在市場部將近1年,越來越迷茫,未來的發展在那裡

2025-01-22 14:45:09 字數 4366 閱讀 3613

1樓:唐金意

和我的情況一樣,越不動越沒有勇氣動,市場部就是這樣,很尷尬,沒有銷售的風風火火,沒有提成,沒有費用,只有業績考核和渠道開發,我之前也很鬱悶,後來想通了,與其戴著難受,不如主動出擊。

1:去市場上跑,不要在辦公室待著;

2:逼銷售去找客戶,你跟進,催他們;(因為我懂技術,銷售還挺支援我的。)

3:不要妄想一口吃個大胖子,儘量找**,找賣場合作,這樣就是乙個長期的,穩定的渠道了,之前我把精力放在大客戶上,往往要用幾個月去攻關,醞釀,很累,現在就走賣場,**,輕鬆多了,隨然一開始銷售額沒有那麼多,但是很穩定,持續上公升最重要,總部才會給你更多的資源。

4:多瞭解行業資訊,國家政策。

開拓階段,你一定要打起精神,如果實在不喜歡就換工作。你是不是雙魚座的,哈哈,雙魚的一般就是開始熱情很高,後來就很牴觸,我就是~

以上,共勉!過去這陣子就好了!

2樓:昆焦

人活著並不是為了爬到很高很高,自己覺得自己是有價值的開心就好,在世就那麼幾十年只要有目標能前進就好。

工作幾年,為什麼越來越迷茫

3樓:人生無處不風景

那是因為你越來越不知道自己的目標是什麼,或者即使清楚也不能肯定如何去實現這個目標。

職場迷茫是暫時的,同時也是正常的。每個人在成長過程中都會或多或少感覺迷茫。要擺脫這種境況,建議你根據自己的能力、崗位的要求、市場未來的需求,為自己設定乙個遠期目標,也就是規劃。

然後定一些近期目標,也就是階段目標,是隻要自己跳一跳就能實現的那種。等實現後,再定下乙個努力就能實現的階段目標,這樣一步一步就能實現近期目標乃至最終目標了。目標切忌過大,要可望又可及,那樣不至於使你迷茫和氣餒,如此下去,你就能從實現目標的成功中獲得快樂。

向著迷茫發展了怎麼辦

4樓:呂屹

別怕穩住不亂,遇到型族問題敢分析情況拿出措施解決,調查研究,充分了解情碼租棚況,認真分析情況,大量思考,看可能的情況和選擇有哪些,得出乙個遲則好的結論,然後一點點去做。

市場部是做什麼的?

5樓:陸宵

市場部是乙個企業中營銷組織架構的重要組成部分,通常包含產品市場部、市場開發部、市場宣傳部和銷售支援部,在企業中具有巨大的作用。

企業的營銷組織一般由市場部和銷售部組成。按職能劃分,市場部負責拉近產品與消費者的心理距離,銷售部負責拉近產品與消費者的物理距離。

市場部的主要職責有十五大方面。

1、制定年度營銷目標計劃。

2、建立和完善營銷資訊收集、處理、交流及保密系統。

3、對消費者購買心理和行為的調查。

4、對競爭品牌產品的效能、**、**手段等的收集、整理和分析。

5、對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。

6、做出銷售**,提出未來市場的分析、發展方向和規劃。

7、制定產品企劃策略。

8、制定產品**。

9、新產品上市規劃。

10、制定通路計劃及各階段實施目標。

11、**活動的策劃及組織。

12、合理進行廣告**和廣告**商的挑選及管理。

13、制定及實施市場廣告推廣活動和公關活動。

14、實施品牌規劃和品牌的形象建設。

15、負責產銷的協調工作。

市場部在產品不同階段側重點各有不同。

1、在產品匯入期,市場部的職責重點有:

對消費者購買心理行為的調查;制定產品上市規劃:制定通路計劃及各階段實施目標;制定產品**;制定產品企劃策略。

2、在產品成長期,市場部的職責重點有:

建立和完善營銷資訊收集、處理、交流及保密系統;制定年度營銷目標計劃;負責產銷的協調工作。

3、在產品成熟期,市場部的職責重點有:

對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。對銷售**,提出未來市場的分析、發展方向和規劃。制定產品企劃策略。制定廣告策略。實施品牌規劃。

工作1年多一直在打雜,很迷茫。

6樓:左哼哼踏踏同學

你很努力,但是你很不會表現。我想我只能這麼說。你是市場專員嗎?

那麼你們公司的主要客戶是哪些呢?他們跟你們公司這段時間的業務往來是怎樣的?你每次郵寄的快遞是什麼呢?

發票嗎?那麼營業額是多少?列印的資料是什麼?

你有沒有偷偷留存乙份自己學習?這些你都做了嗎?

不要輕易說自己是個打雜,這個社會能脫口而出自己是打雜的只有高層。你目前這些努力的行為要達成乙個什麼樣的結果呢?你的目標崗位又是什麼呢?

跟你目前學習的這些東西有什麼關係呢?想明白了這些你就知道該怎麼做了。

再說乙個,你的那個老大,只是把你當個打雜的在用,不放你去別的部門,是因為你去了他部門的打雜工作沒人做了。而要想再找得到乙個跟你一樣軟柿子的打雜還比較困難,俗話說做生不如做熟,所以你努力的程度是對的,不過方向對不對值得你思考,方向錯了,努力越多錯的越遠。想想自己要做什麼,然後再想怎麼做,比較現實一些。

希望對你有幫助吧。

7樓:網友

是不是你沒和領導處好關係或者工作上不經意得罪他了?你男的女的?男就可能是得罪他讓他不爽了!

女的話可能對你有企圖!社會是大染缸!付出是不一定有回報的!

我以前做技術年年考證都考過加班加點每次都有我份乙個頂三的工作!但是領導卻喜歡乙個能幫他外撈的工友很正常因為有利益關係!有些拍馬屁的都混得比我好幾倍!

連新招我帶入行的新人都比我賺的多!就是因為我不懂拍馬屁性格太直了!所以你要了解中國是人情比天大的!

所以搞好人際關係很重要!100個領導有90個都是那樣的正直領導很少了!呵呵!

中國大部分的企業都是這樣的!先階段只能接受吧!可能多10年20年這些企業就會消失在歷史的長河中!

你先階段最重要的是自我增值!你在那公司打雜也能有時間去自己學習技術啊!打雜也是技術活!

做好小事才能做大事!

8樓:宿醉

需考慮:1、在此公司工作是否有所發展,能真的學到東西。2、多吃苦沒什麼,那就再等等,不要對所做的工作有所抱怨。

3、我建議你三年後再做決定,這當然是包含你工作中的想法所有。希望能幫到你!

剛剛大學畢業,進入工作崗位即將滿一年,對於未來的發展和規劃很迷茫,求建議,求安慰。

9樓:網友

先苦後甜,剛畢業不能求高薪求安逸,不加班沒活幹,薪水還不錯的單位不一定就是好單位,對個人職業生涯來講,能學習到東西,增長見識的地方才是剛步入社會的人應該去的地方,一般這個時候的人會選擇朝專業路徑發展;

有了專業能力上的鍛鍊和穩固做基礎再謀求高薪高職才會是穩妥的路徑;當然社會上有倚重的資源可以利用也是發展路上非常重要的,要不怎麼說龍生龍鳳生鳳老鼠的孩子會打洞呢;

廣交朋友,結識比你強的人,會在今後的職業道路上大有裨益,這裡的結識可不是什麼喝酒吃飯,而是用你誠實的品格,做事的專注在別人心目中留下好的映像;剛開始找工作,後來工作找你都需要你被更多的人認可,好機會才會更加青睞你;

10樓:筆筒貓

那就給自己做職業規劃啊,你可以去通途找職業規劃師幫你解決你的這個問題。

11樓:不哭泣噠兔子

有很多人所學的專業不一定用在工作上,找乙份自己喜歡的工作,其實創業很好。

做了兩年新**運營的工作,現在有些迷茫,不知道這個行業未來的發展前景如何。

12樓:哈哈欠為你違逆

傳播文化,輸出觀點,成為kol,接廣告。

13樓:钀岀偣鐐光槥

前景是不錯的,就是你的發展方向。

首先就是產品然後就是客戶 最基礎的就是這兩方面。

14樓:秋葉蒼狼

數字時代,新**是。

最強大,也是最有潛力的媒介,新**運營也順理是最強大、版最有潛力權的職業之一。運營是個大詞,新**運營也是個大詞,但其實無時無刻的就在我們身邊。

新**運營入行門檻低是事實,但不代表這是乙個簡單的工作,也不代表這是乙個沒有大價值的工作。新**運營專員、新**內容策劃總監、新**主管,這些高達上的職位的出現說明新**行業正在往成熟的方向發展。

乙個優秀的新**人,需要具備文案,設計,活動,策劃,創意等綜合能力。隨著線上線下各種培訓課程的增加,對於小白來說節省了不少的學習成本。在這裡要提醒一下,線上的學習資料良莠不齊,在學習時一定要學會篩選有價值的資訊。

並且推薦還是要去線下培訓機構,例如大內,aaa教育。去系統的學習一下新**運營課程,提公升一下自身能力。

15樓:不想去想那些事

大資料時來代,我覺得自。

發展很好,我最近都打算接觸這個行業,在我看來 未來公司 個體都離不開宣傳,而現在的主流人群都偏向手機使用者,越來越多的公司開始做新**招聘,如果堅持下去做好 以後能是個高階白領,但是要選自己喜歡的行業做透。

企業中的市場部和銷售部有什麼區別?市場部會不會比較有發展的機

1.工作目標 市場部的目標是樹立品牌,擴大品牌知名度 提升美譽度,給消費者提供產品購買的理由和刺激,而銷售部的工作目標就是如何把產品送到消費者的面前,併成功的收回資金,實現商品的價值 2.層次 市場與銷售就是 戰略 和 戰術 的關係,市場部涉及銷售的方方面面,包括銷售前,中,後的市場調查 營銷方案的...

國美電器(廣州)總部市場部的電話

總店應該是東山口那個,國美所有的店及地址 如下 東山口 東山區中山二路29號鴻瑞大廈1 3層 020 37630909 中華廣場 東山區中山三路33號中華廣場負一層 020 83738184 東風東 東山區東風東路776號力迅商務中心 020 87338646 江南 海珠區江南大道中151 153號...

華為手機華為市場部升級可以嗎,不好

可以的,一般系統更新會提升手機效能,增強對個人隱私和資料安全的保護能力,還可為您提供更多新鮮功能,建議您將手機及時升級到最新版本,您可以進入設定,搜尋系統更新 軟體更新,檢視更新的內容,根據需要選擇是否要升級,如果不升級,當前系統也可正常使用。提示 建議您在wlan環境下升級。升級不會清除使用者資料...