1樓:寧靜致遠
這事就應該找勞動局,勞動局有勞動監察執法大隊,這種事他們應該管。
幫我查一下我受了工傷老闆們不管了,我連吃飯的錢都沒有,該找誰救助謝謝!
2樓:wcg選擇
直接去所在地勞動監察部門投訴老闆,也可去勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。甚至可以直接去法院起訴。以維護自己的合法權益。
3樓:mike記憶
你可以先報警,再去打勞動局的**號碼勞動局會有人來幫你的。
4樓:匿名使用者
如果是工傷,可以去當地的勞動仲裁委員會申請仲裁,也可以到當地法院起訴,來維護自己的合法權益,但前提要有證據,與用人單位簽訂的勞動合同,醫院就醫的病例等材料
5樓:棟採白
沒有人管,先報警,然後報勞動局。
在工地上受傷了,老闆不管,也沒有勞務合同,該怎麼辦?
6樓:匿名使用者
在工地上受傷了老闆不管,也沒有勞務合同,該怎麼辦?可以請其他工友為你作證啊,證明你確實在工地上工作過,然後有老闆邀請你去做事的**或者資訊,存在這個事實,沒有勞務合同應該也是可以向老闆索賠的。
7樓:環逸
可以先和用工單位協商,如果實在協商無果就啟用法律程式,你這種情況也是受法律保護的
8樓:傳說中的紫薇星人
你找到所能找到的給老闆打工的確實證據,向當地律師事務所諮詢,向當地法院提起訴求,要求老闆給予賠償。
9樓:
沒有勞務合同也是可以打要賠償的,先去勞動局看看,如果不管,那就找個律師,會理賠的,就是賠多少的問題
10樓:之平卉
去勞動局告吧,雖然沒有合同,找證人證據。
我在工地受傷了,現在躺在醫院老闆不給錢也不管,勞動局公安局都不管,現在我該到哪申冤呢
11樓:張德興
到市總工會求助。申請法律援助**12348。申請工傷認定。
12樓:不要
我沒找勞動局。也沒有找公安局
13樓:孤獨夜無助的心
先去勞動局 找人調節 實在不行找個律師吧
14樓:香泉湖光頭強
打12345市長求助**!
在工地上幹活出了工傷老闆不管該去找那個單位部門
15樓:賈昭律師
工傷是由人社局工傷保險科來管理的,你可以向他們直接申請工傷認定
16樓:南海仙山
【第四十一條】職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險**中先行支付。
從工傷保險**中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
17樓:走過多少風雨路
回答你好,關於你的問題我認為1、 建議勞動者在事故傷害發生之日起1年內,直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請;
2、社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定,並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
6、如果單位拒絕賠償,建議申請勞動仲裁維權希望能夠幫助到你
更多2條
18樓:匿名使用者
1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定,如受傷被認定為因工受傷,等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定,鑑定工傷等級,然後按照傷殘等級計算傷殘賠償數額;
2.工傷的賠償標準是依據《工傷保險條例》以及各地市出臺貫徹實施《工傷保險條例》實施辦法的相關規定確定的。
3.根據《工傷保險條例》的相關規定,如受傷被認定為工傷,可享受如下工傷待遇:
(1)醫藥費由用人單位全額墊付;
(2)停工留薪期內(工傷**、**期間)工資按原待遇發放;
(3)停工留薪期內需要護理的由單位負責;
(4)住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發放;
(5)如經勞動能力鑑定為1-10級傷殘的,還可以享受傷殘津貼(1-6級傷殘),一次性傷殘補助金,一次性工傷醫療補助金(5-10級傷殘解除合同後領取)和一次性傷殘就業補助金(5-10級傷殘解除合同後領取)等待遇。
4.如果用人單位不履行上述的義務,工傷職工可以到當地勞動仲裁委員會提請仲裁申請,維護自己的合法權益。
現在打工真是難啊。工作做完了老闆一直不給工資吃飯的錢都快沒有了。到勞動局去說理勞動局都不管怎麼辦?
19樓:
赤腳的不怕穿鞋的,到老闆家裡去,門進不去就到他小區裡寫張求告書,他街坊鄰居討飯,埋汰他
我是在工地幹活受傷現在老闆不管,公司說給我都辦可都一星期了也沒啥情況該怎麼辦
20樓:勇氣and毅力
還要看~他有沒有為你拒絕別人~為了土豆我可以拒絕世上所有的雞肉卷~這才是真愛啊~
21樓:2012中國南陽
向行政主管部門投訴公司
22樓:緮港翉
聯絡主管人員,如果不予解決,就要告知其要聯絡**相關部門
我去年在工地幹活不幸受傷 老闆不管 也沒有去做工傷認定(一直在外**) 現在工傷認定的期限到 10
23樓:南海仙山
不要聽老闆的,老闆不給你參保,就想推卸責任。申報過期了,不等於放棄賠償。只不過保險不賠了,單位還是要賠償。去鑑定評級不影響,沒有時間限制。
【第四十一條】職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險**中先行支付。
從工傷保險**中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
您好,請問工人在工地上幹活,不是安全隱患,而是自己不小心跌倒,導致骨折,這責
這種情況工地和工人都有責任,建議到當地勞動仲裁委申請勞務損害賠償。工地和工人都有責任吧 工人在工地上做事,自己不小心摔傷,工人與公司各有多少責任。工人在工地上做事,說明是工作時間,工作地點因工作原因受傷,符合工傷的認定條件。工傷賠償不分責任,就是說只要是工傷,受傷勞動者不需要自已承擔責任,由社保與單...
我是工地上幹活的,今天問老闆要工資老闆帶手下工人打了我怎麼辦
可以找勞動局 今大多地方更名為人社局 要求予以解決。勞動合同法 第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬 加班費或者經濟補償 勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分 逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金 ...
建築工人在工地上受傷怎樣賠償,工人在建築工地受傷的責任賠償如何劃分
如果在這期間在崗位期間發生的一些 就是一種工傷行為,要通過法律途徑,通過勞動部門妥善的去解決,這樣對他人,對自己都是一種負責任的態度 建築工人如果要是在工地上受傷,那我想包工那頭肯定是為每一位工人都得上了保險,首先應該走保險嗯,看能得到怎樣的理賠?其次,由於在工地受傷,那麼施工方也會為一些補償 回答...