按生產要素分配按勞分配各指什麼?區別是什麼

2021-03-05 09:19:15 字數 5146 閱讀 7802

1樓:匿名使用者

因為在社會主義初級階段,我國的生產力發展水平還不高,社會的主要矛盾是人民日益增長的物質文化需要與分配個人消費品的社會主義原則。即在生產資料社會主義公有制條件下,對社會總產品作了各項必要的社會扣除以後,按照各人提供給社會的勞動的數量和質量分配個人消費品。在社會主義社會,由於社會生產力發展還沒有能夠達到產品極大豐富的程度,工農之間、城鄉之間、腦力勞動和體力勞動之間還存在著差別,勞動還未成為人們生活第一需要等原因,只能實行按勞分配的原則,多勞多得,少勞少得。

按勞分配是社會主義公有制的產物,又是社會主義公有制的實現,是對剝削制度的根本否定,是歷史的一大進步。這個原則對於調動勞動者的社會主義積極性,建設社會主義,有重大作用。由於勞動能力不同,家庭人口不同,勞動者的收入水平和生活水平實際上是不平等的,這是一個「弊病」,但在社會主義階段是不可避免的。

實行按勞分配的原則,必須加強思想政治工作,反對平均主義,選擇合適的按勞分配的形式。

所謂按生產要素分配是指生產要素所有者憑藉要素所有權,從生產要素使用者那裡獲得報酬的經濟行為。它包括三層含義:(1)參與分配的主體是要素所有者,依據是要素所有權;(2)分配的客體是各種生產要素共同作用創造出來的價值;(3)分配的衡量標準,這涉及到按生產要素的質量、數量還是貢獻大小進行分配。

因此,按生產要素分配的內在依據是生產要素的所有權,其直接表現和標準是生產要素的數量和質量以及生產要素貢獻的大小。

生產要素主要包括:勞動、技術、資本、管理等。

「按生產要素分配」是指按照進行物質資料生產時所投入的生產要素的多少,進行收益分配的一種方式」。這句話說「白」了,就是生產前,你所拿出來用於生產的「東西」,譬如勞動力、資本、技術、土地等等愈多,將來生產後所形成的利潤中,你就能分得愈多。簡單地說,就是多拿多得,少拿少得。

這跟「按勞分配」中的「多勞多得,少勞少得」是同樣的道理。但比前者內容更豐富,方式更進步。因為,這表明你拿出來用於生產的「東西」不一樣,所獲得的「好處」也就不一樣,比方說,拿出土地「好處」便是地租;假如你拿出來的是勞動,那麼給你帶來的「好處」就是工資;如果你拿出來的是一筆數目不小的鈔票,那麼給你帶來的「好處」便是利潤。

生產要素按貢獻參與分配,「就是在社會必要勞動創造的價值的基礎上,按各種生產要素在價值形成中所做的貢獻進行分配。」「由於勞動、資本、土地等生產要素在價值形成中都發揮著各自的作用,所以,社會主義的工資、利息和地租,不過是根據勞動、資本、土地等生產要素所做的貢獻而給予這些要素所有者的報酬。

【按勞分配與按生產要素分配的區別】

1、兩種分配方式的產權主體不同。按勞分配的產權主體只能是公有制;而按生產要素 分配方式則適用於包括公有制在內的多種產權主體。

2、兩種分配方式所處的地位不同。在 社會主義市場經濟條件下,按勞分配方式是主體,起主導作用,這一條要堅持不動搖。按生 產要素分配只是與按勞分配並存的多種分配方式中的一種,它要與按勞分配相結合。

3、兩 種分配方式所遵循的原則不同。按勞分配方式所遵循的是公平優先的原則,其不足之處是忽 視市場因素的影響,忽視效率。按生產要素分配方式所遵循的是效率優先原則,一切要素都 要通過市場來實現優化配置,市場決定分配,高效率必然獲得高效益、高回報。

其不足之處 是忽視非市場因素,忽視公平。

4、兩種分配方式的分配物件不同。按勞分配的物件只是個 人收入分配,按生產要素分配的物件則既有個人收入分配(如要素所有權屬於公民個人的), 又有國民收入分配(如要素所有權屬於國家和集體的)。此外,兩種分配方式和性質以及各自 反映的生產關係也不同。

按勞動要素分配導致的客觀結果是社會成員收入差距拉大!

2樓:天生猶物

從文章上看,是對的,從據體分配上正相反。理論和實踐背道而跇,這又如何理解你的答覆呢?

按生產要素分配與按勞分配有什麼區別?

3樓:匿名使用者

1、按勞分配:只存在於公有制經濟裡面,在非公有制經濟裡面是不存在的。按勞分配要抓住"勞"這個詞,也就是只有在公有制企業裡面的勞動收入才算是按勞分配,其他非勞動所得就不是按勞分配了。

2、按生產要素分配:既存在於公有制經濟裡面,也存在於非公有制經濟裡面。

生產要素主要有勞動、技術、資金、管理等等。除了按勞動要素分配會跟按勞分配混淆之外,其他幾個生產要素都不會跟按勞分配混淆。

但按勞動分配與按勞動要素分配是很容易區分的,只要是在非公有制經濟裡面的勞動,就是是按勞動要素分配,在公有制經濟裡面的勞動,就是按勞分配。

其它的以資金、技術、管理等生產要素獲得的收入,不管是在公有制經濟還是非公有制經濟裡面,都是按生產要素分配。

按資分配,按勞分配與按勞動要素分配有什麼區別?

4樓:蔗糖澱粉葡萄糖

1、按勞分配是社會主義公有制經濟中個人消費品分配的基本原則,在公有制企業中的工資、薪金、獎金、農民承包集體土地所獲得收入等都屬於按勞分配,但是按勞分配不是公有制經濟中的唯一分配方式,公有制經濟中也有按生產要素分配的方式存在。稅收是國家財政收入的主要**,但是影響財政收入的主要因素是經濟發展水平和分配政策,因此,增加財政收入的關鍵是發展經濟和調整分配政策。

1)所有制形式不同。按勞分配屬於公有制經濟的分配方式,按勞動要素分配屬於私營經濟、外資經濟等的分配方式。

(2)分配方式不同。按勞分配是對社會總產品作了各種必要的扣除後,以勞動者向社會提供的勞動為尺度分配個人消費品。按勞動要素分配是勞動者向企業提供勞動,企業將按勞動者的勞動力價值支付勞動報酬。

2.公有制經濟中的勞動者的收入並不都屬於按勞分配。按勞分配是社會主義公有制經濟中個人消費品分配的基本原則。

在公有制企業中的工資、薪金、獎金、農民承包集體土地所獲得收入等都屬於按勞分配,但是按勞分配不是公有制經濟中的唯一分配方式,公有制經濟中也有按生產要素分配的方式存在。

3.按勞分配、按生產要素分配都體現了公平和效率的統一。按勞分配是效率與公平兼顧,按生產要素分配主要體現了效率,但也體現了公平。可見各種分配方式都要兼顧效率與公平。

4.按資分配,是市場經濟條件下一種重要的分配方式,是指社會根據各種生產要素在商品和勞務生產服務過程中的投入的比例和貢獻大小給予的報酬,即勞動力、土地、資本、技術、資訊、管理等要素共同參與收益分配。按資分配有幾種形式:

一種是資本所有者把貨幣存入銀行,購買債券或購買少量**等,從而取得存款利息、債券利息或股息、紅利收入。另一種按資分配,是職能資本所有者依法獲得一定收入的分配方式。這種分配方式體現了剝削本質。

5樓:life等風來

按資分配:即按資本要素分配,比如把貨幣存入銀行,購買債券或購買少量**等。

按勞分配:即按勞動要素分配,如工人掙得的工資。

按勞動要素分配:社會根據各種生產要素在商品和勞務生產服務過程中的投入的比例和貢獻大小給予的報酬,即勞動力、土地、資本、技術、資訊、管理等要素共同參與收益分配。

但不同的是,按勞動要素分配所得可能要高於按勞分配所得,比如某作家出版書所得的版稅。

1、按資分配(全稱按資本要素或生產要素分配,以下簡稱按資分配))是市場經濟條件下一種重要的分配方式。按資分配有幾種形式:

一種是資本所有者把貨幣存入銀行,購買債券或購買少量**等,從而取得存款利息、債券利息或股息、紅利收入。另一種按資分配,是職能資本所有者依法獲得一定收入的分配方式。這種分配方式體現了剝削本質。

2、按勞分配原則是指把勞動量作為個人消費品分配的主要標準和形式,按照勞動者的勞動數量和質量分配個人消費品,多勞多得,少勞少得。

從我國實際情況出發貫徹按勞分配原則,是***建設有中國特色社會主義理論的一個重要構成部分。

3、按勞動要素分配是指生產要素所有者憑藉要素所有權,從生產要素使用者那裡獲得報酬的經濟行為。它包括三層含義:

(1)參與分配的主體是要素所有者,依據是要素所有權;

(2)分配的客體是各種生產要素共同作用創造出來的價值;

(3)分配的衡量標準,這涉及到按生產要素的質量、數量還是貢獻大小進行分配。因此,按勞動要素分配的內在依據是生產要素的所有權,其直接表現和標準是生產要素的數量和質量以及生產要素貢獻的大小。

拓展資料:

1、社會主義經濟中產品的分配方式是以按勞分配為基礎的,按勞分配是社會主義公有制中個人消費品分配的基本原則。按勞分配是公有制在分配領域的實現。舊的社會分工是按勞分配的直接原因。

2、按勞分配的具體含義和實現形式在市場經濟條件下與非市場經濟條件下有所不同。市場經濟條件下,按勞分配分配的特點:社會主義市場經濟條件下,按勞分配可以通過不同形式實現。

3、按生產要素分配是指社會根據各種生產要素在商品和勞務生產服務過程中的投入的比例和貢獻大小給予的報酬,即勞動力、土地、資本、技術、資訊、管理等要素共同參與收益分配。

4、按需分配是馬克思所描述的共產主義社會分配方式,完整的應該是「各盡所能各取所需」,同時,「勞動成為人的第一需要」。用俗話來說,就是:每個人盡責任的勞作,然後索取自己的需求。

6樓:匿名使用者

區別如下:

按資分配:即按資本要素分配,比如**,**什麼的收益。

按勞分配:即按勞動要素分配,如工人掙得的工資。(尤其是國企)

按勞動要素分配:社會根據各種生產要素在商品和勞務生產服務過程中的投入的比例和貢獻大小給予的報酬,即勞動力、土地、資本、技術、資訊、管理等要素共同參與收益分配。

但不同的是,按勞動要素分配所得可能要高於按勞分配所得。比如某作家出版書所得的版稅。

1、按資分配(全稱按資本要素或生產要素分配,以下簡稱按資分配))是市場經濟條件下一種  重要的分配方式。

按資分配有幾種形式:一種是資本所有者把貨幣存入銀行,購買債券或購買少量**等,從而取得存款利息、債券利息或股息、紅利收入。另一種按資分配,是職能資本所有者依法獲得一定收入的分配方式。

這種分配方式體現了剝削本質。

2、按勞分配(distribution according to work),分配個人消費品的社會主義原則。即在生產資料社會主義公有制條件下,對社會總產品作了各項必要的社會扣除以後,按照個人提供給社會的勞動的數量和質量分配個人消費品。

在社會主義社會,由於社會生產力發展還沒有能夠達到產品極大豐富的程度,工農之間、城鄉之間、腦力勞動和體力勞動之間還存在著差別,勞動還未成為人們生活第一需要等原因,只能實行按勞分配的原則,多勞多得,少勞少得。

3、按勞動要素分配是指生產要素所有者憑藉要素所有權,從生產要素使用者那裡獲得報酬的經濟行為。它包括三層含義:

(1)參與分配的主體是要素所有者,依據是要素所有權;

(2)分配的客體是各種生產要素共同作用創造出來的價值;

(3)分配的衡量標準,這涉及到按生產要素的質量、數量還是貢獻大小進行分配。因此,按勞動要素分配的內在依據是生產要素的所有權,其直接表現和標準是生產要素的數量和質量以及生產要素貢獻的大小。

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