工地工傷保險賠償標準,建築工地工傷保險賠償標準

2025-02-28 07:45:23 字數 3733 閱讀 9749

1樓:世如火宅

工傷保險的賠償標準,要根據工傷的隱早遊傷殘等級鑑定結果出來,才能確定賠償標準。傷殘灶銷等級鑑定,共有十級評殘等級睜乎。

建築工地工傷保險賠償標準

2樓:吳莉

1、一級至四級傷殘待遇標準,一次性傷殘補助金根據傷殘登記,支付21個月到27個月不等,按月享受傷殘津貼是本人工資的75%到90%不等;

2、五級、六級傷殘待遇標準,一次性傷殘補助金根據傷殘登記,支付16個月到18個月不等,按月享受傷殘津貼是本人工資的60%到70%不等。

工傷保險條例》第三十四條工傷職工已經評定傷殘等級友碼渣並經勞動能力鑑定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險**按月支付生活護理費。

生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的%或者30%。

一、建築工地工傷怎麼處理。

1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定,公司需要在事故發生的乙個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者好悄其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表(勞動局的**一般有**)、與用人單位存在勞動關係的證明材料、醫療診斷證明等;

2、如果經過**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當申請勞動能力鑑定,向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局);

3、根據不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是:醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。

4、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關係的證據,無法申請工傷認定,可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關係。經過勞動仲裁確認存在勞動關係後,再申請工傷認定。

5、如果單位有交社保,則大部分模顫補償由社保**賠付,否則就全部由用人單位支付。

二、建築工地工人受傷誰負責。

建築工人受傷的,如果是在執行任務過程中受傷的,由用人單位承擔責任,如果是建築工人故意受傷,則根據各自的過錯承擔責任。如果建築工人導致他人受傷的,由用人單位承擔責任。

工地工傷賠償標準

3樓:

摘要。工地工傷賠償標準:您好!

很高興為您解答根據工傷鑑定結果書來確定具體賠償事項。1、如果在建築工地上發生工傷事故,具體的賠償標準需要根據《工傷保險條例》進行確定。除了醫療費、住院伙食補助費、****費等賠償,條例中規定了不同額度的賠償。

2、如果按照工傷傷殘等級劃分,則一次性傷殘補助金及每個月領取的傷殘津貼隨著工傷等級不同,從一級傷殘至十級傷殘。一次性傷殘補助金分別是27個月、25個月、23個月、21個月、18個月、16個月、13個月、11個月、9個月的工資。傷殘津貼由一級傷殘至六級傷殘的工傷勞動者每個月享有,七級至十級的工傷不享有。

工地工傷賠償標準:您好!很高興衡拆告為您解答根據工傷鑑定結果書來確定具體賠償事項。

1、如果在建築工地上發生工傷咐明事故,具體的賠償標準需要根據《工傷保險條例》進行確定。除了醫療費、住院伙食補助費、****費等賠償,條例中規定了不同額度的賠償。2、如果按照工傷傷殘等級劃分,則一次性傷殘補助金及每個月領取的傷殘津貼隨著御跡工傷等級不同,從一級傷殘至十級傷殘。

一次性傷殘補助金分別是27個月、25個月、23個月、21個月、18個月、16個月、13個月、11個月、9個月的工資。傷殘津貼由一級傷殘至六級傷殘的工傷勞動者每個月享有,七級至十級的工傷不享有。

具體包括的專案有:醫療費、住院伙食補助費、交通費、食宿費、****費、輔助器具費、停工留薪以及傷殘補助金。停工留薪部分包括:

1、標準:原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付 。2、要求:

停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職者螞工在停工留薪期滿後仍需**的,繼續享受工傷醫療待遇。3、法律依據:

工傷保段或險條例》第31條。4、備註:停工留薪期根據首燃埋醫療機構的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定,但確定的部門和程式,依地方規定。

工地工傷賠償標準

4樓:陳雷

工地工傷蘆亮賠償標準:

1、生活不能自理的,經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費;

2、**工傷的醫療費用和**費用;

3、到統籌地區以外就醫的交通食宿費;

4、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼。

職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時間前後在工悄譁鋒作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

4、患職業病的;

5、因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

7、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第三十八條。

因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險**中支付:

一)**工傷的醫療費用和**費用;

二)住院伙食補助費啟晌;

三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;

四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

五)生活不能自理的,經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費;

六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金;

八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金;

九)勞動能力鑑定費。

工地工傷賠償標準

5樓:律漸

具體賠償專案、標準:(一)醫療費:1.

要求:**工槐嫌傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。(二)住院伙食補助費、交通費、食宿費;1.

標準:具體標準由統籌地區人民**規定;2.要求:

醫療機構出具診斷證明,經辦機構同意,臘銷工傷職工到統籌地區以外就醫。(三)****費:1.

標準:**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。(四)輔助器具費:

1.標準:各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。

五)停工留薪:1.標準:

原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付 。

法律依據:中華人民共和國社會保險法》

第三十八條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險**中支付:(一)**工傷的醫療費用和**費用(二)住院伙食補助費(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用(五)生活不能自理的,經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金(九)勞動能力鑑定費。

第三十九條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定由用人單位支付:(一)**工傷期間的工資福利(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼(三)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業補助金。

第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險**中先行支付。從工傷保險**中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。

用人單位不償還的,社會保險鉛局手經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。

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1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定,如受傷被認定為因工受傷,等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定,鑑定工傷等級,然後按照傷殘等級計算傷殘賠償數額 2.工傷的賠償標準是依據 工傷保險條例 以及各地市出臺貫徹實施 工傷保險條例 實施辦法的相關規定確定的。3.根據 工傷保險條例 的相關規定,如受傷被認定為工...