1樓：夢翔
其實現在你們年輕人已經沒有實際意義上的工齡了，簡單的說上社保就有工齡，不上社保就沒有工齡。
畢業生工齡從什麼時候開始計算，從轉正定級那天開始嗎？
2樓：小肥肥
應屆普通高等學校（普通全日制，也就是統招生）畢業生的工齡（在機關、事業單位中也稱為工作年限，下同），是在該畢業生離校後，按照《就業報到證》上規定的有效期時間內去用人單位報到上班，自報到之日並根據享有勞動報酬、繳納社會保險的時間開始計算工齡的。
而不是從轉正定級那天開始的，具體以人力社保局核定為準，但起始時間最早是不會早於派遣日期的。
工齡是指幹部職工以工資收入為生活資料的全部或主要**的工作時間，工齡的長短標誌著幹部職工參加工作時間的長短，在一般情況下也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。
3樓：實心果老頭兒
從當前的就業市場來看,其計算的方式有很多種,如果到體制內的國企或事業單位等,一般來說應該從第一天簽約報到工作時間算起..而一些私企或股份制企業,則以正式轉正簽約或扣交養老保險那天算起...
4樓：為你變乖
工齡是從人事**開始算起的 轉正定級主要是蓋章問題 如果 你的人才認可轉正定級表蓋章不是和報到證一致就行 但是你必須幹滿一年 公司才給你蓋章的 才成為幹部身份 過期視為放棄轉為工人身份 且很難轉回來
5樓：承耘豪
如果你繳納了社保的話，那麼從你開始繳納社保的那天開始算，沒有的話從轉正定級後開始算工齡
6樓：匿名使用者
不是。從進廠工作起算。
但也有畢業院校送工廠實習的特殊情況，那種看實習的，得看學校怎麼跟工廠談的。
7樓：伍弘雅
從報到上班那天開始計算。
大學應屆畢業生計算怎麼工齡
8樓：考試必過
1 根據我畢業3年的經驗來看，檔案的用處不大，除非你在事業單位或者**部門，所以看你自己情況，如果是不同單位，而且轉移檔案太麻煩，建議不要轉了。
3 工齡是根據社保繳納的時間開始算的。現在任何單位都要繳納社保了，所以說你上班了肯定有社保，那算你上班時間也不算錯。但是你換工作了就沒法算了。
4 不是的 你糾結半天就是工齡問題，我不知道你從事的是什麼行業，但是一般的技術行業一般都是從你剛入行的時間算職業時間，依據就是繳納社保的時間。工齡這東西是個虛擬的概念，真正討論起工齡的話誰也確定不了，只是能從你從事專業工作的時間判斷你的技術經驗而已。假如說你從事電氣執行工作2年，但你的經驗與工作能力很強，一個工作10年的卻沒有你經驗多，用人單位絕對會招聘你。
本科生工齡是從什麼時候開始算的？
9樓：壹貳叄嘿
03年啊，當然是03年。我也是事業單位，工齡是從上大學第一年算起。你看工資組成裡面的薪級工資，那是一年加一級的，你現在一去就有基數級別了，這個就是從你上大學那年算起的。
10樓：化工儀表交流
現在大多企業就沒有本科生工齡這一說法了。
工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要**的工作時間。工齡的長短標誌著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。工齡可分為一般工齡和本企業工齡。
一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。本企業工齡（連續工齡）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。
11樓：孟祥炬律師
回答1、連續計演算法，也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡。如果職工被錯誤處理，後經複查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續計算工齡的時間和平反後的工作時間，連續計算為連續工齡。
2、合併計演算法，也叫合併計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合併計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合併計算。
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12樓：寶貝無牙
當然是你和公司簽定合同時的日期開始算了，有試用的應該在試用之後算。跟學校沒有關係，要是換別的公司還得從新籤的合同算起。
大學畢業以後怎麼計算工齡
13樓：匿名使用者
應屆畢業生工齡以實際參加工作並繳納社保的起始時間開始計算工齡，即累計工作時間相加則為工齡，期間的間隔期不計入其中。這裡分為檔案工齡和工作工齡。
1）檔案工齡一般適用於國家企事業單位、機關單位，其以辦理人事**的時間開始計算，一直到退出**或退休為止，可以累計。
2）工作工齡一般適用於普通企業、私營單位，其以辦理社保的時間進行計算，中途停止繳納保險（停止工作）則會相應停止，待再次工作後工齡裁繼續累加。
補充：工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要**的工作時間。工齡的長短標誌著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。
14樓：巖
從單位或個人繳納養老保險費開始計算
應屆畢業生工齡計算問題 5
15樓：_雲遊天下
工齡是在本單位（或多單位累計）工作的時間。它與繳費（養老金等社會保險金）年限有直接關係。
你是剛剛畢業的大學生，不涉及太多繳費年限折算工齡問題。所以，你的工齡，也就是你的工作時間了。
在本單位的連續工齡，是從你在本單位參加工作那天開始起算的。
申報工程師資格有以下條件：
1、大學本科畢業四年
2、取得助理工程師任職資格一年
3、通過了職稱計算機、職稱外語考試
4、同時還要有相應**、有工作成果
上述4條是並列的，缺一不可。
沒有參加實際工作，肯定不能夠參加工程師資格的申報。因為沒有工作，取得不了上述條件的2、3、4。這是國家規定。
這樣回覆，能夠明白嗎？
祝開心！
16樓：水晶符
工齡一般是按你拿著報到證去公司的那天開始計算的~~這也是報到證的用途之一~~
至於你說的工程師職稱,現在多數都是以考代評了~~我到覺得和工齡沒什麼關係了~~大不了換家考試得證的公司幹唄~~沒事!
大學生畢業後工齡是如何計算的？ 5
17樓：it丹
工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要**的工作時間。工齡的長短標誌著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。
工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。
本企業工齡（連續工齡）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。一般工齡包括連續工齡，能計算為連續工齡的，同時就能計算為一般工齡；但一般工齡不一定就是連續工齡。
連續工齡和本企業工齡在含義上有一些差別，即連續工齡不僅包括本企業連續工作的時間，而且包括前後兩個工作單位可以合併計算的工作時間。若沒有可以合併的情況，連續工齡就是本企業工齡。***2023年6月關於《安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定將「本企業工齡」改叫為「連續工齡」。
機關、事業單位為有別於企業用的"工作年限"，實際上連續工齡和工作年限的含義和作用是相同的。
18樓：匿名使用者
和繳納的社保及你的檔案所在地有關係。你期間一年沒有繳納社保沒有辦理檔案的人事**就意味著你白費一年。不算工齡的。
19樓：王老師
回答應屆普通高等學校（普通全日制，也就是統招生）畢業生的工齡（在機關、事業單位中也稱為工作年限，下同），是在該畢業生離校後，按照《就業報到證》上規定的有效期時間內去用人單位報到上班，自報到之日並根據享有勞動報酬、繳納社會保險的時間開始計算工齡的。
而不是從轉正定級那天開始的，具體以人力社保局核定為準，但起始時間最早是不會早於派遣日期的。
工齡是指幹部職工以工資收入為生活資料的全部或主要**的工作時間，工齡的長短標誌著幹部職工參加工作時間的長短，在一般情況下也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。
擴充套件資料：
工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。
本企業工齡（連續工齡是指職工在一個工作單位連續工作的時間。以前，連續工齡又稱為「本企業工齡」。2023年以後它的範圍不限於在一個單位工作的時間，而是包括職工在各個單位按規定應計入的全部工作時間。
）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。
一般工齡包括連續工齡，能計算為連續工齡的，同時就能計算為一般工齡；但一般工齡不一定就是連續工齡。
連續工齡和本企業工齡在含義上有一些差別，即連續工齡不僅包括本企業連續工作的時間，而且包括前後兩個工作單位可以合併計算的工作時間。
若沒有可以合併的情況，連續工齡就是本企業工齡。***2023年6月關於《安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定將「本企業工齡」改叫為「連續工齡」。
機關、事業單位為有別於企業用的"工作年限"，實際上連續工齡和工作年限的含義和作用是相同的。
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大學生畢業後如何計算工齡和職稱？
20樓：
如果單位有職稱評定要求，看你評初級還是中級，然後參加與專業相關的職稱考試，現在有職稱計算機、職稱英語、職稱會計等方面的考試。
畢業時要找一個單位簽署三方協議，拿回學校，學校會在畢業後 將派遣證發下來，拿著派遣證到工作的單位報道，就此開始計算工齡，也就擁有了幹部身份。
大學生持報到證到單位上崗後，必須要經過一年的見習期。見習期滿後，本人必須記得要籤「畢業生見習期考核鑑定表」，緊接著要記得填寫「國家統一分配大中專院校畢業生 專業技術職務任職資格認定表」，也就是初級職稱評定表。如果檔案是人事**的，找人才部門辦理。
具體可評定的職稱可以到人事部**上查詢，在初級職稱評完四年後，也就是工作的第五年，可以申請評定中級職稱。再五年後，也就是工作第十年，評定高階職稱。
21樓：手機使用者
畢業時要找一個單位簽署三方協議，拿回學校，學校會在你畢業後 將派遣證發給你，而你拿著派遣證到你工作的單位報道，就此開始計算工齡，而你也就擁有了幹部身份。
大學生持報到證到單位上崗後，必須要經過一年的見習期。見習期滿後，本人必須記得要籤「畢業生見習期考核鑑定表」，緊接著要記得填寫「國家統一分配大中專院校畢業生 專業技術職務任職資格認定表」，也就是初級職稱評定表。如果檔案是人事**的，找人才部門辦理。
具體可評定的職稱可以到人事部**上查詢，在你初級職稱評完四年後，也就是你工作的第五年，你可以申請評定中級職稱。再五年後，也就是工作第十年，評定高階職稱。
22樓：小寶啃玉米
什麼時候開始交社保什麼時候開始算工齡。什麼時候正式入職什麼時候開始算工作時間，如果你從事與專業相關的專業技術工作滿一年就可以初定初級職稱
畢業生檔案問題，應屆畢業生的檔案問題
檔案對每個畢業生都很重要,她濃縮著畢業生的大學生活並將伴隨新的人生之旅。1 我校學生檔案由學生處檔案室管理，應屆畢業生檔案轉遞也由學生處檔案室負責。2 按照有關規定，人事檔案必須以機密件通過機要通訊方式轉遞到就業單位，機要通訊是較普通郵政而言更為保密 安全 準確的檔案轉遞渠道，其服務物件主要是縣級以...
畢業生網籤的問題，畢業生網籤解約的問題
同學 您需要帶著學校發的三方協議跟 現在的單位簽約，然後讓現在的單位在網上給你錄入資訊就可以了 相關部門老師會稽核的 網籤就是指學生和用人單位在網上籤約。網籤對畢業生的意義 網籤之後學生的報到證和檔案就會被派發到和自己網籤的單位，檔案存滿一年之後，可以辦理轉正定級，儲存幹部身份。如果不辦理網籤，就沒...
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