1樓：細水長流蔭遠堂
正處級和副處級幹部的一個月工資是多少？
正處級和副處級幹部的一個月工資是由幾部分組成，因個人的級別等級和地域差別，以及政策調整，不可能完全固定不變，也不可能完全相同。但根據2023年公務員工資改革具體工資分配製度，副處級的基本工資是3600元，正處級的基本工資4000元。
根據2023年公務員工資改革方案，公務員的工資由基本工資、工齡工資、獎勵工資、補助工資等組成。
1、基本工資：辦事員2800元，科員3000元，副科級 3100元，正科級 3300元，副處級 3600元，正處級 4000元，副廳級 4400元，正廳級 5000元，副部級 5500元，正部級 6000元。
2、工齡工資：每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
3、獎勵工資：根據各地具體規定而定。
4、補助工資：包括交通補助、通訊補貼、特殊崗位津貼等，種類繁多，標準不定。
2樓：大帥哥
工資和福利加起來 8000 是沒有問題的，如果是公安、交通、建築、醫藥、財政、教育等關係民生的重要崗位的三線城市處級幹部，一年的灰色收入不會少吧，工資甚至往往也只是收入的零頭
三線城市，公務員月薪8000，算什麼水平？ 10
3樓：足球**專家
三線城市平均的工資基本上在2000元到3000元之間，公務員的話，工資也不過是3000元左右版而已。你作為公權務員收入能夠達到8000元左右，那麼在三線城市，算是非常高的水平了，這樣的工資在三線城市生活會非常的安逸，而且也會非常的富有。
因此你應該珍惜自己的工作，珍惜這樣的機會，三線城市有這樣的工資，確實是非常不容易的事情。
4樓：生活de正能量
三線城市月薪8000算是很高的了，在當地不到百分之一的人才有的收入。
5樓：匿名使用者
中等偏上的吧，三線城市消費低一些
6樓：葉老師物理
在二線城市，月薪8000元已經趕上一個中學高階教師的工資了。在三線城市有此月薪，應該屬於小康了。
7樓：幸運的花橋流水
問題有點短，但我感覺應該是管理層次水平。
公務員和事業單位到底有什麼區別，三線小城市考哪個好？
8樓：貪吃的小愛醬
公務員裡面的所有人都是國家發工資，但是事業單位裡面的就分編制人員和非編制人員（簡稱勞務派遣），總體而言就像是企業，因此工資是單位發的，而不是國家。但是三線城市你講究穩定肯定是公務員，但是想錢多一點可能就事業單位較好。
首先來對比一下兩個工作的晉升空間或者說增長工資的制度，公務員的薪資都是固定的，即使是漲工資也要依照國家公務員法規定，不能隨隨便便就漲工資和降工資。因此公務員漲工資是非常的難，但是他們的社會福利肯定是優於事業單位。公務員一般漲工資都是依照工齡長短或者是升職才能漲工資。
所以雖然工資穩定，但一般薪資都不會特別高。但是如果是女孩子，又不是很缺錢的話可以考慮考個公務員。
不過事業單位的話比公務員容易考一點，所以很多人還是選擇事業單位。但是如果你想要在仕途上有所成就的人，最好選擇報考公務員，因為這是個鐵飯碗，儘管很難考，但是也很值得。
9樓：
公務員吧，公務員屬於國家發工資，比較穩定，女生考公務員的話很好，工作穩定，沒那麼大壓力
10樓：小飛居
肯定是公務員要好一點，它的福利待遇都會比事業單位好。
11樓：兔牧馬人
三線小城市，報公務員的比較好，當然要看你個人的本事如何。
12樓：clx詩意
我覺得這兩個都可以試試吧，但是公務員比較難考的。
13樓：厲害的王主任
還是公務員比較好。無論是社會地位還是綜合收入。（城鄉基層公務員除外）
菸草和電網正式工收入能比當地公務員高一些，但社會地位沒有公務員高。
14樓：戴立
這要看。事業單位也有很多是國家發工資。比如財政局 國土局 教育局 稅務局等等 醫院 學校就是單位發工資不過國家也有補貼。你要是菸草局那比公務員好多了。
15樓：是番茄呀
我覺得這兩個他們都是一個比較穩定的工作，如果是三線小城市的話，還是我覺得考兩個都不錯。
16樓：天枰曌日月凌空
公務員和事業單位區別還是很大的，晉升空間也不同，小城市事業單位可能更好些。
17樓：陳長虹年年有餘
公務員與事業單位區別在於它的編制不同，公務員出工資國家支，工資穩且福利好又工資高，退休金也高於事業單位，而事業單位是地方編制式，也是服務社會，工作較繁碎，待遇及退休金比公務員低階點，在三線城市還是選擇公務員較好，雖是難考一點，但作出努力若成功你日後生活質素會更好。
18樓：super臭屁桐
公務員好啊，三線城市的消費水平低，公務員的工資正好夠生活。
19樓：
傻子也知道公務員工資高，晉升快！
20樓：戰戰戰戰
瘋了吧，你們都是別人家的孩子嗎？還有的選？能考上哪個算哪個唄
21樓：可愛的普音
當然是公務員好，好一萬倍！！！！！
22樓：龔熙
不要考事業編制的，會被拖欠績效工資不發，一步到位，直接考公務員編制，至少工資不會被拖欠
為什麼現在的公務員在三線城市那麼熱門，大家都考？ 30
23樓：中公教育
公務員在人們眼中都是工作比較穩定，有事業編，福利政策多，工資待遇也比較好，工作時間固定，還有很多節假日的象徵。
公務員福利確實是較高，薪資的話也要看各個地方。雖然很多地方的科員級別的公務員工資較低，可能一般只有2000~3000元，但是實際上，公務員的**福利是比較高的。除了正常的基本工資，公務員還有生活津貼、住房補貼、安家費、住房公積金，年終獎金等等。
1.工資穩定，公務員每月都有穩定的經濟**並且退休之後還有福利。
2.社會地位高，有從政意向的同志們都會去報考公務員，將來可能升官。
3.父母要求，由於公務員的工作穩定，大多數父母會讓女兒去報考公務員。此外，在父母輩眼中，就算你在外月薪5萬都不如公務員月薪500的工作穩定。
但是實際上並不是所有公務員崗位都是這麼好的待遇，之所以這麼多人考也有一部分人不瞭解公務員，現在社會就業壓力較大，因此考公務員成為了很多人的目標。尤其是一些基層公務員崗位，還是蠻辛苦的，白+黑，5+2，非常辛苦的。
建議各位考生先了解清楚自己是否真的想考公務員，喜歡公務員再決定是否報考。
24樓：柳州中公教育
公務員在三線城市那麼熱門，大家都考總結一下主要為以下幾點
五險一金以外，福利待遇好
普通企業來講，很多人的福利待遇有且只有五險一金(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，還有住房公積金)。但是國家公務員來講，他們工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。
公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。
招錄要求不高
大部分職位要求本科，有專業限定。但不要求你是top10%,不要求你幹過學生會，不要求你必須是男生什麼的。網上報名的通過率比企業網申高十倍不止。
選拔公平
不要求你的生源地，不要求你們家有人在本行業，不要求你爸能給你拉存款，不要求你面試當天恰好對了hr的眼緣。面試階段你的考官有7到9個之多，加上記分員，公正員，群眾監督員等，我曾參加過一個面試，在場的超過20人。
上班時間規律
公務員工作時間有規律，朝九晚五，除了特殊崗位外，基本上沒有太多的加班情況。人性化的工作方式可以把勞動者的身體保護得更好些。而現代社會中，很多人的工作強度非常大，職業病現象非常普遍。
所以這點很重要，因為身體就是革命的本錢。
學習機會
公務員不會亂加班，這樣週六日就可以參加在職研究生教育進行自我提升，在現代社會中，勞動者職業能力的不斷提升比短期的薪水增長更為重要。
許多行政機關單位對公務員的在職教育都有學費補貼(前提是只要能完成在職教育並獲得學位即可申請)，這樣可以減輕個人經濟負擔。
工資收入
公務員的薪水水平目前在我國處於中等偏上的水平，而其勞動強度不算太高(目前許多就業市場上高薪職位都伴隨高強度高壓力的工作，高薪常常是以犧牲健康為代價)。綜合而言，公務員工作的價效比還是比較高的。
25樓：匿名使用者
第一穩定，第二是三線城市當公務員收入和福利還算不錯，第三是好的單位沒有那麼忙，不用去煩惱到處出差不用擔心失業，對家庭好
26樓：提升自我積極人生
三線城市就業選擇面比較低，也就是機會比較少，考公務員是其中的佼佼者。
27樓：快樂的小三炮
具體也要看崗位和部門，有些部門福利待遇好，不加班，活不多，並且有一定社會地位
28樓：
一是社會地位。三線城市辦事還是需要點人脈的，你有資源別人才會願意和你交換。
二是穩定。不要看工資不高，但是保障很好，比如住房公積金就比企業高，看病就醫也方便。特別是生大病什麼的，相對保障會好很多。
29樓：
三線城市麼，大家注重的點不一樣，在三線城市來講，公職人員面子大，有能力，社會地位高尚，其次來講，穩定呀，誰都想有鐵飯碗，老有所依，公職人員在這一塊來說，福利待遇都會穩定，不錯。也會被別人尊重，所以，大家都願意去嘗試一下，但有些機會不是每個人都能把握住的。
30樓：孔0傑
呵呵，這還問，苦逼的年紀都想混好，公務員穩定輕鬆有保障，誰不幹，
31樓：聽見幸福花開
三線城市因為經濟發展相對滯後，掙錢的門道不多，因此人們的思想更為保守，觀念相對來說也比較滯後，覺得們有一份安穩工作就可以了，加上老一輩對公務員為首的公職類工作認同感比較高，更追求穩定，不指望能發大財（實際上大多數普通人也沒有發財的機會，因為小城市機會更少，並且機會也是掌握在少數人手裡）儘管你月收入能有幾萬，但三線城市的家長還是不認為這是有出息，這一點在北方小城市表現的更加突出
32樓：匿名使用者
公務員不光在三線城市，在全國各地都很熱門，三線城市只不過在程度上更甚於大城市。
其實公務員工資不算高，中等水平，而且個人未來的發展，基本可以一眼能看到頭。但這是一條上坡路，整體說會一天比一天好、一年比一年強，在三線城市尤其如此。四十五歲以後完全可以放飛自我，只要別太出格就行。
走在社會上地位也高，走到**腰桿挺得直，從來不用低聲下氣，見到看不慣的事情還敢說句話，感覺人生有價值、有使命感。
33樓：中公教育
就業觀念：因為經濟發展相對滯後，三線城市的人思維觀念相對來說也比較滯後，他們對公務員為首的公職類工作認同感比較高，儘管你做生意，或者是在企業月收入能有幾萬，但三線城市的家長對公務員的認同感更高，公務員的鐵飯碗稱號在他們的心中可謂是根深蒂固，他們的孩子考上公務員，他們就覺得穩。
房價：這點非常重要，公務員和事業單位的公積金比較高，再加上三線城市的房價也比較便宜，買房買車根本壓力不大，因此在三線城市，小兩口都考上公務員，那生活的幸福指數還是比較高的。
34樓：
因為公務員工資高，福利待遇好，當然大家都想去考了
35樓：第7只鹿
可能工作之後發現福利比工資更重要吧。
36樓：傅童
對於很多普通人來講，高考、考研、考公務員已經成為他們人生中必經的幾項大考，而目的只有一個：就是獲得更好的工作機會，更好的生活水平。那麼，為什麼公務員工資那麼低大家都爭著考呢？
有人將高考比作「屌絲逆行成為nb人士」的必經之路，所以很多人為了高考廢寢忘食。對於很多普通人來講，公****就像高考一樣，是一個只要靠努力就能實現的手段。大家都希望進入名企，可是名企的招聘條件經常需要985、211研究生，英語過6級，甚至還傾向海外留學生。
對於一個家境普通，資質普通的人來講，可能還沒有進入面試階段簡歷就被刷下來了。
為什麼在我們三線城市公務員如此熱門
公務員這一職業，不僅僅是在三線城市熱，在 一 二線城市更是熱門，主要是因為公務員行業的相對來說待遇 社會地位工作的穩定性都是很不錯的。所以一直處在人們關注焦點位置也是很正常的。公務員是某些人思想深處的遠方。他們認為公務員是管理階層。代表著身份和地位。而且你說的那幾位都是有著不錯的收入的，所以是他們是...
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2018陝西公務員面試復工作由省考制錄辦統一安排,省bai 市公務員主管部門du分別實施 zhi,面試考查dao形式較為穩定,近三年來,黨群系統 各市行政系統 省級機關和省垂直管理系統均採取結構化面試方式。結構化面試法 問答式 由考官按面試題本要求提問,考生在規定時間內解答。一般採用必答 選答 順應...
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