1樓：匿名使用者
1、勞動者的姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、愛好等情況；
2、勞動者的職業史、既往病史以及職業病危害接觸史等；
3、歷次職業健康檢查的結果及處理的詳細情況；
4、職業病診療資料記錄；
5、需要存入職業健康監護檔案的其他有關資料。
擴充套件資料職業健康監護檔案的管理：
1、安全生產行政執法人員、勞動者或者其近親屬、勞動者委託的**人有權查閱、影印勞動者的職業健康監護檔案。
2、當勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業健康監護檔案影印件，用人單位應當如實、無償提供，並在所提供的影印件上籤章。
3、當勞動者與用人單位發生分立、合併、解散、破產等情形時，用人單位應當對勞動者進行職業健康檢查，並依照國家有關規定妥善安置職業病病人；其職業健康監護檔案應當依照國家有關規定實施移交保管。
2樓：伯璞奉慕思
用人單位應當為勞動者建立職業健康監護檔案，並按照規定的期限妥善儲存。職業健康監護檔案應當包括勞動者的職業史、職業病危害接觸史、職業健康檢查結果和職業病診療等有關個人健康資料。
職業健康監護檔案包括哪些內容？
3樓：第恕檀癸
《用人單位職業健康監護監督管理辦法>
安監局第49號令
二〇一二年四月二十七日
第十九條
用人單位應當為勞動者個人建立職業健康監護檔案，並按照有關規定妥善儲存。職業健康監護檔案包括下列內容：
（一）勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況；
（二）勞動者職業史、既往病史和職業病危害接觸史；
（三）歷次職業健康檢查結果及處理情況；
（四）職業病診療資料；
（五）需要存入職業健康監護檔案的其他有關資料。
4樓：vipyao丞
用人單位應當為勞動者建立職業健康監護檔案，並按照規定的期限妥善儲存。職業健康監護檔案應當包括勞動者的職業史、職業病危害接觸史、職業健康檢查結果和職業病診療等有關個人健康資料。
職業衛生檔案職業健康監護檔案包括哪些內容？
5樓：愚代靈石煜
用人單位職業衛生檔案包括：職業危害的種類，本單位職業衛生管理組織，職工總人數，接觸有害因素的人數及性別分佈，生產工藝流程，有害作業點的分佈情況，有害因素的強度，職業病防護設施的有關情況，職工健康監護情況，職業病人登記情況。
職業健康監護檔案包括：工人的基本情況（姓名、性別、住址、文化程度），接害職業史，既往病史（重點記錄職業禁忌症，職業接害可能導致的疾病）自覺症狀及體症，一般體格檢查，根據接害物針對性健康檢查和儀器檢查。（接塵的拍片，接觸二甲基甲醯氨的要化驗肝功能，接觸苯的要化驗血液等）
6樓：顏白似悅
《用人單位職業健康監護監督管理辦法>
安監局第49號令
二〇一二年四月二十七日
第十九條
用人單位應當為勞動者個人建立職業健康監護檔案，並按照有關規定妥善儲存。職業健康監護檔案包括下列內容：
（一）勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況；
（二）勞動者職業史、既往病史和職業病危害接觸史；
（三）歷次職業健康檢查結果及處理情況；
（四）職業病診療資料；
（五）需要存入職業健康監護檔案的其他有關資料。
用人單位為勞動者建立的職業健康監護檔案包括哪些內容？
7樓：浮誇
用人單位應當建立職業健康監護檔
案。職業健康監護檔案應當包括下列內容：
(1)勞動者的職業史和職業中毒危害接觸史；
(2)相應作業場所職業中毒危害因素監測結果；
(3)職業健康檢查結果及處理情況；
(4)職業病診療等勞動者健康資料。
職業衛生健康監護檔案都包括哪些內容
8樓：天星茉莉
《用人單位職業健康監護監督管理辦法》
安監局第49號令
二〇一二年四月二十七日
第十九條 用人單位應當為勞動者個人建立職業健康監護檔案，並按照有關規定妥善儲存。職業健康監護檔案包括下列內容：
（一）勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況；
（二）勞動者職業史、既往病史和職業病危害接觸史；
（三）歷次職業健康檢查結果及處理情況；
（四）職業病診療資料；
（五）需要存入職業健康監護檔案的其他有關資料。
9樓：沒鬼子也掛弦
崗前，崗中，離崗體檢的報告，監護意見，車間的檢測報告，職業衛生計劃總結等
根據《職業病防治法》，職業健康監護檔案應當包括哪些內容
10樓：匿名使用者
職業健康監護檔案包括員工職業健康檔案和裝置職業健康衛生檔案。
職業健康監護的4項主要內容是什麼
11樓：匿名使用者
(一)職業衛生教育與培訓
用人單位應對從業人員上崗前、在崗期間進行定期職業安全衛生知識培訓，使他們瞭解並遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程，正確地使用、維護防護裝置、個人防護用品，瞭解從業人員依法享有的職業衛生權利。
(二)職業健康檢查
健康檢查應包括上崗前的健康檢查，接觸危害因素從業人員的定期健康檢查，離崗時健康檢查。用人單位發生分合、解散、破產時，亦應對接觸職業危害因素的工人進行健康檢查。
檢查專案及週期應按所接觸的職業危害因素類別、國家規定的《職業健康檢查專案及週期》進行。檢查中，發現有職業禁忌症者，不得從事所禁忌的作業或調離所禁忌的作業，對需要複查和醫學觀察者，應按要求進行復查和醫學觀察。發現疑似職業病病人應按規定報告，並安排進行職業病診斷或醫學觀察。
用人單位應及時將健康檢查結果如實告知。
(三)職業健康監護檔案
用人單位應建立職業健康監護檔案，每人1份。檔案內容包括：
(1)從業人員職業史、既往史和職業病危害因素接觸史；
(2)作業場所職業病危害因素監測結果；
(3)職業健康檢查結果及處理情況；
(4)職業病診療等有關健康資料。
(四)職業健康監護資訊管理
健全的職業健康監護資訊管理制度，有利於早期發現醫學禁忌症、疑似職業病病人，對保護從業人員的健康有重要意義。
從業人員職業健康監護檔案管理制度
1.從業人員職業史 既往史和職業病危害接觸史 2.相應作業場所職業病危害因素監測結果 3.職業健康檢查結果及處理情況 4.職業病診療等員工健康資料 二 用人單位職業健康監護管理檔案 1.職業健康監護委託書 2.職業健康檢查結果報告和評價報告 3.職業病報告卡 4.對職業病患者 患有職業禁忌證者和已出...
職業素質主要包括哪些內容，職業素質包括哪些方面
簡單地說，職業素質是勞動者對社會職業瞭解與適應能力的一種綜合體現，其主要表現在職業興趣 職業能力 職業個性及職業情況等方面。影響和制約職業素質的因素很多，主要包括 受教育程度 實踐經驗 社會環境 工作經歷以及自身的一些基本情況 如身體狀況等 一般說來，勞動者能否順利就業並取得成就，在很大程度上取決於...
如何健康呢？健康包括哪些內容
1 軀體健康 生理健康 軀體健康是指身體結構和功能正常，具有生活的自理能力。2 心理健康 心理健康是指個體能夠正確認識自己，及時調整自己的心態，使心理處於良好狀態以適應外界的變化。心理健康有廣義和狹義之分 狹義的心理健康主要是指無心理障礙等心理問題的狀態 廣義的心理健康還包括心理調節能力，發展心理效...