1樓：職
別去東軟，不然你會後悔。我以前就是東軟的。真正的過河拆橋，沒業績就裁人，而且為了省下裁人後的補償，不直接裁你，通過考試，讓你去更遠的地方出差等方式逼著你自己主動辭職！
來自職q使用者：匿名使用者
業績稍微一不行就各種裁人，沒有一點擔當的公司，來這幹嘛？ 來自職q使用者：匿名使用者
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2樓：職
不過不建議去這家公司，氛圍很不好，老員工太多，沒什麼晉升空間，還有一個最大的缺點就是欺軟怕硬尤為嚴重，比如說獎金不給發，還是在沒有任何藉口下不給發，我要是說謊，天打雷劈。 來自職q使用者：匿名使用者
兩天內應該能給出回答吧，因為可能要請示上面領導，如果趕上領匯出差，那麼肯定要晚點嘍。 來自職q使用者：匿名使用者
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3樓：職
平方的hr效率挺高的，要是沒有人給你打**有二個原因：第一，簡歷被刷下去了；第二，人事把簡歷給了相關部門負責人，但是相關部門負責人還沒有給迴應，拖拉的 來自職q使用者：匿名使用者
您好，不好意思，不太清楚 來自職q使用者：魯女士
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4樓：職
騙不到錢了發不起工資快倒了，我6月份的工資合同約定下個月22號發的，結果一直拖到8月中旬才發（期間一直打**催，對方置之不理，財務人員都**了），我6月份的報銷款審批流程早就完成了，拖到8月中還沒發，就是個坑爹的公司 來自職q使用者：匿名使用者
工資都發不了，沒有必要去 來自職q使用者：胡先生
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5樓：職
一般倆三天，但是不建議去，他屬於外包公司，外派到另一個公司，另一個公司也屬於外派，這樣的話很繞，工作有些問題找人不太好找 來自職q使用者：匿名使用者
這是個外包公司，五險一金交的特別少，而且是每個月的20號以後發工資。如果外派到國美，加班特別嚴重，還沒有加班費。晚上加班加到12點的話，打車費不給報銷，國美本公司才報銷，區別特別大。
來自職q使用者：閆先生
6樓：漫莉
千萬別去，就是忽悠你，把你賣給別人的公司。
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