1樓：網友
看證據和訴訟時效來決定。
2樓：匿名使用者
可以申請法律援助。
法律援助範圍。
第十條 公民對下列需要**的事項，因經濟困難沒有委託**人的，可以向法律援助機構申請法律援助： （一）依法請求國家賠償的； （二）請求給予社會保險待遇或者最低生活保障待遇的； （三）請求發給撫卹金、救濟金的； （四）請求給付贍養費、撫養費、扶養費的； （五）請求支付勞動報酬的； （六）主張因見義勇為行為產生的民事權益的。 省、自治區、直轄市人民**可以對前款規定以外的法律援助事項作出補充規定。
公民可以就本條第一款、第二款規定的事項向法律援助機構申請法律諮詢。
第十一條 刑事訴訟中有下列情形之一的，公民可以向法律援助機構申請法律援助： （一）犯罪嫌疑人在被偵查機關第一次訊問後或者採取強制措施之日起，因經濟困難沒有聘請律師的； （二）公訴案件中的被害人及其法定**人或者近親屬，自案件移送審查起訴之日起，因經濟困難沒有委託訴訟**人的； （三）自訴案件的自訴人及其法定**人，自案件被人民法院受理之日起，因經濟困難沒有委託訴訟**人的。
第十二條 公訴人出庭公訴的案件，被告人因經濟困難或者其他原因沒有委託辯護人，人民法院為被告人指定辯護時，法律援助機構應當提供法律援助。 被告人是盲、聾、啞人或者未成年人而沒有委託辯護人的，或者被告人可能被判處死刑而沒有委託辯護人的，人民法院為被告人指定辯護時，法律援助機構應當提供法律援助，無須對被告人進行經濟狀況的審查。
第十三條 本條例所稱公民經濟困難的標準，由省、自治區、直轄市人民**根據本行政區域經濟發展狀況和法律援助事業的需要規定。 申請人住所地的經濟困難標準與受理申請的法律援助機構所在地的經濟困難標準不一致的，按照受理申請的法律援助機構所在地的經濟困難標準執行。
3樓：瀟尐他不愛你
蒐集證據《十年的話 因該不會輕易給你，打官司的話，也不是那麼好打的。
農民工工資拖欠幾年了怎麼辦
4樓：汪正樓
剋扣工資、拖欠工資是違法行為。付出勞動，就應當獲得工資，即使沒有簽訂勞動合同也有工資。若不支付，您可以到當地的勞動監察部門投訴，要求用人單位支付其被拖欠的工資。
也可以直接申請勞動仲裁要求支付。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
中華人民共和國勞動合同法》第三十條：用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
工資支付暫行規定》第九條：勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
拖欠農民工工資十四年怎麼辦
5樓：
摘要。親親~您好~很高興為您解答~1、最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執行。5、按上述途徑索取工資的同時，還可依據勞動合同法第八十五條的規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
親親~您好~很高興為您解答~1、最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單緩行位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可此皮以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執行。5、按上述途徑索取工資的同時，還可依據勞動合同法第八十五條的擾扒譁規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
十四年了，但是當時沒有證據的那種，但是有人證明卻有此事，這種應該怎麼辦呢。
也就是說14年了， 當時是沒有什麼憑證的這種。
親親~可以勞動制裁的，如果勞動仲裁大搜不予受理或者仲裁不拍臘公，還可以在15天內向法院提起民事訴滾賀歷訟，直接通過法院判決執行。
但是能找到當時的那些工人，也能找到當時的老闆。
親親~只要有人證也是可以起訴的。
證人只能證明確實工作了，但是證人也不知道當時的工資結沒結。
親親~只要有跟老闆的那個聯絡聊天記錄做證明就可以。
拖欠農民工四年請問怎麼辦
6樓：唐彤平
法律分析：1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴。2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。
3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條裡的工資數額。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》 第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動盯世者加付賠償金：
一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞遊則腔動者勞動神衫報酬的；
二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
三）安排加班不支付加班費的；
四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
農民工工資拖欠幾年怎麼辦我？
7樓：
摘要。農民工工資拖欠幾年「依據我國相關法律的規定，拖欠農民工工資長達5年之久的，農民工可以向勞動仲裁機構申請勞動仲裁或者提起民事訴訟追討工資。」
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農民工工資拖欠幾年「依據我國相關法律的規定，拖欠農民工工資長達脊純5年之久的，農民工可以櫻則咐向盯棗勞動仲裁機構申請勞動仲裁或者提起民事訴訟追討工資。」
農民工工資拖欠幾年怎麼辦我？
8樓：
摘要。法律依據】《勞動爭議調解仲裁法》第五條，發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；
不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
實際情景中，個案詳情有所差異，為了精準快速的解決您的問題，保障您的合法權益，建議您向專業律師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
農民工工資拖欠幾年怎麼辦我？
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您好，拖欠農民工工資的解決辦法：拖欠農民工工資協商不成的可以向調解組織申請調解；調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
法律依據】《勞動爭議調解仲裁法》第五條，發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。實際情景中，個案詳情有所差異，為了精準快速的解決您的問題，保障您的合法權益，建議您向專業律師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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農民工工資拖欠幾年怎麼辦我？
9樓：網友
過去好幾年了，你還有對方負責人拖欠工資的證據嗎？對方的單位還在嗎？如果還有的話就要儘快到人事勞動局投訴對方這種行為！
10樓：及枋荃
有的是建築公司。拖欠農民的工資。這樣的話就得用法律解決。都不準欠。農民工的工資了。怎麼還欠工資呢？那就得。經過法律來解決呀。
怎麼討回拖欠的農民工工資？急，拖欠農民工工資怎樣討回
我認為，為維護自己的合法權益，農民工完全可以參照 勞動法 中有關條款，運用法律 向工資拖欠方 討一個說法 中華人民共和國勞動法 第五十條規定 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。第九十一條規定 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞...
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