提升學歷有必要嗎學歷真的很有用嗎?

2021-03-07 10:19:22 字數 6473 閱讀 4798

1樓:匿名使用者

你好為什麼要獲得高等學歷?獲得高學歷到底

有哪些重要的意義?又花錢又花時間到底值嗎?經常有同學問起類似的問題,下面就從以下幾個主要方面來分析獲得高學歷的主要意義。

1. 在職人員提升學歷意義:找工作

每到畢業時,找工作都是畢業生本人及家長頭疼的事,工作難找,人才招聘會都擠不進去,許多單位(尤其是國家機關和事業單位)招聘都要求本科或碩士以上學歷,專科沒有應聘或考試資格,如許多學校招後勤管理人員及實驗員都要求本科,一些小學招聘老師都要求本科以上,專科學校招教師都要求碩士或博士,本科生都基本沒有機會,公務員大多也只是部分艱苦工作崗位允許專科生報考,而且工作地點基本在基層。現在的就業趨勢,平均10個招聘單位中,如果你是本科生也許 10個單位可能都會接受你,如果你是專科生也許只有3個單位可以接受你,作為專科生,就比別人少了7個發展的機會,由於學歷原因,會喪失許多理想的工作機會。當然,高學歷並不必然能事業成功,許多沒有學歷的人一樣創業很成功,但當今社會的大趨勢還是學歷越高工作機會越多、發展速度越快。

2. 在職人員提升學歷意義:工資定級

國有企業和事業單位,在人事管理上還在延續計劃經濟的做法,用人時設定門檻。在個別企業,本科以上的畢業生招進去就可以進入編制,成為正式工,高職大專生進去就是聘用工。正式工的收入要高於聘用工,本科工資比專科工資高一檔次,較規範的企業也是按學歷定工資,上崗工資本科工資比專科工資高500元以上是正常的,而且本科以上的獎金和提升機會都比專科相對多一些。

3. 在職人員提升學歷意義:職稱評定

如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤,在評定高階職稱時專科以下基本上沒有機會,而現在許多的單位的主管領導幾乎都是由高階職稱的人擔任的,沒有高階職稱會喪失許多當主管領導的機會,而沒有本科,又會喪失評高階職稱的機會。

4. 在職人員提升學歷意義:人事改革

許多單位(尤其是國家機關和事業單位)提拔幹部、競選領導基本條件都是本科以上學歷,即使自己完全可以勝任,卻沒有競選資格,機遇擺在面前卻抓不住,如大多專科學校,競聘中層領導崗位,如系主任,基本上都是要求碩士或博士,本科都沒有機會,而且不少單位如學校或法院等會規定一定年限(連一些小學都是如此),在職人員若在規定年限拿不到本科及以上,在人事改革中會直接導致下崗,即專科以下即使找到工作,在以後的工作中可能面臨下崗失業的危險。

5. 在職人員提升學歷意義:考研

有了本科學歷,不需學位證,就可以直接報考全國統招研究生了,而專科生只能在專科畢業滿五年後以同等學力報考研究生,儘管國家規定允許專科畢業滿五年後以同等學力報考研究生,但許多大學實際上卻不願招收專科生,除了遞交證明自己同等學力水平的材料,會在許多方面設障礙,要求發表**,加試專業課,英語達到什麼水平等,進入複試後需加試幾門專業課外,不同學校的招生簡章對同等學力考生又有不同規定,有的學校要求報考考生「在公開出版的刊物上發表過與報考專業相關的學術**」,有的專業在複試通知書中通知考生加試口語、實驗等科目。一名不願透露姓名的重點大學研招辦老師私下表示,複試的重要作用就是把不符合學校要求而又通過初試進來了的考生剔除出去,雖然沒有明說,但大家對專科生普遍有一些偏見。

6. 在職人員提升學歷意義:考證

許多國家職業資格證都要求本科以上學歷,如現在公證員、律師、法官和檢察官的司法考試報名條件要求必須是本科以上學歷,國家承認均可,不分專業,如許多律師本科都不是學法律的,學中文的、經濟的、化工的,什麼專業都有。而如果只是專科,不管是哪個專業,也不管畢業於哪個學校,也不管個人有什麼背景關係,就永遠做不了公證員、律師、法官和檢察官了,以前靠些關係專科就可以當法官、檢察官和公證員的時代一去不復返了。

7. **提升學歷意義:考公務員

公務員工作穩定,待遇較高,壓力較小,又有權力,現在許多人都想做公務員,而人事部規定,公務員崗位需要通過公****,現在大多數公務員崗位都要求本科以上才有資格報考,通常只有基層和艱苦的工作崗位留給專科一部分。

8. 在職人員提升學歷意義:留學

現在許多國家都承認我國的本科學歷,有了本科,就可以在國外直接報讀更高一級學歷了,不需要在國外再浪費時間,這樣會省許多費用。

9. 在職人員提升學歷意義:其他

學歷意味著機會,很淺顯的道理,你肯去努力可是別人不給你機會。高學歷可以很方便的接觸到精英階層,掌握資訊的主動權,甚至知道行業的走向,可以提前判斷。不管是哪種本科,也不管是哪種專業,沒有更高一些的學歷,人生會失去許多機會。

希望我的回答可以幫到你,望採納

2樓:豐翼教育

1、個人發展空間受到阻礙的時候需要提升學歷;

2、公務員提升崗位的時候需要;

3、考取相應資格證書的時候需要;

4、工作升職加薪評職稱需要;

5、提升個人自信的時候需要!

3樓:匿名使用者

盛世明德教育告訴你提升學歷很有必要,舉個例子,你能力和業績都很突出,為什麼你一直坐不上總監。原因是什麼,因為你的老闆不可能允許一個初中或者高中畢業生去當總監,這樣的話他企業的整體水平就會給你拉低,他寧願用一個大專或者本科以上文憑的。這種情況下他的升職機會就遠遠比你多。

漲工資,進一家大公司或者單位,會根據單位的一些福利,每個月都有漲工資,如鐵路運輸管理,在鐵路部門工作,拿到本科文憑,比大專文憑每個月多拿800-1200左右的工資待遇。

積分落戶, 各個一線大省市實行積分落戶,學歷越高,那麼你的積分也就越高,意味著落戶機會也越大。

4樓:天秤座

你覺得有必要就有必要,你覺得沒有必要就沒有必要,提升學歷主要看認知,旁人多說無益,但毫無疑問,如果有條件,肯定是儘量把學歷做更高的提升,學歷提升也可以說是最具有價值的投資,畢竟一次提升,終身有效

5樓:v15675139852電

為什麼要獲得高等學歷?獲得高學歷到底有哪些重要的意義?

6樓:北京贏在路上教育學校

有必要如今社會

學歷高工作選擇機會多

薪資待遇也好

學歷是很重要的

希望回答能夠幫助你

你也可以追問

7樓:北京贏在路上教育學校

有必要學歷高

工作機會多

薪資待遇也高

希望回答能夠幫助你

你也可以追問

8樓:匿名使用者

看你做什麼行業,有的還是有必要的,可以私聊:444567391

學歷真的很有用嗎?

9樓:新科教育

很多人在想提升學歷的時候,總是在想,學歷提升對我有用嗎?這個社會到底對學歷的青睞程度到底有多高?新科教育老師告訴你,學歷是一個敲門磚,是你展現在別人面前的第一印象,是最直接的表現,有技術也要有文化,這樣你既能用技術讓別人心服口服,也能用知識讓別人尊敬你。

那麼,具體來說,學歷提升都有哪些好處呢?我們可以從如下幾點可以看出:

二、對你的工資和職位評定有幫助

三、對你考研以及考取各類證書有幫助

四、可能對你的人生大事也有幫助

一個深植中國千百年的結婚觀念是:門當戶對。雖然現在很多人對這個觀念嗤之以鼻。

但是這個觀念也有可取的地方。例如,擁有相同教育背景的人,共同話題就會比較多,溝通起來比較容易,這當然也利於婚後的穩定,所以學歷對你的相親可能也會有幫助哦。

10樓:小稚稚

學歷真的很重要。

我知道可能有人會說,誰誰的朋友,高中學歷去自主創業,現在都當老闆啦。給他打工的人都是本科學歷、研究生學歷呢。我知道有些人學歷不高,最後靠著自己的努力闖蕩出了一番天下。

但是這樣的人畢竟是少數的,這樣成功的例子不是大多數人能做到的。

一個家庭背景普普通通的孩子,如果未來想找一個好工作,多掙點錢,我所能瞭解到的最靠譜的方法是通過高考考一個好的大學,然後再根據自己的情況選擇是否繼續深造。有一個好的學歷,真的很重要。好的學歷能夠大概率的讓你有一個不錯的未來。

我們不能保證好的學歷一定會讓你發家致富,走上人生巔峰。但是好的學歷配上你出色的能力,大概率還是會讓你得到一份滿意工作的。而之前說的那些學歷不高的人獲得成功的例子,相對來說真的是小概率事件了。

你想要得到更好的工作,別人也想要。這時候,hr就要先用學歷做篩選了。所以你的學歷如果不夠好,你心意工作的面試機會你可能都得不到。

正如問題描述中所問的:「如果沒有一個好的學歷,該如何自救?」如果你還是專科生的話,請選擇參加專升本考試。如果是一個普通本科學生的話,可以選擇考研,可以選擇考取對你有用的證書。

所以為什麼家長從小告訴我們要好好學習?為什麼那麼多專科生會去選擇專升本考試?為什麼現在考研的學生越來越多了呢?

因為在我們所處的大環境下,學歷的確很重要。

11樓:龍優瑗衛倚

學歷在一些特定的方面還是有用的,中國的傳統教育使得如今社會太過死板,不注重人才的觀察,往往憑著一紙文憑來初步辨別人才。但有些時候文憑又是沒用的。公司要的是能給其帶來經濟效益的員工。

你文憑再高如果不能給其帶來效益,那還是會把你給炒了。所有,文憑還是有用的。但是已經不如以前那般有用了。

12樓:方維教育mr方

1、找工作,看學歷

近幾年,每到畢業時,找工作都是畢業生本人及家長頭疼的事,工作難找,人才招聘會都擠不進去,許多單位(尤其是國家機關和事業單位)招聘都要求本科或碩士以上學歷,專科沒有應聘或考試資格,本科生都基本沒有機會,公務員,大多也只是部分艱苦工作崗位允許專科生報考,而且工作地點基本在基層。

由於學歷原因,會喪失許多理想的工作機會。本科學歷比專科學歷找工作的優勢顯而易見,現在的就業趨勢,平均10個招聘單位中,如果你是本科生也許10個單位可能都會接受你,如果你是專科生也許只有3個單位可以接受你,作為專科生,就比別人少7了個發展機會,由此可以看出學歷對找到一個好工作的影響是非常大的。

2、由學歷定工資

目前,我國國家機關和事業單位基本都是按照學歷定工資,本科工資比專科工資高一檔次,較規範的企業也是按學歷定工資,如在蘇州、上海、深圳等地外資企業或國內知名企業上班,上崗待遇本科工資比專科工資高500元以上是正常的,而且本科學歷以上的獎金和提升機會都要比專科相對多一些.

3、決定升職機會

許多單位(尤其是國家機關和事業單位)提拔幹部、競選領導的首要條件都是本科學歷以上,即使自己完全可以勝任,但沒有本科文憑就沒有競選資格。在職人員若在規定年限拿不到本科文憑,在人事改革中將會直接導致下崗,即專科學歷以下即使已經找到工作,在以後的工作中也可能面臨下崗失業的危險。

4、考證資格

許多國家職業資格證都要求本科以上學歷才能報考,如現在公證員、律師、法官和檢察官的司法考試報名條件就規定必須是本科以上學歷,國家承認均可,不分專業。而如果只是專科畢業,不管是哪個專業,也不管畢業於哪個學校,不管個人有什麼背景關係,都做不了公證員、律師、法官和檢察官。

5、考公務員資格

公務員工作穩定,現在許多人都想做公務員,而人事部規定,公務員崗位需要通過公****,現在大多數公務員崗位都要求本科學歷才有資格報考,通常只會把基層和艱苦的工作崗位留給專科畢業生。

6、職稱評定資格

如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤,在評定高階職稱時專科學歷以下基本上沒有機會,而現在許多單位的主管、領導幾乎都是由高階職稱的人擔任的,沒有高階職稱將會喪失許多當主管、領導的機會,而沒有本科學歷,則會喪失評高階職稱的機會。

不管是哪種職業,如果沒有本科學歷,人生將會失去許多的機會。事實上,現實社會中很多方面本科學歷都是必要的。

總之,拿個國家承認的學歷在當今社會無疑很重要,如果非要等到需要時,再去著手準備,不僅需要花更多的時間和金錢,重要的是人生的機遇也喪失了。

7、留學

許多國家都承認我國的本科學歷,有了本科,就可以在國外直接報讀更高一級學歷了,不需要在國外再浪費時間,這樣會省許多費用。

8、考研

有了本科畢業證和學位證,就能直接報考全國統招研究生了,而專科生只能在專科畢業滿兩年後以同等學力報考研究生,儘管國家規定允許專科畢業滿兩年後以同等學力報考研究生,但許多大學實際上卻不願招收專科生,會在許多方面設障礙,例如要求發表**,加試專業課,英語達到什麼水平等。另外,在職獲取碩士學位還要有學士學位,如果是專科,今後若想在職獲取碩士學位,是沒有機會的。

9、學歷是調入大城市戶口的一大條件

很多從農村去大城市的務工人員,為了小孩上學或者其他工作生活上的便利,都會把自己的戶口調到大城市裡面去!特別是上海,深圳,廣州等大城市,學歷方面的要求非常明顯!以筆者所在的深圳來說,從2023年開始,**部門全面實行積分入戶的政策。

較基本的要求就是申請者的積分,必須達到100分,才能申請入深圳戶口!那麼,只要大專學歷就可以積60分,本科學歷就可以積80分。2023年深圳的新政也是以學歷加分最高。

10、學歷對我們的生活工作也很有影響

比方說您目前處於單身,那麼您去參加相親活動的時候,女方肯定也會了解參考您目前是什麼學歷。再或者說,你要參加什麼社會活動,出席什麼會議,加入協會、理事會,還有**黨組織等等,那麼在您的個人簡歷表上,一般就會顯示您的職位,學歷等資訊!

以上介紹了一些常見的學歷較基本的用途,不管是哪種學歷,也不管是哪種專業,沒有更高一些的學歷,人生會失去許多機會。雖然學歷不能代替能力,但它已然成了就業和升職的「敲門磚」。

工作中沒有學歷,不能職位晉升,沒有學歷就永遠比別人晚一步。

提升自己的學歷,既可以競爭職位,參加資格證書考試,考取公務員或是研究生,也可以為自己以後的工作做好學歷基礎。當勞動密集型產業已經開始向長三角或內地轉移時,不可迴避的職業轉型正在逼近你!加薪、晉級、招工調幹、考公務員、考研……

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