1樓：匿名使用者
人無完copy人，出錯是正常的，如果出錯的bai機率不變，當然是做得越du多錯得越多了。但是zhi出錯的機率不dao變這個前提是基本不成立的，因為做得多，慢慢經驗也會多，出錯的機率就能大大減小，所以，雖然錯得多，但最終做得多的人離成功更近。至於別人對你的評價，這是別人的事，評價好固然令人開心，評價不好也不需難過，因為實際上，只有你自己對自己的評價才是唯一重要的。
你越在乎一個人，她就越不在乎你的嗎？為她做再多他都說是你的錯的嗎？ 10
2樓：匿名使用者
捫心自問，如果你是這個女生，你會怎麼想？
愛一個人不是一味的遷就她，你已經散失了平等戀愛的原則，你還期望對方能平等的對你嗎？
來的太容易就會越不珍惜，就是這個道理。
在你沒有知道她想要什麼的時候，做得越多錯得越多，她可能不需要你為她做很多，只希望你在正確的時候做幾件事情。
目前的結果是你自己造成的。
如果你還愛她，請先去了解她，不要像個僕人，按部就班的做事。
3樓：匿名使用者
人就是犯賤的生物，對待對自己好的人，各種不上心，你要是做多了，就會說是你想做，我沒讓你這麼去做，煩的時候，就覺得你做什麼都嫌棄，都礙事，反而對待那些對自己愛答不理的人，就天天上杆子貼。
但是，如果你喜歡上了，就算你問了這個問題，不管她怎麼對你，你還是會忍不住做很多事情給她。
看你倆是處在什麼關係中，如果是物件，這樣的關係就是不平衡的，就算不求付出必有回報，但至少對對方的關心程度要是一樣的，然後依據個人能力來做事情。
如果僅僅還是朋友，那就收斂一下自己，不是你的人，做多做少都是錯，心意表達清楚，事情適可而止，就算追求，也要有自己的把持和底線在，都是為了以後的和諧關係好。
4樓：可夢夢不能眠
看人，有些人懂得感恩，情商較高那麼就會覺得別人的在乎是難得的，要且行且珍惜，而生活中大多數人情商都有待提高，也就出現了大部分人對在乎自己的人處在一個忽略、不重視的狀態。如果你不幸喜歡上一個情商不高的人，註定是要辛苦一些。你需要花更多的心思在怎麼讓ta注意你上面，你的情商就會有所提高，對你來說也許也是好事。
但是如果你實在無法忍受這種忽視，而又無力改變現狀，那麼你也選擇不在乎吧，這樣也許好過一些。這是針對她對你還有情的情況，而如果ta已經不愛你了，那麼你呼吸是錯，連死也錯，那還不如放手，各覓一方天地。祝你快樂。
5樓：自覺的
不是這樣的，這隻說明你愛的那個人不僅不懂你的好，還踐踏你的好呀，懂得你的人，即使不能迴應你的愛，也會感恩你的付出
6樓：百度使用者
不是，你在乎她，她不在乎你，是她想讓你一生一世都在乎她，當她發現你是那麼在乎她，為她做了那麼多，她自然也就在乎你了。付出總比失去要好的多
7樓：張探長真言敢唔
當愛上一個不愛自個的人後會遇到這情況。
8樓：百度使用者
平心而論。不值得付出那麼多。在乎一個人，你越全心付出，不要以為付出就有收穫，往往這種人不值得你付出。值得你付出的人，往往就在你身邊愛護你的人。
9樓：褪色的回憶
據說，每個人都有一個毛病，越是喜歡誰，越愛欺負誰....
10樓：慕容飛雪
不是的，這樣的只能說明她本來就不喜歡你。
11樓：_林嵐
是你的錯，她不接受你她不喜歡你，難道還不是防礙到她了，還不是你的錯麼
12樓：雙子因帥被判刑
當然不是，到需要自己感受
13樓：流年心塵
兄弟這種情況可能是個備胎
14樓：匿名使用者
看她愛不愛你吧。不愛你 你做啥都不對
15樓：百元話費
說明他不在乎你唄。即使為她好。
16樓：敞開心扉去
這說明她不在乎你唄！
17樓：有儒人生
相愛容易相知難 個人愛法不同母的不同吧
為什麼職場中那些能力越強幹活越多的人越不受待見？
18樓：匿名使用者
為什麼幹活越多、越勤奮的人越不受待見？美女終於說出內幕
19樓：冷眼觀娛樂圈
能力越強的人，越是容易看不起別人，越是願意自己將事情做的更加的完善，就專越是顯得其他人沒有屬用處，這樣的人，你遇到了你會怎麼樣？一定會背後說他太愛顯擺了，是有能力，這個不能否認，但是，情商低的人，就是這樣子的人。
突然想起日本女人嫁給中國男人以後，在家裡相夫教子。男人回家以後就幫忙在廚房裡忙這忙那，一開始沒說什麼，之後就很鬱悶了。跟自己的丈夫說：
你在外面掙錢養家，是你的價值的體現。我在家裡收拾家務帶孩子也是我價值的體現。你這樣做的話，我的價值何在？
同樣的道理，這個能力強的人，只知道在意自己的價值體現，沒有注意到其他人的價值，那麼這樣的人一定是不受待見的人。這樣的人的情商一定是很低的！
20樓：天下的大路
這是什麼原因？copy那些在職場中能力越強，幹活越多的人竟然不受待見了，其實不受待見，主要還是不受同事的待見，還是比較受領導待見的一位領導，就喜歡能力強幹活多的人，畢竟他能為公司創造效益。
我就是這樣的一個人，可以說我的能力絕對是比較強的，幹活在我們公司來說不能算是最多，但基本上也是數得著的，但是我竟然發現我在同事之間的人緣沒有原來那麼好了，原因是我的能力太突出了，而且領導經常安排我去做某些事情，而且我領的獎勵相對於其他人來說也比較高，他們就是羨慕嫉妒恨，我也沒辦法，我不能讓我的能力無數次的，我應該乾的，我感覺應該去幹，我能幹的我也應該去幹，畢竟我是為了我們公司好，也是為了我們公司一個長久穩定的發展，我現在幹得這麼好，為我們的公司考慮可以說也是為其他的同事考慮，如果我們的公司效益不好，他們能領到獎勵嗎？為什麼他同事就不能和平地看待這件事情呢，真的是令我想不明白。
21樓：範二老菇涼
職場中能力越bai強，幹du活越多的人越不受待見zhi這種情況這些在dao職場之中還是挺常見版的，我們都可以在自權
己的工作中發現某些人能力很強，然後做事情也很認真，但是他就是受不到領導的待見，然後同事也不太喜歡他，其中的原因也是多方面的。
首先就是因為能力越強，幹活越多，但並不代表著他會表現自己在職場中能夠晉升很重要的一點就是能夠讓領導看到自己的表現。那麼，如果你只會幹活，但是不是很會表現自己領導也不知道你做了什麼，更不會提到更不會想到給你什麼機會了，所以我們在職場中，不要總是悶頭去幹活，一定要學會把自己所幹的東西展現出來，讓老闆知道自己的實力，這樣才能得到更多的機會。
還有一點就是因為能力越強的人越容易遭到人的嫉妒。人的本性都是自私的，在面對比自己更強的員工的面前，我們肯定都會升起一股嫉妒之心。尤其是在職場這種競爭壓力比較大的地方，我們每個人幾乎都在為了爭奪一個職位或者一個專案而努力著，那麼如果對方比自己能力強，自己肯定會有一種恐懼感，同時還會有一種嫉妒之心，那這樣就可能不會待見能力很強的人。
22樓：雙子
有一種可能，這樣的人更注重的是自己工作的能力和效率，而忽視了人際關係
版的交往，從
權而導致他能力大，卻在職場上發揮不了更大的力量，有人在職場上就是靠人脈關係工作，有人是靠的技術和能力，但是現在的職場的情況就是，業務也需要懂一些技術的皮毛，而技術也需要一些溝通和交流的能力，才能發揮出更大的效果。
23樓：毛爺爺我男神
我覺得其實這樣的事情都是
因為這個人自己的原因，有的人確實很優秀，這也是一件好事，但是不能因為你很優秀就忽略了別人的感受，有的時候你不必要非做這麼多工作，討領導喜歡，因為大家都不喜歡完美的人，人只有有缺點的時候才會讓人想要靠近，所以說其實你幹很多的活也並不一定能夠得到大家的認可。在自己有能力的時候，處理好和同事的關係也是很重要的一件事情，因為畢竟是在職場上，你如果單打獨鬥的話會很吃虧的，只有全方面的發展才是明智額做法，不要自己光有能力就行。不要因為別人酸你就覺得別人很廉價，因為大家的心理就是這樣，不喜歡太強出頭的人。
24樓：30秒不
不是這種現象的，肯定是能力不好的人不受待見。如果說你能力好的話，別人肯定會佩服你的，除非他不待見你那是因為他嫉妒你。
25樓：北方的北方
因為這個社會風氣就是這樣的，每個人都想著投機取巧，每個人都看不得別人好，每個人都希望大家水平差不多，誰也別比誰更出彩，我覺得這個世界糟透了，小公主就不應該走下象牙塔，美人魚就應該在海里待著，外面的世界太黑暗太複雜，人人說著模糊不清的話。
在職場上面，那些能力越高的人，其實就越是不在意這種東西，他們太忙了，忙著提升自己，忙著工作，忙著成長，所以他們才不會在乎這些放冷槍的人。
反而也是這些小人，如果把時間和精力用來提升自己，估計早就上升到一定得高度了，所以眼界和格局很重要，人品和底線很重要。
不和無所謂的人和事糾纏，是對別人的負責，也是對自己的良善。
26樓：來吧土人
對於多做事的人，有可能會犯各種錯誤，這時候領導就會感到不舒服，覺得你這人天天不知道在瞎忙什麼，都沒看到任何成果。而對於員工來說，你多做事，感覺在討領導歡心，這種情況將會讓其他同事嫉妒。
而且任何一個人都有一種心理：希望自己比別人強，而不是別人比自己強。
27樓：忙的橙橙
在職場中那些能力越強，幹活越多人反而越不受待見，一方面可能會被同事誤解，覺得自己太爭強好勝了，有故意討好領導的嫌疑，而領導不待見這種人呢，就會覺得能力太強會超過自己懷有一些不好的想法等。
28樓：匿名使用者
我不這麼認為的我感覺職場中工作能力強的人並不是你想象中這樣的人，而且像這種人，人家都是如魚得水的。
29樓：mba徐老師
俗話說:「樹大招風」。工作能力是職業素養的重要組成部分。
但是，現實中幹活多、能力大的同事，猶如鶴立雞群，把別人甩出一整條街。這樣的人物難免招來同事的羨慕嫉妒恨，如果「功高蓋主」，有些小心眼的領導也會嫉恨三分。如此一來，是不是感覺無所適從了？
不用糾結，弱肉強食的生存法則在職場依然適用。有對比，就有傷害。能力是職場奮鬥發展的根本力量，超強的工作能力才能在競爭中處於優勢。這一點不必懷疑，也毋庸置疑。
善於平衡各方關係，才能走的更長遠。工作的同時，也要注重人際關係。保持做人做事的根本準則，不要樹敵太多，以免影響未來的發展。
至於那些小肚雞腸的人，如果無法感化，那就走自己的路，讓他們說去吧。
當你有一天升職加薪，站在巨人肩膀上，或者自己成為巨人的時候，那些曾經羨慕嫉妒恨的人，就只能站在風中凌亂嘍！
30樓：玉亶龍秀
首先，做的越多，錯的越多。一個人的優點和缺點哪個更容易讓人記住？你的老闆看到你，首先想到的就是你犯了很多的錯誤，你並不是一個可靠的人。
老闆是記不住員工具體做了多少事情的，但是錯誤是可以記住的。
第二，你做那麼多顯得你很能幹，同事會想你把他們在什麼位置？ 是他們都不行就你很行？
31樓：網裡網外一個我
首先，這個說法不能成為公式。因為上層有上層的工作，下層有下層的工作。看似無所事事的那部分，也許不久就變成了上層人物，這是他們的能力，他們就擁有比較優越的社會活動能力。
也許實際工作不如普通工作者，但是社交能力或平臺卻較高。基層就是基層，所有的基層任務都是由基層完成的。分工，越是上層越是腦力勞動者，也是「治人」者。
做一個勞動者，就是做一個任勞任怨的老黃牛。想要做一個領導者治人者，就是做一個能找到梯子的攀爬者。這是兩種本事，是不同的工作。
為什麼人對人付出的越多感情就越多，就越容易受到傷害呢
太善良的男人都一樣的下場，沒有一個好結果 因為你的心都在他的身上，而他的卻不是 也許是你愛的人不愛你吧 心在心動時受傷，很正常 可能男人真的不應該太注重感情！不是說花心！只是越在乎一個人，付出越多，到最後受到的傷害就越大！應該 世界的精彩莫過於拿得起放得下，很多事兒不要壓在心底，說出來 愛就愛，不愛...
為什麼知道的越多自己就越孤獨呢，為什麼人越成熟，知道得越多，就會越孤獨 沉默
知道的越多意味著一個人更成熟了，不再是單純懵懂的模樣，不再什麼都覺得好玩，知道世界很複雜，人會孤獨。因為當你知道的很多事情以後，你就會看到很多不對的事情，都會感到很無可奈何，自己卻又改變不了，所以說你自己就會變得越來越孤獨。人不會因為知道的越多就會感到越孤獨，可能是因為你自己的性格問題吧，可能是因為...
為什麼人越長大顧慮的越多，想的越多，越心煩，越不安，越不快樂
你想知道為什麼人越長大顧慮的越多，越心煩，越不安，越不快樂，這是正常的，說明你成長了，責任變大了，需要考慮的多了，當然煩惱也就多了，這是每個有責任心人必須經歷的，加油，勇於面對困難，只要有信心沒有過不去的坎，祝你開心快樂每一天 因為環境變了，看問題的角度變了，還有也心變了，我們不可能還是個孩子一樣沒...