1樓：匿名使用者
第一，要慎重決定是否合資創業，關鍵是要注意如何揚長避短，處理好一些關係。普遍的意見是：做小生意可以自己單幹，幹大事業就要合夥。
第二，是尋找合夥人。許多人愛找朋巨集扮友當合夥人。其實，親密的朋友並不等於最理想的合作伙伴。
理想的合作者不僅要求知根知底，相互信任簡橡，而且要求雙方在能力、性格上都有較好的互補性。默契的合作者有可能在長期的合作中成為知心朋友，但知心朋友並不一定都能成為最好的合作伙伴，所第三，注意合資人之間人之間應簽訂協議。草率合夥。
許多下崗職工法律意識淡薄，在合夥創業時，憑義氣辦事，什麼事攔絕旁只是口頭說一下，根本想不到訂協議。因此，對合夥人的盈餘分配、債務承擔、退夥，合夥解體時的財產分配等均無規定，很容易產生糾紛。
第四，注意信用，不能夠坑害對方。
第五，忌帳目不清，手續不全。合夥經營體必須做到賬目公開，便於互相監督，因不懂會計知識，往往致使賬目不清，導致合夥人互相不信任。
2樓：匿名使用者
回為了兩塊錢打架！ 哈哈。
在創業時，與合夥人之間要注意哪些事項？
3樓：匿名使用者
合夥人一般都是朋友，首先要有乙個明確的合同。
分清資金，做生意最主要的就是資金。不要為了錢傷感情。
如果真的是矛盾很大了就不要在繼續合作了省傷感情啊。
4樓：網友
第一 ，要有好的創業夥伴。
第二，要會管理你們之間的矛盾，有問題要會委婉的解決。
第三，，疑人莫用。
5樓：匿名使用者
「共同創業」者必須滿足以下三個條件：
第一：相互熟悉，互相信任。這是「共同創業」的前提。
第二：各有特長，合理分工。這是「共同創業」團隊組成的基石。
6樓：嘉越
那就交流一下吧！我是有十幾年創業經歷的人哈！
合夥創業必須要牢記哪些事情？
7樓：匿名使用者
首先，合夥人要建立共識，創業之路的方向要基本異同，而且還要彼此信任，如果一開始大家都有懷疑對方，那麼是之後的合作肯定會出現嚴重的問題。
其次，合夥人要建立一套正規的合夥規則合同。一切按合作的規則辦事，明確分工，不能只憑感情處理問題。創業初期大家一定要明白自己的職責。
再三，確定合作之後要保持經常交流和溝通。這是日後共事非常重要的一點。這麼做不僅可以不斷加深合夥人的彼此信任。
因為彼此有了多交流，多瞭解，日後還能更好地協調工作。如果發現有了問題，因為經常交流，也可以及時化解雙方的矛盾，不讓其發展壯大。
其四，關於財務一定要透明，要彼此一清二楚。如果個人管賬，在銀行存摺上做日賬單，旅盯悶做兩本，一人一本，總之賬目一定要明明白白，不能有任何的蔬忽。因為錢是最容易傷感情的問題，也是最重要的問題。
只要賬目明白了，大家的合作絕對是愉快的！
其五，合夥人彼此都要有一顆寬容的心。凡事都不要太斤斤計較。出現問題先查詢問題所在，不能動不動就發火。
最後，正確處理合作伙伴關係。
建立在生意之上的友誼很穩固，而建立在友誼之上的生意則很容易瓦拆彎解。這幾乎是一條商業定律，認清這個道理很重要，跟過從親密的朋友一起做生意要格外謹慎，考慮清楚，反倒是因為生意而成為的朋友，更能令生意合作深入持久，友誼日益深厚。另外，合夥人之間的關係不適合太過緊密，這樣讓大家很難客觀的對待合作，而過於親密也是產生矛盾的開始，尤其是有生意夾雜其中，更難處理。
相互支援，相互尊重，相互獨立，才是最佳的合夥人關係。則鬧。
8樓：眾創思維
找合夥人最宴培棚關鍵的中褲是什麼？這5點創業者要晌則牢記！
成都創業合夥人都有哪些呢，尋求創業合夥人都有什麼條件
現在競爭也很大，兒童安全領域不知道你關注過沒，有一個專案叫神兔俠，相對來說市場競爭比較小，而且前景也好 本人 想搞一箇中國第一個桌布連鎖品牌 有願意瞭解和加入嗎？尋求創業合夥人都有什麼條件 每個創業者在創業之初都面對一個重要問題，如何合理選擇合夥人。而合夥人如何根據法律規定，進行合理的股權分配，也是...
合夥做生意,遇到些問題,麻煩請各位給小弟點建議
1 您們四人簽訂協議，約定在正常經營期間，網咖盈利或虧損的情況下以投入資金加盈利或減去虧損計算各投資人對網咖所享有份額，出讓享有的權益以份額的 為標準，同等條件下其他投資人有優先購買權 2 您們可以通過投票三分之二以上得票者選舉為法定代表人 3 存在這種情況，可以在合作協議中約定清楚退股的條件，通過...
要結婚了，你們會遇到什么樣的麻煩
報子上統計,普通市民結個婚大概要10萬吧 是挺恐怖的 但認真想想,也不難理解,結婚嘛,人人都希望一生一次,真向你這麼說的話,我覺得是你婆家不對,怎麼這麼扣啊 兒子娶媳婦都這樣 哎 要不你就稍微簡單點辦吧 站在他們倆中間的位置,不行的話 如果你真的很愛你老公的話 還是勸你媽吧 雖然不孝,但是,你想想你...