請問,超市收銀員漏掃商品,要怎麼賠償

2021-08-04 09:06:39 字數 2848 閱讀 9267

1樓:tcy小發哥

如果領導態度好點,就賠償。

如果領導的態度不好,那就折騰折騰他。

有規定的,即使從工資扣的話,不能超過月工資的20%。

2樓:手機使用者

你好!按照2023年頒佈實施的工資管理條例中有這樣的規定:

第十六條 因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的,用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償,可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20%。

收銀漏掃了商品收銀員就得全額賠償嗎》

3樓:匿名使用者

通常情況下,單位只有證明員工是故意或者重大過失造成單位損失的,員工才會承擔責任。而單位要證明這一點也並不容易。即使單位能夠證明你是故意或者重大過失造成財產損失,你也不需要全額賠償,僅需要適當賠償。

在本案當中單位也是有過錯的。因為單位的監控系統有漏洞,造成了你一旦賠償之後,就無法向真正侵權人追償。因此,會減輕你的賠償責任。

以上是就你所說的情況而言,而你所說的未必是單位能夠證明的。因此,從證據的角度來看,你很有可能不承擔責任。有一些情況你沒有說清楚。

單位是如何發現少了一箱紅酒的? 單位很可能是通過即時清點貨物,並對照收銀金額得出少了一箱紅酒的。但是單位無法證明少了一箱紅酒和你有關聯。

因為現在的監控系統出了問題,誰都無法核實顧客是否拿了一整箱紅酒到你的收銀臺並由你來收銀。只要你不認可這一點,即使**員說是你的沒有掃碼,也是沒有其他證據相互印證的。而在當時超市的其他員工並不在你收銀的現場,也無法印證顧客拿了一整箱紅酒到你收銀臺處。

因此,客觀的事實也許和你回憶的一樣的,但是可以用證據證明的事實並不能確定由你承擔損失。

4樓:辯護狂知道

超市是在什麼時候發現這點的。還有目前離職,是否有發放工資

5樓:匿名使用者

該超市應該有員工手冊的,裡面規定的事項可以作為判決的依據,如果不服或者有爭議,可以申請人民法院仲裁,是否需要賠償,要賠償,就是按比列賠償。

6樓:舟舟愛琳琳

直接走人,單位必須證明你在整個過程中是有故意或者重大過失的,這樣的舉證是很困難的,無需擔心,迅速辭職

在超市買東西收銀員漏掃了一樣東西,回到家才發現,我應該如何處理

7樓:鄭博

如果你覺得過意不去

而且離超市不遠

可以把東西送過去

說清楚就好

如果離得太遠了

你買的東西

也花不了多少錢就能買到

那麼還是算了

下次注意一點就好了

去超市買東西買單時假如收銀員漏刷了一兩件商品要誰賠呢?

8樓:匿名使用者

收銀員的失誤當然是收銀員賠償了

9樓:匿名使用者

應該是超市賠消費者,之後超市內部再對收銀員進行處理。^_^希望對你有幫助。

10樓:匿名使用者

當班的賠。誰能夠證明那一單是誰漏的?只能當班賠

超市收銀誤掃多收費顧客要求索賠怎麼辦

11樓:匿名使用者

首先本身國家對此是沒有什麼法律依據的,如果超市裡也沒有對應依據那麼顧客是不能要求超額賠償的。

由於本身出現工作失誤是自己的原因那麼顧客要求賠償也能夠理解,建議與顧客協商出一個雙方都接受的賠償額度。

對顧客首先要表達自己的歉意,請求對方理解,然後多說好話。

最後如果顧客胡攪蠻纏、非要天價索賠可以報警然後讓**進行調解。

12樓:匿名使用者

人心都是肉長的,好話多說,錢少賠,這是你最終的目的。向她解釋解釋現解釋,賠罪賠罪再賠罪!

13樓:匿名使用者

把多收的錢還給對方,並向對方道歉,對方應該也不會無理的要做什麼吧!最主要還是態度,一定要誠懇些

我是一名收銀員,多掃了顧客商品,要賠十

14樓:玩轉省港澳

不用計較這個事!就是態度端正、誠懇的道歉,或者自己買個小小的東西表示歉意。 沒有法律規定你要十倍賠償他的!

若超市有這個規定,那是商場的事,你讓他找承諾他這個十倍賠償的人去要! 若這個事情是當場發現的,或很快發現的,他沒什麼損失的。而且,這個裡面他自己也有過失,錢是應當麵點清的,他自己沒有核對,不能把責任全部推給你。

你只要態度好,因為畢竟是你的工作失誤導致現在的局面。 若對方有過分的行為,你可以報警的,這個東西若往嚴重上說,會不會涉嫌敲詐勒索了呢?你只好哭哭啼啼、嗚咽著說這樣話:

別敲我啦,別詐我呀,……(不說敲詐是不要激化矛盾)

超市收銀員漏掃商品,超市會知道嗎?

15樓:品味遼寧

你問這個是什麼意思?如果真的是工作的疏忽,遺漏掃描商品超市確實不會知道。因為正常的丟失和損耗是在所難免的,也是開架自選零售行業計劃內的,心理不要有壓力,以後注意就是了。

但是心存不良的話,那你就一定會給自己的人生劃傷漆黑的一筆,因為超市的監控器會隨機的特別關注某個地方,也許正好是你,或是超市的防損員在你不經意的時候關注了你。

收銀員因工作識誤,漏掃價值(20元的商品)超市罰20元的20倍合計是400元,經投訴到勞動監察部門,監察部

16樓:上海方燕律師

勞動監察的說法是錯誤的,超市無權罰你400元錢,如果已經在你工資中扣除,你可以向公司所在地的勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁要求支付少付的工資。

以上意見,僅供參考。

超市收銀員工作會很難嗎,在超市做收銀員需要什麼條件啊!比如都要會什麼啊,詳細點。

不會啊,你只要學會收銀機怎麼操作,銀行卡怎麼操做,機構卡怎麼操作,有人的帶你的,小心點就可以了,不用害怕的 加油!嚴格來說是挺煩的。至於作業系統是一點也不煩,就那幾個鍵按下,不需要技術,兩三天的培養就很快了 1.你是站在超市門口的,顧客一進來就看到收銀員,所以形象一定要好。不能跑東跑西伸懶腰等。2....

超市收銀員面試都問什麼問題

一 為什麼選擇收銀員這個職業?思路 選擇收銀員這個職業的原因很簡單,就是要有一份工作。要做出一下對社會 對顧客的貢獻。收銀員不好乾,容易差款差帳,和顧客面對面的打交道,也不容易,但是自己一定能做好。因為這是自己應該做的。二 簡單的描述一下自己?思路 1 不宜說自己沒缺點。2 不宜把那些明顯的優點說成...

關於超市收銀員結錢時少錢的問題,關於超市收銀員的作文

很同情的,嘻嘻,我也少刷過,一般應該是你輸金額時輸錯了,不知道你們的機器跟我們的是不是相同,我們是收銀員刷卡,輸金額,顧客輸密碼,列印小票。注意列印小票和刷卡的不是一個機器,刷卡的機器會在顧客輸完密碼後打出來一個卡聯,上面有金額,是你從卡上刷下的,不是顧客消費的。如果你在輸金額時輸錯了,例如顧客消費...