我想問一下,我是公司的員工,公司一直在給我交養老保險,這個保險每個月也從我的工資里扣一點一起交的

2022-04-19 12:26:50 字數 2890 閱讀 2820

1樓:梵天甘雨

向當地社保繳納的養老保險金,退保通常有以下兩種情況:

(1)農村戶口

如果離職時選擇養老保險個人賬戶清算,可將個人帳戶累計額(個人繳費部分及利息)一次性退還本人,同時繳費記錄清零,以後按新參保處理,繳費年限重新計算。

(2)城鎮戶口

一般情況下是不能清算出來的。只有如下三種特殊情況可以清算:

一,達法定退休年齡,未達到累計繳費15年,可申請養老保險個人賬戶累計額一次性清算退還本人。

二,若不幸在退休前去世,養老保險個人帳戶累計額可一次性清算出來。此部分可繼承,即由法定繼承人領取。 三,若退休去世,其個人賬戶金額未領取完畢,餘額可一次性清算出來,由法定繼承人領取。

普及下養老保險的相關法規:

1.參保人符合下列條件之一的,可申請按月領取基本養老金:

(1)2023年7月1日後參加基本養老保險,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;

(2)2023年6月30日前參加基本養老保險,2023年6月30日前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;

(3)2023年6月30日前參加基本養老保險,2023年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;

(4)2023年6月30日前應參加未參加基本養老保險,2023年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。

2.按月領取:

基礎養老金=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數

以上兩項a+b之和為每月領取額。

3.跨省轉移接續

參保人員跨省就業,除轉移個人賬戶儲存額外,還轉移12%的單位繳費。流動就業人員離開原參保地,社保經辦機構要開具統一樣式的參保繳費憑證;到新就業地參保繳費後,只要提出轉移接續申請,所有手續都由相關兩地社保經辦機構辦理。

2樓:匿名使用者

你好,公司交的養老保險是社保部分,沒有特殊原因,社保是不退保的,且也沒有不要退保,養老保險至少繳納滿15年後,退休可以領取養老金。

當你辭職,公司自動停止繳納,你到新公司後,新公司會繼續繳納的。。

具體情況,你可以到當地社保局諮詢,或撥打勞動保障**12333。

3樓:

你可以先不交,但是間隔的時間不能超過三個月,而且你現在退這個保險划不來啊,養老保險金要交滿15年,才有養老金啊

4樓:

公司直接把你退了,如果你到其他公司買保險的話保險可以帶走的,

5樓:春疏雅

不能退保,可以轉去新公司

公司沒有經過我同意就幫我交了社會養老保險,可是我原來的公司一直再交,也就是同一時間在交兩份保險

6樓:

養老保險具有強制性,單位為職工繳納養老保險是義務也是責任,這是法律規定的。

單位為職工繳納養老保險對於單位來說是負擔,而對職工來說是福利。

你不應該有一種自己吃虧的感覺。

其次,養老保險的繳納需要確認養老保險的首次投保,意思就是說:必須確認是首次投保才能繳納,非首次投保應將賬戶合併後再進行繳納。

你這樣的情況將兩個賬戶合併就可以了。

另外,你換單位了,你原單位會繼續為你繳納養老保險?那可是一個月1000多阿,你確定還在繼續繳納?

7樓:匿名使用者

公司幫你交社會養老保險不必經過你同意。

把原單位的停掉。

兩地保險轉移合併後個人賬戶中重複繳的也會合並。

8樓:匿名使用者

如果你與該公司簽訂勞動合同,公司就有義務幫你繳納社會保險,不需經你同意,這是社會保險法賦予用人單位的義務。如果你在原公司有社會保險,應該辦理停保。

9樓:平安年年

公司有義務為每個職工辦理社保,你這種情況有些奇怪,如果是同一個城市,社保局不可能能受理你新的社保申請。除非你以前的公司不在同一個省。你要確認清楚以前的公司真還在為你交社保嗎。

那麼你自己應該還在那個公司交自己負擔的那部分?如果真在同一個地區繳納兩份應該是可以提出申請推出這部分的錢。但是希望你在新公司交比較合理,因為還有其他保險。

10樓:小馬的天空下

這個就是您個人的問題了,用人單位必須為勞動者辦理社會保險,否則會受到勞動部門的處罰。單位並無過錯,您不應該在同時與兩個單位建立勞動關係,這是違反勞動法的。

但是,兩個社保可以合併,退不出來。

11樓:匿名使用者

建議將原公司的停掉,在新公司繼續繳納,至於重複繳納的錢不多的情況下,不要去追究了,因為這個程式非常的麻煩,花費人力物力不是很值得,自己衡量吧。

公司給我上了養老保險,每個月從工資里扣130元,可什麼憑證也沒有,如果我要在這個公司辭職改怎麼辦。

12樓:狂淑珍愚嫣

1、員工辭職後,單位應該講員工的社保停保,員工離職單月的社保已經繳納,那麼單位的社保費用是需要由員工和單位共同承擔。

2、員工離職後次月是不產生社保費用的,那麼是不能再扣除了。

13樓:宣義甫裳

現在的社保政策是不能退的,交了幾年如果說不交了,那就放著吧,等你想交的時候再接著交,一直交滿15年就可以辦退休了。單位扣的130元是沒有什麼憑證給你,但公司裡有啊,有社保手冊,不發到個人手的,你辭職的時候公司會交給你的,如果你不相信可以到公司問要來看,或到財務處看養老保險名冊。(我們單位是這樣,職工隨時來我都給他們看)

我的養老保險公司一直沒有給我交上但是每個月都扣了,公司說把我自己

14樓:匿名使用者

單位沒為職工參加社會保險,職工可以到當地勞動仲裁去申訴。

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