1樓：龍之樽
根據2015年黑龍江特崗教師招聘考試公告。
招聘物件。1)高等師範院校和其他多日製普通2015年應屆本科及以上畢業 生；
2)多日製普通2015年應屆師範類專科(含小教五顫巖年制專科，下同)畢業 生(限報小學除語文、數學、外語以外的崗位);
3)取得報考崗位相應類別的教師資格、具有半年以上教育教學實踐經驗、截至 2015年6月30日年齡在30週歲以下(即1985年7月1日及以後出生)的多日製普通往屆本科及以上畢業生。
2015年服務期滿的參加「大學生志願服務西部計劃」、「村村 大學生選派計劃」、「三支一扶計劃」等專案從教人員，按2015年應屆畢業生對待。2014年及其以 前服務期滿的，不能作為應屆畢業生對待。
報名時須提交相應的申報材料，履行報名及資格審查手續。
有效居民身份證(包括臨時身份證或者公安部門出具的帶有本人近期**的有 效身份證明，下同)原件及其影印件；
有效學歷證書原件及其影印件。
兩張二寸近期免冠正面**。
往屆畢業生除須提交上述材料以外，還須提交教師資格證書(報考初中崗位人 員，須取得初級中學及以上教師資格；報考小學崗位人員，須取得小學及以上教師資格)和從教學校及其主管教育行 政部門出具的從教半年以上經歷證明原件及其影印件。
符合政策性加分條件的人員，須提供相應的原始依據以及有關部門出具的證 明。如報考原籍所在縣，需提供本人戶籍或者其戶籍所在地公安部門出具配洞遊的現戶籍證明培銷，或者本人入學前原籍所在 地公安部門出具的證明；服務期滿的參加「大學生志願服務西部計劃」、「村村大學生選派計劃 」、三支一扶計劃」等專案從教人員，須提供相關部門頒發的證書或者出具的證明。
上述材料由資格審查部門審驗後，原件退回本人，影印件裝入其報考檔案袋。
2樓：山香教師
考上特崗教師後，教育局就會按規定把你的人事檔案調過去的。
3樓：匿名使用者
說不定，有些要有些不要。
考上特崗教師需要調檔案嗎
4樓：毛永兵
法律分析：需要。特設崗位教師聘用期間，其戶口根據本人自願，可留在原籍，也可遷至工作學校所在地或工作學校所在地的縣城；黨（團）組織關係轉至工作單位，並應積極主動參加工作單位的黨（團）組織活動擾卜；特設崗位教師人事檔緩襪穗案原則上由服務縣**人事行政部門人才服務機構免費管理。
法律依據：《教育部辦公廳 財政部辦公廳關於做好2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》（六）強化特崗教師資訊管理。各地要結合特崗教師資料庫建設，及時掌握特崗教師的基本資訊，加強動態管理。
教育部將適時把「全國教師管理資訊系統」資料作為「特崗計劃」實施情況和核定好啟招聘計劃的基礎資料，各地要及時更新「全國教師管理資訊系統」中特崗教師資訊，嚴格稽核把關，按時報送。
特崗教師上崗沒有檔案怎麼辦
5樓：
摘要。您好！根據您的描述檔案會留在教育局。作為特崗教師，檔案袋找不到以後，最應該做的就是先到檔案管理部門說明一下情況，然後掛失檔案。
您好！根據您的描述友或洞檔案會留在教育局。作為特崗教師，檔案袋找不到以後好枯，最應該做的就是先到檔案管團亮理部門說明一下情況，然後掛失檔案。
1.先在相關補辦掛失個人檔案，申請建立悉閉個人檔案，重新補辦檔案派漏材料。2.
相關工作人員會為大家開具相關的補辦材料，然後我們就需要到相關單位補辦丟失的材料。3.補辦好材料以後，在檔案管理部門相關工作然後審查確認以後，就會為我們重新封存檔案。
4.檔案啟用以後，我們就可以去存放個人檔案了。塵陸爛。
檔案沒有丟失。只是在叢皮外地，而且那個地方最近有疫情，需要更長的辦理時間，不知道本地教育局是否允許。如果規定滲帶差時間交不上，是否會被取消入崗資行廳格。
國家特崗敗皮教師政策，有沒廳猜有標明，固定時間內交不上扮枯型檔案會被取消資格呢。我看有的地方教育局有規定，是否合法。
根據您的描述特崗教師的檔案是不能遲交的，特崗是指某個地方需要的一些教師，通過網路通知，來招聘一些優秀人才，它要進行資格審定(包括學歷，所學多業，就讀院校，資格證等)後，才能報名，進行穗攔筆試，或族雀面試，體檢等。所以特崗教師的檔案是不能延遲交的。衫早。
你好，我說的是上崗前的調檔案到當地教育局。
如果是特殊情況要和單位說明，不交檔案，教育局會認為你自動放棄了。
單位不同意怎麼辦。
那您就要想辦法按時調檔。
不能按時調檔的話就會被取消資格 。
特崗教師上崗沒有檔案怎麼辦
6樓：王亞偉
法律分析：檔案會留在教育局。特崗教師考上了但是想放棄有三中情況：
1、考上了並前已經簽訂協議，那麼可能需要承擔相應的違約責任。2、考上了但是沒有簽訂相關協議，那麼需要寫乙份宣告交到用人單位，並且根據相關要求執擾祥行3、無故逾期不到者，取消其錄用資格並且會有五年的禁考期。
法律依據：《中華人民共和國鄉村振興促進法》 第二十五條 各級人民**應當加強農村教育缺汪工作統籌，持續改善農村學校辦學條件，支援開展網路遠端教育，提高農村基礎教育質量，加大鄉村教師培養力度，採取公費師範教育等方式吸引高等學校畢業生到鄉村任教，對長期在鄉村任教的教師在職稱評定等方面給予優待，保障和改善鄉村教師待遇，提高鄉村教師學歷水平、整體素質和鄉村教育現代化水平。各級人民**應當採取措施加強鄉村醫療衛生隊伍建設，支緩扮搏持縣鄉村醫療衛生人員參加培訓、進修，建立縣鄉村上下貫通的職業發展機制，對在鄉村工作的醫療衛生人員實行優惠待遇，鼓勵醫學院校畢業生到鄉村工作，支援醫師到鄉村醫療衛生機構執業、開辦鄉村診所、普及醫療衛生知識，提高鄉村醫療衛生服務能力。
各級人民**應當採取措施培育農業科技人才、經營管理人才、法律服務人才、社會工作人才，加強鄉村文化人才隊伍建設，培育鄉村文化骨幹力量。
10年畢業,18年考上特崗,工齡怎麼算
7樓：
摘要。你好，這個是從。你簽訂勞動合同入職的時候算起來。
特崗教師是計入工齡的，但是不算年限。
法律依據：《中華人民共和國教師法》 第五條 ***教育行政部門主管全國的教師工作。
***有關部門在各自職權範圍內負責有關的教師工作。
學校和其他教育機構根據國家規定，自主進行教師管理工作。
10年畢業，18年考上特崗，工齡怎麼算。
您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一下哦。
你好，這個是從。你簽訂勞動合同入職的時候算起來特崗教師是計入工齡的，但是不算年限。法律依據：
中華人民共和國教師法》 第五條 ***教育行政部門主管全國的教師工作。***有關部門在各自衝棗敏職權範圍內負責有關的教師工作。學散枝校和其他教育機構根據國家規定，自主巖銷進行教師管理工作。
我到2013年大學畢業，能報名特崗教師嗎
8樓：網友
特設崗位教師的招聘物件和條件。
一）招聘物件：
1、全日制普通高校師範類專業應屆本、專科畢業生； 2、全日制普通高校具備教師資格條件的非師範類專業應屆本科畢業生； 3、取得教師資格，同時具有一定教育教學實踐經驗、年齡在30歲以下（1978年7月1日後出生）且與原就業單位解除了勞動（聘用）合同或未就業的全日制普通高校往屆本科畢業生。
二）招聘物件具備的基本條件：
1、政治素質好，熱愛社會主義祖國， 擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校或工作（待業）期間表現良好，未受過任何紀律處分，為人師表，志願服務農村基層教育； 2、符合教師資格條件要求和服務崗位要求（應聘初中教師的學歷要求原則上為本科及以上，所學專業與申請服務的崗位學科一致或相近）； 3、身體條件。身體條件符合《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見》規定要求，並能適應設崗地區工作、生活環境條件。
可以去特崗教師招聘**找找資訊。
9樓：fillion攀
不能 只能應屆和往屆。。。
10樓：絢麗的悲傷丶
可以 因為現在 很缺教師 新的 年輕的 教師 老的都應該 退休了。
13年的畢業生可以考15年的特崗教師嗎
11樓：芊雲說電影
教師特崗教師招考報名條件：
1.全日制普通高校應屆本科及以上畢業生；
2.近三年年)畢業的全日制普通高校師範類專業專科畢業生（必須是特殊緊缺學科，原則上不超過州、市年度總招聘數的30%）。
3.取得教師資格、具有一定教育教學實踐經驗、年齡在30週歲（1984年5月30日後出生）以下的全日制普通高校往屆本科及以上畢業生。
12樓：隨風飄搖的
這要看各地的招考條件。通常情況下，各地市的只面向應屆畢業生和畢業一年未落實工作的往屆生，所以估計可以報考的地方不多。不過特崗應聘人數不多，所以你機會還是挺大的，總之多關注招考檔案吧。
13樓：匿名使用者
過30周，沒教師資格證的往屆生不讓考。
14樓：匿名使用者
歲數夠就可以 週歲31
六合無字天書一20l5年
你一個人給你兒子娶了媳婦，給他們照看六年半的孩子，你兒子卻說你沒給他攢錢也沒幫過他們。這隻能說你太溺愛你兒子造成的後果。你的養兒防老的封建陳舊觀念太嚴重，到頭來吃虧自然會是你。當初你就不應該給你兒子娶媳婦。你把你兒子撫養到18週歲就已經完成了撫養義務，剩下的事情你沒有義務幫他，他想活著並娶媳婦那是他...
2025年寧夏特崗教師分數線 5
年寧夏特崗教師分數線 ,沒那麼高吧，我同學報銀川的基本上都在 之間，報的紅寺堡是第三，報的西夏區是 還沒出來，都都不知道。是應屆還是往屆的？哪個科目的？哎呀，這麼多人都知道分數線啊。分數線不是還沒出來呢麼 怎麼會這麼高啊 我報的是平羅的小學英語 不知道分數線啥時候出來。小數 英語 語文 初中數學 英...
2025年河北特崗教師的面試時間
共同卷的考試內容包括 教育學基礎 15分 心理學基礎 15分 課程改革及教育政策法規 10分 專業卷的考試內容包括 美術學科知識 60分 美術學科課程標準與教材 10分 美術教學 教案 設計 10分 考試內容 考試分初試和複試兩個階段，採用筆試和麵試兩種形式。初試階段採用筆試形式，複試階段採用面試形...