋友都不可以！你都不想你的隱 私，成為別人茶語飯後的談資吧！
看同事和你關係好不好吧，自己不想說的還是不要說吧。
如果私事可以和同事說，那同事就不叫做同事了，同事只是工作關係而已。
不和同事聊私事，少和家人聊公事，劃清界限，是做人和自我救贖的基本素養。
害人之心不可有，防人之心不可無，和同事談論自己的私事時，同事很可能把你說的這些情況添油加醋的，成職場流言，那你在職場中就會名聲掃地。還是該規避一下吧。
有些人會覺得同事永遠是同事，有些人會覺得同事也可以成為很好的朋友，正悉迅但是有人會主動和同事聊起自己的私事吧，不能和同事聊私事，主要有以下幾個原因：
1、同事雖然是朝夕相處，但是在一定程度上來說，你們都是競爭關係。
2、自己的家事，私事，讓自己的競爭對手聽到了，關鍵時候黑你一把，你怎麼防？
3、正所謂防人之心不可無，這些事情還是要和自己的知己談吐最好，因為他們會為你守口如瓶，還會為你梳理心情。
在一家公司中，同事之間都會有競爭的，甚至還是對立的，雖然是一起共事的人，但其實每個人心裡都有「心眼兒」，說不準當面一套，背後又是一套，這就是職場中一定會存在的現舉此象，如果跟同事過多的說自己的私事，雖然讓同事對自己瞭解的更多了，但其實這樣並不保險，就好比讓乙個並不是很親密的人知道了你的私事之後，其實你的內心是很不舒服的。
如果有心事放在心裡，憋得慌！你可以採用以下幾點建議：
1.家裡有寵物的，可以在帶寵物出去散步時，對寵物說出，你憋在心裡無法和老公孩子說的話。
2.每天寫日記，哪怕幾句話。把你的煩 惱寫在本子上，然後用紅筆，消 除陸此乙個劃掉乙個。隨著zui後乙個煩惱劃掉，你的心就一下子放鬆了。
3.對著鏡子裡的自己，說出心中的煩惱，一般說完，所有的事情都釋 懷了。很多人沒有和內在的自己交流，老是借 用外 界。其實，自己才是問題所在。
不能和同事聊天、說私人話題的原因是什麼？
2樓：澤皖冰夏侯
對於私人話題這件事情我們需要事，關係深淺的程度而確定，比如你和閨蜜聊天就比較隨意，無話不談，這是因為你和閨蜜之間的關係很近，有很強的信任基礎不用擔心仿遊會被出賣，但是在職場當中你不加以注意，可能會隨時的說出來的話會成為職業發展的絆腳石。
曾經遇到過乙個人，她工作能力沒話說，但奇怪的是一直沒有被提拔，經過回憶，原來陳女士有乙個青春期的女孩在工作的場合，陳女士，逢人就說女兒叛逆並且描繪的繪聲繪色，他這種做法其實也不能理解，或許是尺大弊因為他的壓力太大，回家以後氛圍又特別的不好，因為試圖通過這樣的傾訴來減少心裡的壓力，但遺憾的是，長此以往，從領導。到同事對他的印象變成了他家裡的事情，太多，估計也沒有餘力處理，更多的事情或者是就是覺得他連家裡的事情都處理不好，又如何能夠勝任更加複雜，更加有難度的工作呢，所以每次公升職加薪好像都離他比較遠。
從他的故事當中，你不能發現，由於我們大部分每天和同事相處的時間遠遠超過了和家人朋友相處的時間，所以往往會把錯把一些同事當成家人朋友，於是不分公事私事一股腦的往外倒，殊不知職場就是職場，這樣做只會給你帶來意想不到的乙個陵族風險。
與同事聊私人話題會尷尬嗎？
3樓：網友
我覺得和關係好的同事聊私事不見得是一件壞事，我也會和同事聊自己的私事。其實我覺得同事就是你生命過程中碰到的一群人而已，有些人可能和你氣場不是很合，或者是有利益競爭關係，這樣你們容易陷入互相競爭的狀況下。但是還有一部分同事可以教導和指點你，所以不要覺得同事就是乙個不好的名詞，其實他們只能算是你漫長的生命旅程中遇到的一群人而已。
有時候你遇到的同事比較好，這樣的情況下可以處好兩個人之間的關係。如果你遇到的同事並不是那麼好的話，那麼就可以保持工作上面的聯絡就可以了。
我自己遇到的很多同事都挺好的，我們會慢慢發展成為朋友。其實人和人之間的緣分是特別奇妙的一種連線，有些人雖然是你的同事，你可能也基鎮念感覺不到兩個人之間有什麼聯絡，但很可能會發展成為朋友。有些人可能雖然是你的家人或者是朋友，但是你們的關係總會差那麼一點感覺。
所以和關係好的同事聊私事是否好取決於你自己對這個同事的定位。如果你認為這個同事和你的關係好到可以聊一搏困些比較私人的話題的話，那麼就可以和同事聊一下。如果覺得兩個人的關係還沒有這麼進一步發展的話，就還是以工作為主。
我會和同事聊自己的私事。因為在人的一生中，你要和同事待在一起的時間是很長的。很多時候你可能會遇到一些現在自己沒有辦法解決的問題，你就可以找那些關係好的同事聊一下相關方面的問題。
因為每個人看問題的角度不一樣，可能在你鑽牛角尖的時候，同事的另一種觀點會讓你豁然開朗。並且讓你整個旅叢人的思路都開啟一些，多和這型別的同事聊天對你只有好處沒有什麼壞處。
綜合上面所說，我覺得和關係好的同事聊私事並不是壞事，我自己也會和同事聊自己的私事。其實我覺得和同事處好關係是特別必要的一件事情，因為在某種程度上面對你的工作幫助會比較大。很多感情的聯絡並不僅僅是靠著工作方面的合作，還有一些其他私下交流的行為。
所以我覺得和關係好的同事可以聊私事，並且這種方式還能增加你和同事直接的感情。而且已經是關係好的同事了，更加像是朋友了。
同事之間不應該聊什麼話題呢？
4樓：情感導師王毅
同事之間交流最多的事情就是工作了，在同事面前發表自己的意見，可以促進大家之間的合作，可是有些人特別喜歡閒聊，結果漸漸的就會聊一些有傷大 雅 的事情，甚至有些人沒有防範心理的年輕人，竟然選擇跟同事深交，由於說話不謹慎吃虧的人實在是太多了；要是不小心交流了對領導或者他人的看法，對方肯定會給你傳播出去，這種八卦是任何人都喜歡的話題不要提。與同事交往要明白邊界職場爛襪謹中聊得來的朋友，除了工作的事情，也會聊一些子女教育或者買房的事情，不過大家要明白職場中根本就沒有真正的朋友；當你對同事笑臉相迎時，說明對方已經達到了套話的目的；一旦同事在競爭上和你有利益衝突，肯定會發生分歧的事情；大家在與同事交流時，一定要明白邊界，這是混得開的乙個重要因素；與同事過於密切，交流的好宴事情多了，就會暴露自己的缺點。在面對資深的同事時，如果你擺出一副卑賤跪舔的姿態，就等於告訴對方「快來欺負我吧，快來利用我吧」。
對方還真的會一邊利用你，一邊看不起你的。
你的尊嚴，你來塑造，若連自己都不維護自己的尊嚴，那也別怪別人侵犯和踐踏了。無論你是新人還是飢基老員工，都應該給自己設立一條基本的底線，然後去堅守，該翻臉時就翻臉，丟掉你的不好意思。
職場中有什麼話題是不能和同事交流的？為什麼呢？
說別人壞話。職場搭念含上看見是一團和氣，與同事閒聊環節中或許你一不小心釋出下對他人的不好的觀點，這一朋友分分鐘鍾就可把你賣了。還記得剛剛上班的時候再吃過這種虧，我與a講的話，不久他人就知道了。當時就傻眼了，腦中還猶記得a那時候言而有信保證不說出去的畫面。因此職場上，這一點是大忌。特別是說領導的閒話，...
異性之間有什麼話題是絕對不能聊的
我覺得和異性之間有三個話題是絕對不能聊的。01 個人的情感問題第一個話題就是個人的情感問題。無論對方是否屬於你的好朋友，你將你自己的情感去跟一個異性傾訴，本身就是一種情商低的表現。如果對方安慰你，多少有點曖昧不清的感覺，如果對方站在自己的視角去看待問題，異性的視角會和你的一樣嗎？假如對方在聽完你的情...
和剛交往的男朋友要聊些什麼話題？
可以聊一些家庭和工作方面的事情。工作方面的事情可以聊。工作環境。哦。工作的內容。家庭可以瞭解一下兄弟姐妹幾個。都做什麼工作？或者在什麼地方學習，還是工作？可以聊一下個人的愛好。聊聊相互之間的興趣愛好，以及各自的工作學習情況，也可以瞭解各自們家庭情況。你好，如果要和男朋友相處找話題，最好的方法，是先了...