1樓：1949的忘憂草
如果在2月份辦退休前未辦好職級並行，退休後才辦理你又符合政策的，應當按現在重新評定職稱的工資來調整退休工資，這點你也應在2月份辦退休前夕主動先向有關領導說清楚。
2023年6六月份印檔案 不下發,導致我12月份還沒晉級到了退休年齡怎麼辦?辦事效
2樓：匿名使用者
沒辦法，《人民的名義》裡陳岩石不就是到了退休年齡沒有提拔級別嗎？這個正常途徑沒辦法解決！
3樓：匿名使用者
對方的責任、你可以找對方理論評說法啊、而且屬於你的在崗工資獎金一律補給你啊
2019公務員職級晉升我11月退休為什麼不讓我加參職級並行？
4樓：純棉不知
**的檔案好找，關於縣以下機關建立職務與職級並行制度的意見可以肯定的說是找不到的，我回已找了幾答
個月了，根本就沒上網，不知道為什麼？有木有哪個做好事的把湖北省的檔案放網上我們學習學習，對照條件看看自己夠不夠格！
5樓：匿名使用者
我是2023年12月退休，也沒有享受職級並行政策紅利，主要是地方落實政策不及時不到位，辦事拖拖拉拉，不知該找誰評理去？請專業人士支招！
我是2023年2月份任正科級,2023年10月份退休的公務員能否享受職級並行？
6樓：匿名使用者
嗯，雖然法不溯及既往，政策規定也有法律效力，但法能作變通處理，政策又有何不可？所以應該能爭取到此等享受的
7樓：喬爸
《公務員職務與職級並行規定》規定自2023年6月1日起施行。
但各單位情況不一樣，有的單位是從2023年6月1日開始執行；有的單位是從開始執行時執行，比如10月份開始套改，那就從10月份開始執行。所以得看你單位情況
2023年6月退休的公務員能參加公務員職級套改嗎
8樓：匿名使用者
2023年6月退休能趕上職級並行嗎
9樓：陽光的須川玉枝
具體政策規定沒出來，算了也沒用，安心等吧。
10樓：太陽之鳥哦
退休前趕上就可以參加。
請問申請提前退休我還能享受職務與職級並行的規定嗎？ 10
11樓：老牛山雀
你申請提前退休，如果在沒有批准你退休之前，也就是你的申請沒有批覆之前，你還是可以享受職務與職級並行的。但是，你的申請如果已經批准了，即使沒有通知到你，你仍然不能享受這樣的待遇了。
因為，只要批准就屬於退休人員了。
12樓：匿名使用者
這可可能夠嗆，總不能你都合適吧
13樓：剖開計劃
賈惜春 入畫、彩屏、彩兒李紈 素雲、碧月
同樣是2023年7月退休，但7月26日前退休的不能參加晉級，26日後退休的卻能參加晉級，這樣合理嗎？
14樓：匿名使用者
這個應該是合理的，每一個政策出臺執行都應該有一個時間節點，剛好是這一天而已
15樓：匿名使用者
你說的感覺其實雖然不合理，但是國家的制度，必須有一個時間節點才可以執行。
16樓：話說過
這個真的沒有方法，嗯，因為肯定會有和前一天和後一天的區別，所以我覺得你沒有絕對豐富和覺得不公平的事情，習慣就好。
17樓：思語新竹
這就是規定，既然有這個規定，就按規定執行，沒有什麼合理不合理這一說
18樓：葡萄珠子
我覺得應該同一時間節點，就是2023年六月一日
19樓：130專屬
這種情況因人而異 不是說你那一天退休去不了 所以你就要找領導啊 說他們為什麼沒有錢你
20樓：匿名使用者
這種情況，不大合理。
21樓：最好的
這個就是規定，應該是合理的，我們是沒有辦法改變的，這個世間很多事情並不是如我們的心願
22樓：匿名使用者
不合理也沒辦法。不管截哪個時候都會出前一天與後一天的時差
23樓：天地一牢籠
這些東西沒有合理不合理，一說很多政策都是以一個日期為限，日期前的一個方法，日期後的一個方法所，所以呢，只能認自己倒黴了
24樓：匿名使用者
我認為同樣是退休教師要晉級就都晉級，不應該退休教師有的晉級，有的不晉級，時間就是退休和在職的區別。2023年7月26日後退休教師情緒需要安慰，以前的同樣需要安慰。
22023年正科級，2023年11月份退休公務員職級並行應該晉幾級？
25樓：啊稀溜溜
這個你可以問一下你們單位的人事部門，更正確的話，你應該打**問下你們當地的公務員管理局。
26樓：老乞丐
你好，現在的職級晉升都需要走程式，如果你現在是二級主任科員，那最多退休升一級主任科員了。
27樓：匿名使用者
估計不能了，除非特事特辦，儘快落實
縣以下機關建立公務員職務與職級並行制度的意見對軍轉的套改有何說明
28樓：匿名使用者
主要看級別，軍隊的職務已經反映到你
的級別上了，此次規定也專門強調了級別，也就是你軍隊的級別已經反映到現在的工資上面了。如果沒有打到意見規定的級別，可以享受，達到了就不在享受。這就解決了軍轉幹部高職低配的問題；你可以參考如下：
1、晉升科員須任辦事員滿8年，級別達到25級；
2、晉升副科級須任科員級或科員滿12年，級別達到23級；
3、晉升正科級須任副科級或鄉科級副職、副主任科員滿15年，級別達到20級；
4、晉升副處須任正科級或鄉科級正職、主任科員滿15年，級別達到19級；
5、晉升正處級須任副處級或縣處級副職滿15年，級別達到17級。
具體內容：
中辦、國辦於2023年1月15日聯合下發《關於在縣以下機關建立公務員職務與職級並行制度的意見》（中辦發【2015】4號）後，網上對如何解讀這一檔案廣為流傳如此一個版本「根據《意見》，舉例說，辦事員任滿8年未提拔，可享受科員待遇;科員任滿12年未提拔，可享受副科待遇;副鄉科級、副主任科員滿15年未提拔，可享受正科級待遇，正科級幹部15年未提拔，可享受副處級待遇，副縣處級幹部15年未提拔，可享受正處級待遇。職級晉升後，可以享受相應職務層次非領導職務的工資待遇，但工作崗位不變。比如，一名縣文化局局長或鄉鎮鎮長，一直未得到提拔，滿15年後，雖然還當局長或鎮長，但可享受副縣長的工資待遇。
」《意見》規定，對縣以下機關公務員設定5個職級，由低到高依次為科員級、副科級、正科級、副處級、正處級。對比我國公務員領導職務層級分為：國家級正、副職，省部級正、副職，廳局級正、副職，縣處級正、副職，鄉科級正、副職；非領導職務層次又分別為辦事員、科員、副主任科員、主任科員、調研員、副調研員、助理巡視員、巡視員。
顯然，此次4號檔案精神是在領導職務和非領導職務之外新增加了一個可以按時限和級別條件進行晉升的職級層級。
同時，4號檔案關於晉升條件也有一個很明確的規定： 達到規定年限和級別條件的公務員經考核合格可晉升職級，享受同職務層次非領導職務工資待遇。具體晉升條件分別為：
晉升科員級需任辦事員滿8年，級別達到25級；晉升副科級需任科員級或科員滿12年，級別達到23級；晉升正科級需任副科級或副科職、副主任科員滿15年，級別達到20級；晉升副處級需任正科級或正科職、主任科員滿15年，級別達到19級；晉升正處級需任副處級或副處職滿15年，級別達到17級。
大家可別小看晉升條件中相對應的科員級、副科級、正科級、副處級、正處級，有了這個條件，才是我們可以享受相應級別的依據。以晉升正科級為例「晉升正科級需任副科級或副科職、副主任科員滿15年，級別達到20級」，大家可要仔細看是需「任副科級或副科職、副主任科員滿15年，級別達到20級」，也就是說你現在是一名科員，但是因為你以前的年限和級別已經達到了晉升副科級也已經晉升（或說享受）了副科級，現在你雖然還是科員，但是你晉升（享受）副科級的年限又已經滿了15年且級別達到了20級，依據檔案經考核合格，那就可以晉升（享受）正科級。
有了這一條，對於我們轉業在縣以下基層單位的同志是一個大大的福音。此檔案沒有出臺以前，我們這些獻身於國防事業的人轉業之後絕大部分同志可能就是當初轉業時給我們定的什麼職務，我們的職級工資就一輩子固定在一個範圍中，比如，一個正營職轉業的幹部，到地方去定的主任科員，這輩子他的工資就框在了正科的級別範圍（22-16級）了，調到16級之後就一直調檔到退休了，現在有了這個檔案，他就可以按照相關條件考核合格後調到副級，享受副處級待遇。當然，4號檔案的出臺，受益最大的還是副團職轉業以及技術級轉業的幹部，你想想，本檔案沒有出臺前，技術幹部大多定為科員（享受轉業前級別相應的非領導職務待遇），現在有了這個檔案，就都可以往前進一步了。
當然，一本好經有時就怕歪嘴的和尚念。就像我前面舉例說的網上流傳的版本，就有可能把經念歪了。很簡單一個道理，一個行政副團職轉業的幹部，轉業時假設為40歲，享受縣處副職（領導職務）待遇，級別為19級，定的職務為主任科員，也假設到退休前其職務沒有任何變動（這是絕大部分軍轉的現狀），每年公務員考核均為稱職（合格），依據4號檔案精神，該同志在55歲時可晉升正處級，享受正處調待遇。
如像網上流傳的晉級版本，那就可能跟4號檔案沒有出臺一樣，而沒有享受到政策帶給我們的紅利。
總之，中辦發【2015】4號檔案的出臺，對我們所有的軍轉都將帶來利好訊息，就看在執行中是否會打折扣。為了我們自己的權益，請每一個軍轉同志好好研讀一下4號檔案。
職務職級並行實行，縣2023年執行。辦理退休手續可以享受嗎
辦理退休手續在職務晉升之前，應以退休時的實際職務享受退休待遇。2015年1月15日正在辦理退休手續的縣級以下正科級公務員能享受職務職級並行副處級待遇嗎 首先看是否符合職級並行晉升條件，其次看是否有晉升名額到你，第三看你當地職級並行執行時間，如果在201501執行就不可以，如果201502執行當可爭取...
公務員法職務職級並行是從執行,地方從
應該是差不多應該在2020年應該執行，具體哪一個月份還不確定還不確定。按照新公務員法實行職級並行的機關可以自行制定執行時間嗎？從二零一九年的bai六月一日du起開始實施 公務員法zhi 其中關於二零一dao五年縣以下版 職務職級並行意見，將權有一部分要執行，比如公務員的業務環節將會全面的執行，沒有什...
事業單位的軍轉幹部為什麼下能參加職級並行
軍轉幹部有職級 職來級與行政幹部源完全能夠對應，工資待遇應相應提升，軍轉政策 與中發 2015 4號文應結合使用。軍轉幹部大都無職稱，幾十年的職級再不承認，走什麼渠道晉升？我已向有關部門反映，期待中.目前實行的是 縣以下機關建立公務員職務與職級並行制度 事業單位暫時未列入其中。全額撥款的事業單位中的...